Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen, die bei Alterszentrum Lindenhof eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,6 von 5 Punkten.
Dass sogar das Leitungsteam Pausen überzieht, so kann man sich immer darauf rückbeziehen, wenn man ne Pause braucht.
das Leitungsteam besteht aus drei Personen. Zwei von drei sind meiner Meinung nach keine Führungskräfte. Sie reden vor den anderen über Probleme im Leitungsteam, reden schlecht über andere ohne zu zögern,…
Alles! Habe bereits einige Vorschläge gemacht, welche sie gut abwimmeln könen mit banalen ausreden wie: soetwas hatten wir bereits für das nächste Jahr geplant, ist jedoch leider nicht umsetzbar aufgrund von Unstimmigkeiten im Team..
Meist von 6:55-12:12 & von 15:46-19:10
Unfaire bezahlung.
Einsprung nur 6.50.-/H norm ist 10.-
Hatte erst eine BB, die hat gekündet. Nur wird es vom Leitungsteam übernommen.
Angangs gab es keine Lerntahe mehr und diese haben auch STARK abgenommen.
Nur stress, alles genervt, heder macht was er will- doch schlussendlich sind die Lehrlinge schuld. Einfach nur ermüdend. -.-
Keine Zeit zum Lernen, obwohl uns 1h/Woche zur Verfügung gestellt wird, diese ist unmöglich zu nutzen. Sie planen und als komplette Arbeitsperson ein, obwohl sie uns als halbe Fachkraft zählen sollten. (Habe Bekannte in Pflegerischen Führungspositionen, welche mir diese Infos verraten haben.)