Leider Mittelmäßiger Arbeitgeber mit mehr Schatten als Licht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt, Weiterbildung (wenn möglich), mögliche spannende zukunftsthemen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absprachen werden nicht eingehalten, auch HR kann sich daran dann nicht erinnern. Kann nur empfehlen, wirklich alles schriftlich zu fixieren, was besprochen wurde. Das interne Gegeneinander arbeiten und kleinteiliges Kontrollmanagement ist anstrengend und nicht geeignet für einen modernes Arbeitsumfeld.
Verbesserungsvorschläge
Führungskultur und Verbindlichkeit schaffen. Vertrauen in die Experten und nicht meinen, die Managementebene (CEO,MD) weiß alles.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist in den Teams gut. Dort herrscht gute Stimmung. Die Abteilungen arbeiten aber oft gegeneinander. Intern wird dort aber nicht unterstützt, teilweise wird intern mehr berechnet als extern und man spielt gegeneinander. Kleinteiliges Silodenken.
Kommunikation
Kommunikation lässt stark zu wünschen übrig. Keine klare Linie. Man hat den Eindruck, dass die Geschäftsführung selber nicht weiß, wohin es geht.
Kollegenzusammenhalt
In den Teams ist der Zusammenhalt gut, leider zuviele Wechsel, da die Kollegen dies nicht länger mitmachen wollen.
Work-Life-Balance
Zuviele Spontanauftröge, die immer kurzfristig herein kommen und die private Planung kaum möglich machen. Homeoffice wird nicht gern gesehen (0„man arbeitet ja dort nicht“). Leider wurde auch hier was anderes versprochen.
Vorgesetztenverhalten
Für mich der Kernpunkt meiner Bewertung. Führungsstil wie aus den 80er der Geschäftsführung. Kein Vertrauen in die nächsten Ebenen, diese scheuen die offene Diskussion aus Angst und man gibt einfach nur die Entscheidungen weiter. Profil und Qualifikation der nächsten Ebene ist auch entsprechend. Fachexperten, die dann nicht gehört werden, aber keine Führungskräfte, die die Diskussion aufnehmen. Ein paar wenige gute ältere Führungskräfte gibt es noch, die es zusammenhalten.
Interessante Aufgaben
Die Themen der Zukunft im Automotive sind spannend und richtig interessant, wenn sie richtig angegangen werden.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist in den Teams gegeben. Soweit ich dies auch in meinen Teams auch vom Lohn her beobachten konnte. Die Geschäftsführung besteht allerdings (fast) nur aus männlichen Kollegen. Da hat die Vielfalt noch nicht so Einzug gehalten.
Umgang mit älteren Kollegen
In Teilen habe ich es fair erlebt, in anderen Dingen hat man sich um Kollegen Mitte/Anfang 50 nicht so gekümmert, nachdem es Umstellugen gab. Hier auch mal auf die Erfahrung setzen und zuhören.
Arbeitsbedingungen
IT Ausstattung ist in Ordnung. Support läuft gut. Die Offices sind in Teilen überbelegt. Am Hauptsitz ist das in Ordnung. Aber zuviele Großraumbüros mit teilweise schlechter Belüftung und Lautstärke. Im Sommer teilweise an die 30 Grad im Büro.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagement im Umwelt und Sozialbereich durch die Amag. Ich habe aber oft den Eindruck gehabt, es wird gemacht, weil es von der amag erwartet wird, weil die Öffentlichkeit darauf achtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Aus meiner Sicht irgendwo im Mittel, nichts besonderes. Sehr ärgerlich finde ich, dass Versprechungen in Bezug auf Gehalt, Boni, Dienstwagen oder Homeoffice nicht eingehalten werden oder kurzfristig geändert werden. Absolutes „No-Go“. Danach kann sich keiner mehr an Absprachen erinnern.
Image
Besserer Ruf nach außen als es innen ist. Schade, da viele Kolleg/innen sehr begeistert anfangen und dann etwas schneller enttäuscht sind.
Karriere/Weiterbildung
Interne Weiterbildungskurse gibt es in vielerlei Hinsicht. Teilweise aber ungern bei Vorgesetzten gesehen, weil man sich ja aus dem Tagesgeschäft dann rausnimmt. Schade!
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege
Besten Dank für deine Rückmeldung, auch wenn diese etwas durchzogen ausgefallen ist.
Viele deiner gemachten Erfahrungen entsprechen nicht dem, wofür wir bei der AMAG stehen. Home Office ist für alle Funktionen möglich, welche die Arbeit nicht vor Ort erledigen müssen, die Kommunikation ist transparent und erfolgt über eine Vielzahl von Kanälen, Weiterbildungen stehen allen interessierten Personen offen und die AMAG gewährt grosszügige finanzielle Unterstützung.
Es tut mir leid zu lesen, dass du dies in deinem Bereich nicht vorgefunden hast und daher enttäuscht bist.
Ich hoffe du hast ein neues Arbeitsumfeld gefunden, dass deinen Vorstellungen entspricht. In diesem Sinne wünsche ich dir alles Gute für deine Zukunft.