23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nichts für ehrlich arbeitende Menschen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wängi gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
klein anfangen und einfach mal versuchen Mitarbeiter zu respektieren und wie Menschen zu behandeln
Image
könnte nicht schlechter sein
Vorgesetztenverhalten
Am liebsten würde ich 0 Sterne geben
Gehalt/Benefits
Viele Benefits für die Leitung - nichts für hart arbeitende Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Schlechte personalführung
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wängi gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles, arbeitsbedingungen, nichts zu tun,
Verbesserungsvorschläge
Bessere personalführung und ehrlicher
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Da stimmt vieles nicht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wängi gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Versprochenes wird nicht eingehalten!
Image
Eher verstaubtes Image
Work-Life-Balance
Aufgrund ungenügender Planung wurde ich oft kurzfristig aufgeboten und geplante Einsätze wurden kurzfristig abgesagt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Kriterium bekannt das dem Unternehmen wichtig wäre!
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Weiterbildung weder intern noch extern!
Kollegenzusammenhalt
Jeder schaut für sich! Fehlende Unternehmenskultur!
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter war oft überfordert, ihm fehlte auch die Unterstützung der Zentrale!
Kommunikation
Keine Infos! Antworten auf Mails bleiben unbeantwortet!
Gehalt/Benefits
Kein 13. Mohntslohn! Tiefer Lohn (CHF 1‘788.- brutto 40%, 4 Wochen Ferien. Keine PK bei 40% Pensum!
Interessante Aufgaben
Es wurde einfach Umsatz erwartet! Kunden konnten oft nicht bedient werden (zu wenig Personal) seit Sept. 23 war nur noch 1 Person in der Filiale.
Arbeitsbedingungen
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Arbeit top Bezahlung flop
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wängi gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinen 13 Monatslohn
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Aufgaben, viel Abwechslung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Wängi gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auch in stressigen Zeiten war die Stimmung im Team zu 95% immer gut.
Work-Life-Balance
Engagement für das Unternehmen wurde erwartet / gerne gesehen. So wie in jedem anderen Unternehmen auch. Wer sich selbst gesunde Grenzen setzen kann, hat jedoch auch hier eine ausgewogene Work Life Balance. 1 Stern Abzug gibt es dafür, dass es zeitweise schwierig war Überstunden zu kompensieren da es ein kleines Team ist.
Vorgesetztenverhalten
Ich kenne keinen Geschäftführer der sich mehr für das Unternehmen einsetzt als dieser. Was die Filialen draussen oft nicht sehen, ist in Tat und Wahrheit eine immense Leistung in der Zentrale. Da gehört nun mal auch dazu, dass man die Finanzen im Griff hat. Ohne dieses strategische Denken und bedachte Handeln kann kein Unternehmen überleben. Ich kann die Behauptungen, der Geschäftsführer achte nur auf die Finanzen, daher nicht nachvollziehen. Wo immer möglich versuchte er stets Wege und Lösungen zu finden, damit es für alle Beteiligten stimmt.
Gehalt/Benefits
Wer sich über das Gehalt beklagt, übt nichts anderes als Selbstkritik. Immerhin hat man den Vertrag zu den entsprechenden Bedingungen akzeptiert und unterzeichnet. Jeder hat die Wahl zu verhandeln oder "nein" dazu zu sagen. Mein Gehalt war fair und angemessen.
Interessante Aufgaben
Verantwortung wird übertragen und grosses Vertrauen in die Mitarbeitenden gesetzt. Die Aufgaben waren abwechslungsreich und interessant.
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Tolles Team aber der Chef ist nur am Umsatz interessiert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wängi gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mehr auf die Mitarbeiter eingehen und Kundenwünsche berücksichtigen.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre im Team.
Work-Life-Balance
Durch Zahlung des Mindestlohns mussten viele Stunden gearbeitet werden um den Minijob auszuschöpfen. Und das wurde auch gefordert! Eine Anstellung mit weniger als 520 € war ausgeschlossen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen waren super!!!!!
Vorgesetztenverhalten
Die Filialleitung konnte nicht viel machen da der Inhaber nicht reagiert hat.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer zu Heiß 34° und im Winter zu kalt 14°
Kommunikation
Leider keine richtige Kommunikation mit dem Chef.
Gehalt/Benefits
Es wurde nur knapp über Mindestlohn gezahlt.
Interessante Aufgaben
Die Filialleitung hat alles möglich gemacht wenn es ihr möglich war.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schlechter Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung in Wängi gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Austausch de GF
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein Zustand!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Wängi gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
GL muss ausgewechselt werden!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine bis schlechte Führung des Geschäftsführers. Unfähige Filialleitung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wängi gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
der menschliche Umgang.
NICHT ZU EMPFEHLEN
Verbesserungsvorschläge
kompetent Filialleitung einstellen. Dann wird auch der Umsatz besser.
Arbeitsatmosphäre
schwierig, da inkompetente Leitung. Kollegen nett
Work-Life-Balance
nicht vorhanden, im Gegenteil
Kollegenzusammenhalt
Keiner, jeder schaut nach seinem Vorteil
Vorgesetztenverhalten
unsachlich und inkompetent
Arbeitsbedingungen
Feuchtigkeit und Schimmel in den Möbeln durch mehrfache Wasserschäden.
Kommunikation
schlecht bis keine, weil keine Ahnung
Gehalt/Benefits
Abrechnungen zum Nachteil des Arbeiters. Sehr viele Monate um die Bezahlung gekämpft.
Interessante Aufgaben
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Nur Umsatz zählt!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wängi gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rabatt auf Stoff
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit den Mitarbeiter
Nur Umsatz zählt! Unnötiger Druck
Verbesserungsvorschläge
Moderne Strukturen Zutun
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Alja Nouveau durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Alja Nouveau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Alja Nouveau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.