Vorgesetztenverhalten

Kollegiale Zusammenarbeit aber dennoch wird wenn nötig reagiert

Kollegenzusammenhalt

offene und direkte Kommunikation, aber auch ein Feierabend-Bier liegt drin

Kommunikation

teilweise lange Wege bis Entscheide gefällt werden konnten

Karriere / Weiterbildung

durch die eher kleinen Teams wenig Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Firma

Arbeitsbedingungen

zur Verfügung gestellte Geräte / Infrastruktur sehr gut; Platzverhältnisse etwas sehr eng

Image

Image bei Kunden noch verbesserungsfähig

Pro

Abwechslungsreicher Alltag

Contra

Enge Platzverhältnisse

Verbesserungsvorschläge

• Neue Büroräumlichkeiten wären durch die stark wachsende Anzahl an Mitarbeitern mittlerweile angebracht.

Pro

Mitarbeiter werden sehr oft mit einbezogen. Die Meinung der Mitarbeiter ist wichtig und wird geschätzt. Das Arbetisverhältnis ist äussert kollegial, alle helfen sich gegenseitig

Contra

Nicht viele Parkplätze

Arbeitsatmosphäre

Stärkenorientiert

Interessante Aufgaben

Sehr spannendes Umfeld, und in den nächsten Jahren wird es noch spannender

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spiel keine Rolle, es geht um den Job

Karriere / Weiterbildung

Sehr offen für Weiterbildungsthemen, da viele Junge Mitarbeitende, absolvieren viele eine Weiterbildung

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten - somit geht dieser Punkt unter Selbstverantwortung

Verbesserungsvorschläge

• Weitermachen wie bisher, das was gut ist weiter fördern und nicht nachlassen

Pro

Sehr gute Entwicklung trotz enormem Wachstum (Verdoppelung in 4 Jahren) mit entsprechenden Herausforderungen (organisatorisch, Platz, Regelungen...)

Contra

In der Hand der Öffentlichkeit, der Job ist somit sehr sicher, aber nicht ganz so frei wie volle Privatwirtschaft

Pro

- junges und dynamisches Team
- innovativ und Mut zu Neuem, inkl. Suche nach Verbesserungspotenzial bei den Angestellten
- Mitarbeiterstimmung
- ganz guter Kaffee und Znüni-Beck :-)

Contra

- nicht genügend Parkplätze für alle Mitarbeiter
- Büroräumlichkeiten erschöpft -- insbesondere da Mitarbeiterbestand wächst

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist optimal, beruflich wie auch in der Freizeit, man tritt als grosse Familie auf

Vorgesetztenverhalten

Ich fühle mich in meinem Bereich sehr mit eingebunden und meine Vorschläge werden ernst genommen

Kollegenzusammenhalt

Zusammenarbeit ist auch teamübergreifend stets konstruktiv, speditiv und unkompliziert. Man hilft sich gern

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind wo immer möglich den Interessen der Mitarbeiter angepasst, echt top!

Kommunikation

Es finden regelmässig Team-/Bereichs- und sogar Firmenmeetings statt, bei welchen alle Mitarbeiter auf den selben Informationsstand gebracht werden

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder wird individuell gemäss seinen Fähigkeiten und Interessen gefördert und gefordert

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen sind fester Bestandteil in der Jahresplanung und werden unterstützt

Arbeitsbedingungen

HomeOffice ist möglich, meistens ist Arbeitszeit sehr flexibel, gut mit Freizeit vereinbar

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Soweit ich das beurteilen kann ja

Work-Life-Balance

Für mich ist, wie oben bereits erwähnt, durch die flexible Arbeitszeit die Work-Life Balance sehr hoch

Image

Obwohl die Mitarbeiter sehr positiv über die Firma sprechen, sind wir gegen aussen wenig bekannt

Pro

Optimal auf die Fähigkeiten und Interessen der Mitarbeiter abgestimmte Aufgabenbereiche

Contra

Zu wenig Bekanntheit

Pro

- Arbeitsweg
- Arbeitsklima
- Junges Team
- Znüni-Wagen
- Weiterbildungsmöglichkeiten

Contra

- Mitarbeiterparkplätze begrenzt

Pro

dass es immer genug zu tun gibt, es wird nie langweilig. Als Mitarbeiter wird man gebraucht, gefördert und darf mitreden. Wir haben ein super dynamisches Team mit einem grossen Zusammenhalt. Auch in der Freizeit unternimmt man gerne mal was zusammen.

Pro

Das man Geschätzt wird!