72 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
72 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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72 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein Arbeitgeber, bei dem man sich wohlfühlt.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ammann Group in Langenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders positiv finde ich das angenehme Arbeitsklima, den guten Zusammenhalt unter den Kollegen und den respektvollen Umgang miteinander. Auch die abwechslungsreichen Aufgaben, die Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten und die insgesamt guten Arbeitsbedingungen schätze ich sehr.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt eine angenehme und wertschätzende Unternehmenskultur. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm. Der Umgang miteinander ist freundlich und respektvoll.
Image
Das Unternehmen hat aus meiner Sicht ein gutes und professionelles Image.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist gut. Persönliche Bedürfnisse werden nach Möglichkeit berücksichtigt und es besteht grundsätzlich genügend Flexibilität, um Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklung wird grundsätzlich unterstützt und es bestehen Möglichkeiten, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich weiterzuentwickeln. Weiterbildungsangebote sind vorhanden, könnten aber noch ausgebaut werden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist insgesamt fair und angemessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt- und Sozialthemen werden im Unternehmen wahrgenommen und zunehmend berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich auch bei hoher Arbeitsbelastung aufeinander verlassen. Der Umgang ist offen und hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und langjährige Kollegen werden wertgeschätzt. Ihre Erfahrung und ihr Wissen werden anerkannt und im Arbeitsalltag gerne genutzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten ist angenehm und respektvoll. Anliegen werden ernst genommen und Entscheidungen sind meist nachvollziehbar. Gleichzeitig wird genügend Freiraum für selbstständiges Arbeiten gegeben.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt gut. Die notwendige Ausstattung und die Arbeitsmittel sind vorhanden und ermöglichen ein effizientes Arbeiten. Insgesamt fühlt man sich am Arbeitsplatz wohl.
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert insgesamt gut. Relevante Informationen werden in der Regel transparent weitergegeben und bei Fragen findet man schnell einen Ansprechpartner.
Gleichberechtigung
Vielfalt wird im Unternehmen grundsätzlich gelebt und unterschiedliche Persönlichkeiten und Hintergründe werden respektiert. Im täglichen Miteinander spielt die Herkunft oder der persönliche Hintergrund keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Eigene Ideen können eingebracht werden.
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Mikromanagement in seiner vollendeten Form.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Ammann Schweiz AG in Langenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage am Bahnhof.
Branche und internationales Umfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern.
Verschiedene Massstäbe und verschiedene Arbeitsbedingungen in den unterschiedlichen Abteilungen.
Fehlende Lohntransparenz.
Verbesserungsvorschläge
Aktiv am Umweltschutz beteiligen.
Mikromanagement abschaffen.
Faire Löhne und Lohntransparenz firmenintern schaffen.
Aktiv Weiterbildungen fördern, zum Beispiel als Jahresziele.
Arbeitsatmosphäre
Stetes Mikromanagement und Misstrauen gegenüber der Belegschaft. Vorgesetzter wird man mit geschönten Zahlen.
Image
Hatte mal ein besseres Image, aber lässt stetig nach.
Work-Life-Balance
Home Office muss fast erzwungen werden ohne wirkliche Gründe, wer Pausen macht tagsdurch wird kritisch beäugt. Längere Ferien werden unterdrückt indem man sich schlechte Gewissen einreden lässt.
Karriere/Weiterbildung
Wird vielfach versprochen aber immer wieder vertröstet.
Gehalt/Benefits
Unteres Mittelfeld, keine relevanten Lohnanpassungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Reines Greenwashing, aktive Forderungen seitens der Geschäftsleitung, die Emissionen in Ländern mit geringeren gesetzlichen Anforderungen bewusst zu ignorieren, und Produkte zu entwickeln die den heutigen Klimabedingungen nicht gerecht werden, nur um etwas Geld zu sparen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder schaut auf seinen Garten, man gönnt sich wenig. Einige wenige sind ehrlich bemüht.
Umgang mit älteren Kollegen
Man weiss um die Abhängigkeit älterer Arbeitnehmer und nutzt das aus um Lohn und andere Benefits zu drücken. Aktiv geforderte Frühpensionierungen sah man nicht selten.
Vorgesetztenverhalten
Mikromanagement, nur die Zahlen sind wichtig.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung in den Büros, aber bei der Werkstatt wird gespart.
Kommunikation
Kaum relevante Infos, teils von der Geschäftsleitung aktiv unterdrückt, wie etwa Kündigungsgründe oder Kriterien bei Geschäfts- und Budgetentscheidungen.
