Viel Potential, aber völlig veraltete Firmenkultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Produkte und Anwendungsbereiche, viele Möglichkeiten wenn die entsprechende Eigeninitiative vorhanden ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolut keine Einsicht bei Homeoffice, Mitarbeiter werden hierbei auch noch über Ziel- und Zeitorientierung in ein 2-Klassensystem sortiert (was verständlicherweise für extrem schlechte Stimmung und Demotivation sorgt). Vor allem das HR sollte auch mal die Interessen der Arbeitnehmer wahrnehmen und nicht nur die Interessen des Managements verfolgen (und ja, genau das wurde beim HR schon oft von vielen angesprochen, mit dem Resultat dass sich einfach gar nichts ändert).
Verbesserungsvorschläge
Die Firmenkultur sollte dringend mal an das 21. Jahrhundert angepasst werden. Es passt nicht zusammen tolle und innovative Produkte entwickeln zu wollen, wenn die Arbeitsbedingungen vor der Jahrhundertwende stecken geblieben sind.
Arbeitsatmosphäre
Grösstenteils sehr gut, vor allem im RnD herrscht sehr gute Stimmung bei den Kollegen untereinander.
Kommunikation
Wie in den meisten Firmen ist hier ein grosser Knackpunkt, da gibt es noch sehr viel Verbesserungspotential. Vor allem auch in der gleichen Hierarchieebene.
Kollegenzusammenhalt
Tip Top!
Work-Life-Balance
Gleitzeit und auch unbezahlter Urlaub sind problemlos machbar. Die Anzahl der Urlaubstage ist leider nur gesetzlicher Mindeststandard.
Homeoffice wäre sicher ein Benefit, der die Firma auch mal attraktiver machen würde, dafür fehlt aber scheinbar das Vertrauen in die Mitarbeiter... Kontrolle ist halt besser!
Leider gab es da auch nach dem Corona-bedingten Homeoffice trotz sehr gutem Feedback von allen Seiten kein Umdenken.
Vorgesetztenverhalten
Wie oft abhängig vom jeweiligen Vorgesetzten, da gibt es gute und weniger gute. Aber insgesamt schon sehr fair.
Interessante Aufgaben
Mal mehr, mal weniger. So wie wahrscheinlich bei jedem Job.
Aber insgesamt absolut okay.
Gleichberechtigung
Ob alt oder jung, Frau oder Mann, schwarz oder weiss, das spielt hier absolut keine Rolle.
Hier wird man nach seinen Leistungen beurteilt und nicht nach anderen Kriterien, Super!
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut perfekt!
Arbeitsbedingungen
Naja... das Gebäude ist absolut veraltet, im Sommer brutal heiss, Klimaanlagen können keine richtigen installiert werden (Aus Gründen der Sicherheit). Ein Umbau ist geplant, aber leider als Grossraumbüro mit extrem wenig Platz für den einzelnen Mitarbeiter, wirkt auf den Plänen eher wie eine Legebatterie.
Eine Kantine oder ausreichend grosse Pausenräume/Küchen sucht man vergeblich, vor allem in Coronazeiten ist hier eher kuscheln statt Abstand halten angesagt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da wäre sicherlich noch Luft nach oben, aber grundsätzlich nicht schlecht.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Obwalden sicherlich nicht schlecht. Die Sozialleistungen sind eher wieder gesetzliches Mindestmass.
Image
Tendenziell ziemlich gut, aber die Firma könnte mehr für ihren Bekanntheitsgrad tun. Schliesslich sind die Produkte echt gut und als Mitarbeiter kann man da durchaus mit Stolz dahinterstehen.
Karriere/Weiterbildung
Mit viel energischem Drängen geht da schon was, aber als Mitarbeiter muss man da viel Eigeninitiative mitbringen.