180 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
180 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
134 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 74%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Durchzogen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei Apleona Schweiz AG in Wallisellen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
An der richtigen Stelle investieren in Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Schwierig, Team total überlastet
Work-Life-Balance
Schwierig bei dieser Überlastung
Kollegenzusammenhalt
Der Wille war da
Kommunikation
Sehr schlecht
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Work by Apleona
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Apleona Schweiz AG in Basel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Probleme werden offen besprochen und eine gemeinsame Lösung erarbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Steht zu wenig in der Öffentlichkeit. Werbung wird vernachlässigt.
Verbesserungsvorschläge
Privatnutzung des Geschäftswagen möglich machen
Arbeitsatmosphäre
Kollegial und auf Augenhöhe
Image
Je nach Kunde unterschiedlich. Jedoch grösstenteils positiv
Work-Life-Balance
Es darf auch mal nicht über die Arbeit gesprochen werden....
Karriere/Weiterbildung
Wer einen guten, seriösen Job macht und sich empfiehlt, der hat die Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird der Branche angepasst und hier im Grossraum gern verglichen. Angemessen und fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Dienstleister steht die Umwelt sehr im Fokus und die Kunden achten auf diese wichtige Komponente.
Ssozialer und gerechter Umgang wird gelebt
Kollegenzusammenhalt
Im Team wird einander geholfen und sollte man Not am Mann sein, wird dies nie zum Problem. Langjährige Kollegen und Kolleginen die für die Sache da sind!
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung kann nicht genug geschätzt werden. Die Mischung zwischen Alt und Jung ist optimal
Vorgesetztenverhalten
Offen für Ideen und neue Möglichkeiten. Unterstützung bei Problemen und individueler Förderung
Arbeitsbedingungen
Notwendige Tool's und Hilfsmittel sind vorhanden
Kommunikation
Was Kommuniziert werden kann, wird auch weiter gegeben. Immer Up to Date was in der Region läuft
Gleichberechtigung
Diese wird aktiv gelebt
Interessante Aufgaben
Fast schon zu interessant :-) Die vielseitige Tätigkeit ist sehr abwechslungsreich und es wird nie langweilig
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Apleona, gerne wieder !
Ex-FührungskraftHat bis 2024 bei Apleona Schweiz AG in Wallisellen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Du Kultur mit Anstand und Respekt
Karriere/Weiterbildung
Ich wurde immer gefördert und unterstützt
Kollegenzusammenhalt
bestens, sowohl im Team, als auch vom Vorgesetzten
Vorgesetztenverhalten
Offen, hilfreich und unterstützend
Kommunikation
offen und ehrlich
Interessante Aufgaben
alles was das FM braucht
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeiten für Apleona, lohnt sich das?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Apleona Schweiz AG in Basel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seit Jahren keine Lohnerhöhung, wenn ja, wenige Rappen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seit Jahren keine Lohnerhöhung, wenn ja, wenige Rappen
Verbesserungsvorschläge
Wenn man es nicht sieht, so kann man es nicht begreifen
Arbeitsatmosphäre
Angstvoll und unsicher
Image
Verfälschte wirkliche Wahrnehmung
Work-Life-Balance
Keine Balance - Gute Leute werden überlastest und später abserviert
Karriere/Weiterbildung
Ja, so was gibt es, jedoch nur für wenige. Und wenn, so muss man sich verpflichten und ein angemessenes Gehalt gibt es auch nicht. Für was das ganze?
Gehalt/Sozialleistungen
Kaderverträge für jeden Herrn oder Dame aber die Gehälter sind tief. Überzeit ist Programm, eben weil man ja Kader ist
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Möchte gerne
Kollegenzusammenhalt
Einige davon, sehr gute Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden abserviert - teuer und alt. Ach, immer das gleiche
Vorgesetztenverhalten
Kein Verhalten und somit keine Führungskraft. In anderen Firmen hätten diese bereits gehen müssen und in Basel dürfen sie bleiben
Arbeitsbedingungen
Kein Spassfaktor - es ist harte Arbeit
Kommunikation
Keine Kommunikation
Gleichberechtigung
Nein leider nicht - es gibt grosse unterschiede
Interessante Aufgaben
Na ja, es ist immer das Gleiche. Schade für die Zeit
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Reines Chaos
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Apleona Schweiz AG in Basel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgaben waren spannend & lehrreich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn innerhalb von wenigen Monaten 9 Personen kündigen im gleichen Mandat müssen die Alarmglocken klingeln. Die Kunden sind nicht verblendet, alle wussten bereits was intern bei Apleona passiert & haben das immer weiter geschürt. Die Mitarbeiter wurden mehrmals täglich auf die Missstände angesprochen.
Verbesserungsvorschläge
Das HR muss die Augen öffnen und Untersuchungen starten in Basel. Solche Fluktuationen sind nicht normal und alles hängt mit der Führung vom Regionalleiter zusammen. Es wurde breits mehrmals mitgeteilt von verschiedenen Mitarbeitern, jedoch wurde bis heute keine Konsequenzen gezogen.
Arbeitsatmosphäre
Tagtägliche Streitereien waren an der Tagesordnung. Es wurde überall gelästert wobei sogar der Regionalleiter verwickelt war. Es gab einige gute Kollegen die jedoch alle kündigten.
Image
Mir wurde strikt abgeraten von Kunden länger da zu arbeiten, da ich mir das Image versaue. Zumindest in Basel hört man nur noch schlechtes. Die Mitarbeiter wurden bereits von anderen Kunden abgeworben weil alle von den Missständen mitbekommen haben.