Gleichberechtigung
Frauen sind branchenbedingt selten, aber haben überdurchschnittlich gute Chancen auf Beförderungen.
Interessante Aufgaben
Sehr interessantes Business und internationale Kontakte.
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Erfahrung, Chancen und Flexibilität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ammann Group in Langenthal gearbeitet.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Homeoffice werden angeboten und auch gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Wer motiviert ist und sich einbringen will, kann sich langfristig entwickeln. Die Förderung junger Mitarbeitender nach der Lehre oder nach dem Studium ist möglich.
Ammann bietet auch flexible Arbeitsmöglichkeiten während eines Studiums oder einer Weiterbildung. Zudem zeigt sich das Unternehmen offen gegenüber Bachelor- und Masterarbeiten: Studierende erhalten die Möglichkeit, ihre Abschlussarbeit im betrieblichen Kontext zu schreiben, was einen echten Mehrwert für beide Seiten schaffen kann.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit ist teamübergreifend oft sehr gut. Auch in herausfordernden Zeiten ziehen viele an einem Strang. Besonders Neueinsteiger:innen profitieren vom Wissen erfahrener Kolleg:innen – das Know-how wird in der Regel bereitwillig weitergegeben.
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert im Alltag grundsätzlich gut. Informationen zu grösseren organisatorischen Veränderungen könnten jedoch früher und klarer geteilt werden. Persönliche Gespräche sind offen, Feedback wird angenommen.
Gleichberechtigung
Bei Ammann kann man eigene Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen – auch als jüngere Mitarbeiterin oder Mitarbeiter. Wenn man sich engagiert, bekommt man die Chance, bei Projekten mitzumachen oder Dinge mitzugestalten. Es wird geschätzt, wenn man selbst mitdenkt und aktiv wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit globalen Entwicklungschancen für Arbeitnehmer
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Ammann Schweiz AG in Langenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenarbeit wird sehr gross geschrieben. Mitarbeitende geben bei Fragen sehr rasch Rückmeldung und an gemeinsamen Lösungen wird zielgerichtet gearbeitet und diskutiert. Die grosse Mehrheit hat eine richtige "Hands-on" Mentalität und die Kommunikation ist direkt. Man ist offen für Input und kann mitwirken. Die Entscheidungswege sind eher kurz.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation über personelle Veränderungen am Hauptstandort könnte transparenter sein. Wichtige Veränderungen in den anderen Standorten innerhalb der Gruppe teilen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Meine sehr schlechte Erfahrung mit diesem Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ammann Schweiz AG in Langenthal gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Statt Stellen abzubauen oder zu verlagern, vielleicht mal in den oberen Rängen aufräumen und die Strategie überdenken…
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die momentane Arbeitsatmosphäre als sehr schlecht. Es kam zu Entlassungen und dementsprechend gibt es viele Unsicherheiten.
Image
Nicht das beste gegen aussen.
Work-Life-Balance
Kann man sich gut selbst organisieren.
Karriere/Weiterbildung
Kriegt man nichts.
Gehalt/Benefits
Ich finde meinen Lohn zu tief.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Meiner Meinung nach, hat ein Schweizer Unternehmen kein Sozialbewusstsein, wenn es ständig zu Kündigungen kommt und Arbeitsplätze ins Ausland verlagert werden.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team hervorragend. Variiert aber…
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten darauf an… meist viel Gerede und dann kommt doch nichts.
Arbeitsbedingungen
Gute IT, keine Klimaanlage im Sommer.
Kommunikation
Verschiedene, widersprüchliche Kanäle. Das Buschtelefon funktioniert am besten.
Gleichberechtigung
Es gibt sehr wenig Frauen in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wären eigentlich interessant.
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Tradition trifft Zukunft – modernes Schweizer Unternehmen mit globaler Ausrichtung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Ammann Group in Langenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Schweizer Unternehmen mit gleichzeitig internationaler und globaler Ausrichtung. Die Kombination aus traditionellen Werten und modernem, internationalem Denken schafft ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Natürlich gibt es wie in jedem Unternehmen Verbesserungspotenzial, insgesamt überwiegen jedoch die positiven Aspekte deutlich.
