Stell dich mit den 'richtigen' Leuten gut und du hast Narrenfreiheit
Gut am Arbeitgeber finde ich
teils nette und sehr hilfsbereite Kollegen, teilweise remotes Arbeiten möglich, Möglichkeit sein eAuto kostenlos zu laden, teilweise Stehpulte, kostenlose Getränke wie Kaffee, Tee und aufbereitetes Wasser durch Wasserspender
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungleichbehandlung, keine wirklichen Karrieremöglichkeiten, schlechte Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
auf die Basis hören und deren Anliegen ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
es wird immer nur gefordert, möchte man selbst etwas, heisst es in der Regel nein, konstruktive Vorschläge zur Prozessoptimierung werden ignoriert, wenn der geforderte Dienstweg eingehalten wird, gewisse Führungskräfte sind nicht für ihr Team da und schauen nur für sich selbst, nehmen sich alles raus aber wehe, man beansprucht etwas davon für sich, dann ist nicht mehr gut Kirschen essen.
Work-Life-Balance
für gewisse top, andere müssen sich kaputtarbeiten und bei Überlastung durch immer mehr Umverteilung wird grosszügig hinweggesehen
Kollegenzusammenhalt
sehr unterschiedlich wahrgenommen: von gegenseitig unterstützen bis hin zu asdolutem Egoismus ist alles mitdabei
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen werden eingestellt, langdienende Kollegen werden oft eher schlecht behandelt, haben sie nicht eine gewisse Position inne, Förderung ist ein Fremdwort
Vorgesetztenverhalten
ein Teil der Vorgesetzten sind völlige Fehlplatzierungen (mangelnde Fach- und Sozialkompetenz), andere sind top und stehen zu 100% hinter ihren Leuten und unterstützen diese
Arbeitsbedingungen
zu viele Leute auf zu engem Raum, Technik tut, was sie soll und ist aktuell
Kommunikation
ein absolutes Minimum an Informationen wird weitergegeben, oft sind nicht alle Teams auf dem selben Stand, nachdem durch die Teamleiter informiert wurde
Gehalt/Benefits
über das Gehalt darf nicht gesprochen werden, was zeigt, dass der Wurm drin ist
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung der Geschlechter ist meines Wissens gegeben, es herrscht aber keine Gleichberechtigung unter den Mitarbeitern, da einige bevorzugt behandelt werden und sich alles herausnehmen dürfen, wohingegen andere nichts dürfen