Einseitige Kündigung von bestehenden Freelance-Verträgen ohne Einhaltung der Fristen
Ex-FreelancerHat bis 2013 im Bereich IT bei AXA Versicherung AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegiales, fast familili#rer Umgang unter Kollegen/Innen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Höhere Manager teilen Personalentscheide nicht direkt den Betroffenen mit, sondern "verstecken" sich hinter anderen Managern/Projektleitern.
Verbesserungsvorschläge
Einhaltung von Kündigungsfristen von Freelance-Verträgen sicherstellen ("Blaue Kultur" auch leben ...)
Vorgesetztenverhalten
Die verantwortlichen Manager lassen den Projektleiter "die Kohle aus dem Feuer holen", resp. unliebsame Entscheide werden an untere Managementebenen weg-delegiert.
Image
Die IT ist in ihrer Gesamtorganisation noch nicht im 21. Jahrhundert angekommen.
Kommunikation
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