38 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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38 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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38 Bewertungen von Bewerbern
Man bewirbt sich in Kroatien
Bewerber/inHat sich 2026 bei Adcubum in Wallisellen als Database Engineer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wo Schweiz drauf steht sollte auch Schweiz drin sein und nicht Kroatien
Bewerbungsfragen
Nur Fachliche Fragen
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Absage 3 Stunden vor dem Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2017 bei Adcubum in Wallisellen als Java Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine rhetorischen Killerfragen stellen.
Bewerbungsfragen
Es wurde die rhetorische Killerfrage gestellt, weshalb ich mich bewerben will. Diese Frage wurde mir 3 Stunden vor dem Vorstellungsgespräch gestellt, bevor ich auf dem Weg nach St. Gallen war.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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Interne Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2016 bei Adcubum in St. Gallen als Bereichsleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die interne Bewerbung wurde äussert professionell behandelt. Es gab Gruppen und Einzelgespräch mit allen wichtigen Peers.
Bewerbungsfragen
- Motivation, Ziele, Beweggründe, persönliche Einstellung
- Bereitschaft und Fähigkeit im Umgang mit schwierigen Situationen
- Abgefragt wurden:
- Führungsverständnis im Agilen Umfeld
- technisches Verständnis der Produktarchitektur
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Freundlicher und wertschätzender Umgang, konstruktiver Austausch mit ganzem SCRUM Team
Bewerber/inHat sich 2016 bei Adcubum in Wallisellen als Team QA beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bei adcubum wird ein freundlicher und wertschätzender Umgang gepflegt. Die Interview-Teilnehmer waren auf meinen Besuch vorbereitet und zeigten sich sehr interessiert. Im ersten Interview ging es vor allem um den persönlichen Austausch und die Beweggründe. Im zweiten Interview lernte ich das SCRUM Team kennen und konnte mich praktisch über das Produkt und die Testing-Aktivitäten austauschen. Trotz der Absage ist mein Eindruck von adcubum sehr positiv.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr informatives und klares Gespräch
Bewerber/inHat sich 2013 bei Adcubum in St. Gallen als Business Analyst beworben.
Bewerbungsfragen
meist die üblichen Fragen für diese Position; ich kann mich an nichts Überraschendes oder sehr ungewöhnliches erinnern
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Ausführlich und authentisch
Bewerber/inHat sich 2013 bei Adcubum in St. Gallen als Business Analyst beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Keine wirklich unerwarteten Fragen
- viel über die Firma erzählt und vorgestellt
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Klarer und gut strukturierter Prozess
Bewerber/inHat sich 2015 bei Adcubum in St. Gallen als IT Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Umzug in die Gegend vorgesehen?
- Wie relaxen Sie vom Beruf
- Welche Herausforderungen gibt es bei der Team-Zusammenarbeit zu bewältigen?
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Interessante Codebeispiele ;)
Bewerber/inHat sich 2015 bei Adcubum in St. Gallen als Informatiker / Entwickler beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mir gefiel der Teil mit den technischen Fragen. Beispiele von Java-Code, welche man unter verschiedenen Gesichtspunkten kommentieren sollte.
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Passt man auf das Suchprofil, läufts locker
Bewerber/inHat sich 2014 bei Adcubum in St. Gallen als Informatiker beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Hier macht man sich auch die Mühe, die Firma vorzustellen, nicht nur in Worten.
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Professionalität des Gesprächs
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Vor dem Interview am besten Core Java etwas auffrischen
Bewerber/inHat sich 2011 bei Adcubum in St. Gallen als Software Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
War sehr zufrieden mit dem Ablauf. Was aber auch daran lag dass ich 1-2 Wochen zuvor noch typische Java-Fragen durchgegangen bin. Das lohnt sich, denn im Interview wurden dann Excerpts vorgelegt mit Fragen dazu.
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