Tue alles und werde nicht geschätzt !
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lehrlingsteam
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hab es schon erwähnt
Verbesserungsvorschläge
Schätzt eure Lehrlinge statt Sie zu demütigen.
Die Ausbilder
Schlecht wirklich schlecht. Sie schieben die ganze Arbeit auf dich ab, helfen dir nicht wirklich besonders, doch zum ein Wörtchen mit dir zu reden sind sie immer bereit und können nichts anderes als das, dazu demotivieren sie dich auch etc. Es gibt keinen einzigen Tag wo es nicht irgendwelche Bemänglungen gibt. Die jüngeren Lehrlinge werden wie Engel behandelt und man schiebt 0 arbeit auf sie ab und die im dritten Lehrjahr dürfen nicht einmal bleiben und müssen so etwas mitmachen. Berufsbildner dürfen ihre Handys benutzen dürfen Zeitungen lesen und wenn man dir Lernende erwischt gibt es eine Ermahnung
Spaßfaktor
Spass ist erlaubt.
Aufgaben/Tätigkeiten
Immer das gleiche, man wird nie gefördert, immer die Routine Arbeiten, richtig langweilig
Respekt
Höflich h aber man wird nicht Geschätzt
Karrierechancen
Nach der Ausbildung muss man die AMAG verlassen, während dem Mitarbeiter von der verschiedensten Branche die 0 mit dem gelernten Beruf zu tun hat, eingestellt werden
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Ausbildungsvergütung
15h Fahrlektionen werden bezahlt & Nothelfer-Kurs gratis aber auch nur das bringt uns etwas, GA etc. werden nicht bezahlt. Stützkurse auch 0 Rp es liegt in der Schule Interesse des Betriebes
Arbeitszeiten
Schlecht auch wenn man vor 7.30 Uhr anfängt muss man bis 17.00 Uhr arbeiten denn genau dann, wann wir nach Hause wollen schiebt man noch mehr Arbeit auf uns ab.
Variation
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin / lieber Kollege
Besten Dank für deine ausführliche Stellungnahme zu deiner Lehrzeit bei der AMAG. Ich bedaure sehr zu lesen, dass du diese insgesamt als negativ beurteilst und dich als Lernende/als Lernender nicht wertgeschätzt fühlst.
Ich habe deine Ausführungen an den Leiter der Berufsbildung Dusan Milakovic weitergeleitet und er bittet dich, direkt mit ihm Kontakt aufzunehmen (dusan.milakovic@amag.ch), damit ihr gemeinsam deine Situation anschauen könnt.
Für uns sind solche Feedbacks sehr wertvoll, denn sie helfen uns, Problemfelder zu identifizieren und entsprechende Massnahmen einzuleiten. Ich hoffe daher, dass du die Einladung zum Gespräch annimmst.