gute Work-Life-Balance und Arbeitsflexibilität, kleiner Fokus auf Teamzusammenarbeit/-halt und MA
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität der Arbeitszeiten und Homeoffice.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teammitglieder anderer Teams können z.T. untereinander nicht arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Zusätzliche Räumlichkeiten für Arbeitsplätze.
Teams besser miteinander verschweissen.
Arbeitsatmosphäre
- Es wird gelästert.
- Bei einigen MA fällt eine sehr negative Stimmung auf.
Kommunikation
Sobald ein Auftrag mehrere Teams involviert, scheint sich niemand konkret darum zu kümmern. Alle schieben die Arbeit auf den nächsten. Es wird schlecht kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Im Team selbst hat man einen guten Zusammenhalt aber unter Teams wird es z.T. schwierig.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt zwei Arten. Einige sind die besten und die wichtigsten und ihre Aufträge müssen sofort erledigt werden. Einige sind verständnisvoll, nehmen Rücksicht auf die MA, helfen den MA und stehen hinter ihnen.
Arbeitsbedingungen
Der Lärmpegel könnte reduziert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Arbeitgeber schaut auf die Umwelt, Abfall wird sortiert. Jedoch ist es den meisten MA egal.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktlich ja, ...
Image
Man hört widersprüchliches über die Firma.