Gutes Produkt, viel Potential, leider sehr vergiftetes Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine Entscheidung wird nicht lange getragen, die Geschäftsführung ist sich in der Strategie und den Prioritäten nicht einig. Wir als einfache Mitarbeiter werden nicht ernst genommen.
Verbesserungsvorschläge
Führungswechsel mit kompetenten Führungskräften aus der Branche
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsamtosphäre ist grundsätzlich gut, solange die Auftragslage und der Cash-Flow stimmt. Da beides jedoch sehr mager ist, herrscht viel Angst und Unsicherheit, die Geschäftsführung führt das Personal wie in einer Diktatur!
Image
Gegen Aussen wird das Produkt gut verkauft, wenn man hinter die Fassade schaut, sieht man aber, dass das Unternehmen sehr vergiftet ist.
Work-Life-Balance
Nichts spezielles zu erwähnen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen macht kaum jemand, da kônnte man ja einige Tage fehlen, man soll lieber in der Firma sein und arbeiten
Gehalt/Benefits
Gehalt vergleichbar sehr hoch, im Verkauft verdient man sich eine goldene Nase, wird aber gleichzeitig auch schnell entsorgt, wenn der Umsatz mal nicht stimmt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel über CO2, Umwelt, Nachhaltigkeit, Recycling gesprochen. In Tat und Wahrheit wird so viel Strom und Pulver verbraucht, da die Prozesse in der Produktion nicht sauber sind. Es gibt keine Küche, welche komplett produziert wird ohne Fehler.
Kollegenzusammenhalt
Bei den Angestellten relativ gut, jedoch schützt sich jeder selbst in dem er mit dem Finger auf andere zeigt wenn etwas nicht gut läuft
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird niemand benachteiligt
Vorgesetztenverhalten
Ein guter Mitarbeiter ist man nur, wenn man nicht vor 20:00 Uhr das Büro verlässt. Es wird nicht nach Qualität der Arbeit bewertet sondern nur nach Anwesenheit. Man wird angeschrien und teilweise beschimpft.
Arbeitsbedingungen
Ok, Grossraumbüros, jedoch im Sommer sehr warm (>30 grad im Büro)
Kommunikation
Es existiert leider keine Kommunikation, ausser, wenn die Geschäftsleitung den Frust und die Fehler bei einfachen Mitarbeitenden rauslassen. Es wird geschrien und nicht Faktenbasiert arrgumentiert.
Gleichberechtigung
Es wird niemand benachteiligt
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich gutes Produkt mit sehr viel Potential.