Allianz Suisse als Arbeitgeber nicht empfehlenswert
Arbeitsatmosphäre
Silodenken, reine Interessenvertretung. Projektbereich unterirdisch. Kostenführer...
Kommunikation
Reden und plappern konnten Deutsche schon immer...
Kollegenzusammenhalt
Sobald es um Abteilungs-, Bereichs- oder Ressortinteressen geht, hört Kollegialität auf.
Work-Life-Balance
In Führungsfunktionen ein Fremdwort. Arbeitszeiterfassung ab Rating 11 nicht möglich, im Tool muss die Standardeinstellung eingestellt werden mit 41 Std pro Woche...ein Witz
Vorgesetztenverhalten
Führungskultur noch wie in den 30-er Jahren...
Interessante Aufgaben
Wenn die Kultur nicht stimmt, hilft auch eine interessante Aufgabe nicht viel.
Gleichberechtigung
Was ich gesehen habe, ok.
Umgang mit älteren Kollegen
Was ich gesehen habe, ok.
Arbeitsbedingungen
Grossraumbüros, nicht funktionierende Lüftung, oft viel zu warm im Sommer, zu kalt von Herbst bis Frühling, miese Kantine. IT recht gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fringe benefits werden samt und sonders abgeschafft, Kostendrückerei ohne Ende, Dienstaltersgeschenke z.B. werden abgeschafft, Loyalität ist nichts mehr wert...viele Benefits, welche die Unternehmung nichts kosten wie Vergünstigungen im Glatt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ok im Marktvergleich
Image
Zu Deutsch
Karriere/Weiterbildung
Ok, aber bei dieser flachen Hierarchiestruktur wenige gute Möglichkeiten. Sobald etwas kostet, wirds schwierig...