Work-Life-Balance
Man wird so lange überlastet bis nichts mehr geht. Geht man damit zum Regionenleiter heisst es intern, dass man gekündigt werden soll oder schweigend weitermacht.
Kollegenzusammenhalt
Gewisse Kollegen waren supper, diese haben jedoch alle gekündigt. Es gab teilweise so eine hohe Fluktuation das sich das ganze Mandat von der Mandatsleitung hin zu der Buchhaltung bis hin zum kompletten Projektteam geändert hatte. Für die Kunden ein Skandal auf den man mehrmals täglich angesprochen wurde. Leider hat dass, das HR nicht interessiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es war eine „Grüppchenbildekultur“ somit hatte man Anschluss.
Vorgesetztenverhalten
Wenn der Mandatsleiter 3x innerhalb eineinhalb Jahren wechselt, muss das HR eingreifen. Der erste wurde nach einem Unfall rausgemobbt. Der zweite hat mitgemobbt & hat aufgrund seiner schlechten Körperlichen Verfassung ebenfalls seinen Posten verloren. Danach hat man sich gedacht, dass es logisch wäre zwei Mitarbeitende als Mandatsleitung auszuwählen, welche zumal weder Personell noch menschlich überzeugen.
Arbeitsbedingungen
War zwar veraltet jedoch noch zu gebrauchen
Kommunikation
Teilweise wurden Sachen anders dargestellt (viel besser) von der Regionenleitung wie es in Wirklichkeit war. Oftmals hat man die Wahrheit erst aus erster Hand vom Kunden erfahren. Somit konnte man sich vor der Konzernleitung besser darstellen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich bezahlt.
Gleichberechtigung
Männer verdienten tendenziell mehr als Frauen trotz des Lohnbands.
Interessante Aufgaben
Aufgaben waren sehr interessant. Es war möglich sich auszuleben und mit interessanten Stakeholdern zusammen zu arbeiten. Schade das ansonsten nichts gestimmt hat.
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Naja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Apleona Schweiz AG in Wallisellen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten
moderner Arbeitsplatz
homeoffice
team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
lohn
arbeitsbelastung
Verbesserungsvorschläge
Work-Life-Balance mehr beachten. Über langedauer sehr hohe Arbeitsbelastung schadet der Gesundheit
Work-Life-Balance
die hohe Arbeitsbelastung schlägt sehr auf die Gesundheit
Gehalt/Sozialleistungen
lohn könnte im vergleich zur arbeitsbelastung höher sein. 13. monatslohn fehlt
Arbeitsbedingungen
die hohe Arbeitsbelastung ist teilweise kaum auszuhalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Grundsätzlich bin ich sehr zufrieden und arbeite sehr gerne für Apleona. Dennoch gibt es Optimierungsbedarf für Prozesse
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Apleona Schweiz AG in Wallisellen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Teamkollegen sind richtig toll. Mein Vorgesetzter ist top. Kleinigkeiten könnten durch die Geschäftsstelle optimiert werden, damit sich die Angestellten im Büro wohler und willkommener fühlen.
Work-Life-Balance
Die Firma erwartet, dass alle Überstunden ausgeglichen werden. Dies ist nicht immer umsetzbar.
Karriere/Weiterbildung
Zum jetzigen Zeitpunkt werde ich gefördert und die Aufstiegschancen sind gut. Bei anderen Abteilung sind die Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen nicht wirklich gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt, Pünktliche Zahlungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ÖPV wird nicht unterstützt. Parkplätze für E-Autos sind nicht vorhanden. Zumindest wird der Müll getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Abhängig von den Kollegen und den Abteilungen mit denen gearbeitet wird.
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzter ist 10/10
Arbeitsbedingungen
IT könnte besser sein. Teilweise sind die Prozesse nicht klar definiert und die benötigten Softwares sind sehr schwer zu bekommen.
Kommunikation
Abhängig von den Kollegen und den Abteilungen mit denen gearbeitet wird. Meine Abteilung und die meisten Teamkollegen sind top.
Interessante Aufgaben
Ich werde sehr von meinen Vorgesetzten gefördert. Meine Wünsche werden angehört und es wird versucht, dass diese umgesetzt werden.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitsgeber/ Kältetechnik
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Apleona Schweiz AG in Basel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kein Stress
Image
Es gibt Image Schwankungen, leider wegen unkorrekte Leute.
Karriere/Weiterbildung
Möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Passt gut zur Region, höher als bei viele andere Firmen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ehrliche und offene Kommunikation wird groß geschrieben - ich würde Apleona immer weiterempfehlen!
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Apleona Schweiz AG in Wallisellen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Wird von Vorgesetzten sehr gefördert, in hektischen Zeiten besteht Rückendeckung.
Arbeitsbedingungen
Teilweise schwierige IT-Strukturen und öfters mal Probleme.
Kommunikation
sehr angenehme und offene, ehrliche Kommunikation auf allen Stufen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Apleona Schweiz AG in Wallisellen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht eine flache Hierarchie in der Firma und die DU-Kultur wird von allen gelebt. Man hat im Rahmen seiner "Leitlinien" freie Hand um zu führen und die Themen anzugehen. Jedoch bei Bedarf bekommt man stets auch die notwendige Unterstützung. Ehrgeizige MA, welche Ihre Leistungen bringen werden proaktiv gefördert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Die IT-Struktur proaktiver angehen, damit die Operation sich auf das Kerngeschäft fokussieren kann. Überregionale Synergien noch besser nutzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 186 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Apleona Schweiz durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 81% der Bewertenden würden Apleona Schweiz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 186 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 186 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Apleona Schweiz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.