Engineering: Sehr vielseitig aber auch sehr dynamisch
Arbeitsatmosphäre
Gute (und sichtbare) Projektarbeit wird gelobt. Ist die Arbeit aber nicht sichtbar, muss man die Gründe und den Aufwand dafür sehr genau darstellen.
Kommunikation
Strategien und Ziele werden sowohl für die Firma, die Business Lines wie auch für die Abteilungen ausgegeben. Grössere Erfolge werden zwar über Sales informiert, genaue Zahlen gibt es aber nicht.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit funktioniert gut. Aufgrund der nicht immer gegebenen Aufgabenteilung und Prozesse werden ab und zu aber Aufgaben zwischen Abteilungen hin und her geschoben.
Work-Life-Balance
Es gibt Blockzeiten, diese fühlen sich jedoch nicht forciert an. Längere Urlaube sollten mit den Kollegen/Vorgesetzten abgesprochen werden, aber kürzere (z.B. ein verlängertes Wochenende) lassen sich auch gut spontan nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten sind immer ansprechbar und Ziele werden klar definiert. Rückhalt ist ebenfalls spürbar.
Interessante Aufgaben
Aufgrund der kleinen Grösse der Firma und den vielen Produkten ist die Arbeit sehr vielfältig.
Arbeitsbedingungen
Die Grossraumbüros könnten besser ausgerüstet sein, insbesondere bzgl. Klimatisierung und Geräuschpegel. Es sind gute Computer / Laptops vorhanden und die Software wird kontinuierlich von der IT auf dem aktuellsten Stand gehalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewussten wird gefördert und Ideen zur Verminderung von Emissionen oder Verbrauch von Ressourcen sehr geschätzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist vergleichbar mit anderen Firmen, die Sozialleistungen sind ok und es gibt einige Vergünstigungen / Freikarten / usw., die man über die Firma erhalten kann.
Karriere/Weiterbildung
Kurse und Weiterbildungen werden in den Mitarbeitergesprächen anhand einer Skillmatrix definiert und organisiert.