Leider nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten
Teamzusammenhalt in den einzelnen Teams glaube ich von aussen betrachtet in Ordnung, da nicht ein sehr grosser Betrieb, jedoch wird sehr viel hinter dem Rücken gesprochen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation und dass nicht alle gleich behandelt werden, Sozialleistungen, schlechter Kaffee und trotz Reklamationen wird nichts gemacht
Verbesserungsvorschläge
Egal ob Büro-, Produktions- oder Logistikmitarbeiter - alle sollten gleich behandelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Da die Kommunikation schlecht ist, sorgt dies für Unmut - siehe weitere Erläuterungen unter dem Punkt „Vorgesetztenverhalten“.
Ansonsten verstehen sich die meisten gut.
Image
Schlecht beurteilbar da die Firma nicht so bekannt/gross ist.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, jedoch viele Mitarbeiter haben sehr viele Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Sind offen für die Weiterbildung von Mitarbeiterin, Aufstiegsmöglichkeiten gibt es aufgrund der Betriebsgrösse eher wenuger.
Gehalt/Benefits
Nur gesetzlicher Ferienanspruch, Gehalt i.O.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erneuerbare Energien sind gross geschrieben, Solaranlage auf dem Dach, eigene Produkte, welche PV-fähig sind
Kollegenzusammenhalt
Wenn jemand krank war sind andere „beleidigt“ beziehungsweise verhalten sich komisch.
Ansonsten versteht man sich gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige und treue Mitarbeiter werden nur ein paar Jahre vor der Pension entlassen.
Vorgesetztenverhalten
Unangenehmen Gesprächen, Situationen und Konfrontationen wird ausgewichen, es gibt KEINE Mitarbeitergespräche und ich hatte kein Probezeitgespräch oder ein Einführungsprogramm.
Gespräche werden nur bei Eigeninitiative geführt.
Arbeitsbedingungen
Ferien nach gesetzlichem gesetzlichem Minimum.
Flexible Arbeitszeiten (ausser Administration & VID haben Telefonzeiten)
Kommunikation
Es werden nie Mitarbeitergespräche geführt, schlechte Kommunikation (Beispiel: Job eines länger ausgefallenen Mitarbeiters wird ausgeschrieben und der Mitarbeiter bekommt keinerlei Information vorab bzw hat noch keine Kündigung erhalten und erfährt dies auf diesen Weg).
Gleichberechtigung
Teilweise bekommen Brückentage NUR die Büromitarbeiter geschenkt, was nicht fair ist gegenüber den Produktionsmitarbeitern (die meisten Büromitarbeiter sehen dies genau so).
Bonus wurde sogar einmal nur an die Büromitarbeiter ausgezahlt und uns wurde einfach gesagt, dies dürfen die Produktionsmitarbeiter nicht erfahren. Das ist extrem Schade, da in einer Firma jeder einzelner Mitarbeiter geschätzt werden sollte, damit man erfolgreich ist.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben waren grundsätzlich interessant, man darf Verbesserungsvorschläge machen und diese nach Absprache & Bewilligung auch selbstständig ausführen.