Verbesserungsvorschläge
Eine noch stärkere Investition in globale Digitalisierungslösungen sowie eine konsequentere Ausrichtung auf Produkte und Services anstelle klassischer Organisationsstrukturen würden zusätzliches Potenzial für Effizienz, Innovation und Zusammenarbeit schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme und professionelle Arbeitsatmosphäre. Man arbeitet zielorientiert zusammen und wird gleichzeitig menschlich und respektvoll behandelt.
Image
Sehr positives und professionelles Unternehmensimage.
Work-Life-Balance
Flexible und moderne Arbeitsweise mit gutem Verständnis für private Verpflichtungen.
Karriere/Weiterbildung
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung sind sichtbar vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Starker Teamgeist und gegenseitige Unterstützung im Arbeitsalltag.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzender und respektvoller Umgang über alle Generationen hinweg.
Vorgesetztenverhalten
Professionelle und wertschätzende Führung mit klarer Unterstützung der Mitarbeitenden.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsmittel und professionelle Rahmenbedingungen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, transparent und lösungsorientiert. Informationen werden zeitnah weitergegeben.
Gleichberechtigung
Faire und respektvolle Behandlung aller Mitarbeitenden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten mit Entwicklungsmöglichkeiten.
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Meine sehr schlechte Erfahrung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ammann Schweiz AG in Langenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Nicht Leute entlassen und die Jobs auf Spanien verlagern.
Arbeitsatmosphäre
Keine gute Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Home Office und flexiblere Arbeitszeiten sollten besser gepusht werden.
Kommunikation
Verschiedene teilweise widersprüchliche Kommunikationskanäle.
Gleichberechtigung
Zu wenige Frauen in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Angespanntes Arbeitsumfeld.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Familienwerte nur auf dem Papier – Realität sieht anders aus
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ammann Schweiz AG in Langenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten mancher Vorgesetzten und Führungskräfte variiert sehr stark. Während einige sich für ihr Team einsetzen und konstruktives Feedback geben, gibt es auch Führungskräfte, die wenig empathisch sind oder teilweise auch unfair handeln.
Arbeitsatmosphäre
Wer Wert auf langfristige Perspektiven und einen verlässlichen Umgang legt, sollte genau hinschauen. Die gelebte Realität kann deutlich von den kommunizierten Werten abweichen. Mittlerweile eine gelebte Angstkultur.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Tage, wenn der Vorgesetzte es möchte.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung wird gefördert, wenn man es beim Vorgesetzten privat kennt und direkt anspricht.
Kollegenzusammenhalt
Meine direkten Kollegen waren sehr umgänglich, solange man im Unternehmen beschäftigt war.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung und Führungslever sehr unterschiedlich.
Kommunikation
Kommunikation ist nicht durchgehend gleich - einiges erfährt man zwischen den Türen schneller von den Kollegen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung in meiner Position als Ersatzteilverkäufer bei der Ammann Schweiz AG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ammann Schweiz AG in Langenthal gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima in der Abteilung war immer super und friedlich, wir haben uns alle gut verstanden und es hat mir wirklich spass gemacht, hier arbeiten zu dürfen.
Work-Life-Balance
Ich konnte sehr flexibel meine Termine planen und es wurde sehr viel Rücksicht auf die Privaten Termine genommen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt in der Abteilung war enorm stark und fast schon Familiär.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzen waren stets korrekt und haben mit mir auf Augenhöhe kommuniziert und mich ernst genommen, was ich sehr zu schätzen weiss.
Kommunikation
Die Interne Kommunikation war einwandfrei und hat immer geklappt.
Interessante Aufgaben
Da mir der Verkauf sehr liegt, ist es für mich jederzeit spannend gewesen bei Revisionen die grossen Verkäufe zu tätigen und den Kunden bis zum Erhalt der Ware zu begleiten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitergeber mit Luft nach oben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ammann Schweiz AG / Group in Langenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloses Leitungswasser. Support des Familie. Parkmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lange Entscheidungsfindung. Höhe Bürokratie
Verbesserungsvorschläge
Aktive Laufbahnplanung. Transparente Kommunikation. Teamgeist fördern.
Karriere/Weiterbildung
Kein aktives Bemühen bei High Potentials. Mitarbeiter müssen aktiv fragen. Kriterien für Aufstieg werden nicht besprochen.
Kollegenzusammenhalt
Ausserhalb des Hauptsitz sehr gut
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlagen und im Winter eher kalt
Kommunikation
Nur Good news werden in der Regel kommuniziert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 72 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Ammann Schweiz durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7 Punkte). 82% der Bewertenden würden Ammann Schweiz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 72 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 72 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Ammann Schweiz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.