19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kollegen, spannende Projekte, Fortschritte die die Firma in Schritten angeht, Flexibelität, Wertschätzung und Arbeitskultur, die aktiv gefördert wird.
Interne Projekte dürften gerne etwas mehr Liebe vertragen. Das ist in der IT aber generell ein Problem.
Das grundsätzlich moderne Büro mal wieder etwas auffrischen. Die Glasboxen technisch aufrüsten.
Das Grossraumbüro kann typisch etwas laut werden, besonders bei parallelen Meetings oder intensiven Projektphasen. Es gibt zwar Glasboxen, diese sind jedoch nur bedingt als dauerhafter Arbeitsplatz geeignet (Akustik und Ausstattung könnten optimiert werden).
Es gibt immer zu viel zu tun, man kann sich selbst organisieren. Dies kann zu "unter Wasser" Phasen führen.
adeon fördert die persönliche und fachliche Entwicklung aktiv, sowohl mit Ausbildungsmöglichkeiten wie auch Beteiligungen.
In der Branche und für den Standort eher etwas tiefer, dafür gibt es viele andere Benefits.
Die Zusammenarbeit ist auf Augenhöhe, hilfsbereit und absolut kollegial. Man spürt, dass man nicht nur eine Nummer ist, sondern als Mensch mit seinen Stärken wahrgenommen wird.
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und moderne Tools machen die Arbeit sehr angenehm.
Die Vorgesetzten sind offen für Ideen, geben konstruktives Feedback und unterstützen bei der Weiterentwicklung. Man merkt, dass die Meinung jedes Einzelnen zählt. Herausfordernd ist die Masse an Informationen.
Ich durfte bereits bei mehreren interessanten Kundenprojekten mitwirken. Die Themen reichen von Prozessanalyse und -optimierung über DMS-Implementierungen bis hin zu eSignature und SAP-Integrationen. Es wird definitiv nicht langweilig.
Wertschätzender Umgang
Offen für Weiterbildung
Guter Zusammenhalt
Gute Infrastruktur
Könnte manchmal offener sein
Durch vielfältige Kundschaft, spannende Projekte
nichts
ziemlich viel… hätte hier alles keinen Platz.
Habe nichts mehr zu sagen… Trauriges Ende.
soweit „ok“
Intern wird viel geredet, was nicht gut ist, aber der Mut der MAs das auch gegenüber Vorgesetzten und GL zu äussern fehlt.
Flexible Arbeitszeiten, soweit i.o.
kann nichts dazu sagen
Versprochen wurde das eine… umgesetzt das andere…
Jeder schaut auf sich selbst. Team inexistent
Denke soweit gut, konnte nichts schlechtes beobachten
Mehr schein als sein… Führung aus meiner Sicht nicht vorhanden. Jeder macht einfach etwas, ohne Struktur & Prozesse. Jedes Team ist in einer eigenen "Bubble"
Arbeitsmittel gut…
Gewinne / Abschlüsse werden gefeiert wie wild, aber zu welchem Preis? Moralisch nicht vertretbar. Interne Prozesse werden nicht hinterfragt. gebastle
Auf Frauen bezogen, kann ich nicht beurteilen.
Firma / Produkt eigentlich der Hammer.. Schade darf nur diese Firma das Produkt in der Schweiz vertreiben.
Ihre Art und Weise wie sie mit einem Umgehen.
Nichts.
Nichts. Sie sind auf dem besten Weg.
War klasse. Andere Mitarbeiter sind hilfsbereit, auch wenn sie mit deiner Abteilung nichts zu tun haben. Jeder hat eine helfende Hand.
Klassisch 2 Tage Office 3 Tage Remote
Alle halten zusammen das macht es so gut.
Sehr gut.
Souverän und einfühlsam. Man fühlt sich wohl auf Augenhöhe.
War sehr schön.
Sehr souverän. Vom Vorgesetzten bis zum letzten Mitarbeiter.
Immer
Sehr cool für alle Erfahrungsstufen.
Grosse Selbstverantwortung, Kreatives Arbeiten, Zusammenarbeit
Sehr vieles, perfekt ist es nie.
Aktuell im Umschwung, dadurch viele Veränderungen inkl. Stolpersteine.
Es ist eigentlich Standard, 100% statt 70% der Weiterbildungs kosten zu übernehmen als AG.
Moderne Büros
Es gibt viel zu tun, eigenes Zeitmanagement ist wichtig.
Lohn ist eher tiefer im Vergleich, dafür gibt es viele Events die bezahlt werden.
Sehr Kollegiales zusammenarbeiten
Feedback wird angenommen, evaluiert und es gibt meistens ein Feedback zurück, warum etwas angenommen oder abgelehnt wird.
Es wird viel unternommen, den Informationsfluss anzutreiben.
Je nach Projekt
Förderung im Job und auch für Weiterbildungen, Schätzung und Honorierung von Einsatz und Erfolg, Möglichkeit und Offenheit sich mit eigenen Ideen einzubringen, offen für Teilzeit.
explizit schlecht ist nichts. Verbesserungspotential gibt es nur an einzelnen Punkten, aber im Gesamten vernachlässigbar.
Dynamisch und junges Team, coole Produkte, familiäres Unternehmen
Transparent. Geben den Angestellten genug Freiraum und Kompetenz zum Handeln.
Büros wirken etwas steril
40 Stunden Woche gilt nur für ein paar wenige Innendienst Mitarbeitende. Bei den meisten Mitarbeitenden ist es völlig normal Überstunden zu machen und dafür einen leicht höheren Bonus zu erhalten.
Hauptsächlich Männer
Aus meiner Sicht gibt es interessantere Software Produkte als DMS Systeme.
Sehr gutes Arbeitsklima
Anstellungsbedingungen modernisieren
Benefits für Mitarbeiter
So verdient kununu Geld.