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Bächler 
Feintech 
AG
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bächler Feintech die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bächler Feintech
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bächler Feintech
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    50%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    42%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn Kollegen magst dich nicht, Chef kündigen dir sofort

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nu-l! Hören dich niemand

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr neidisch und erzählt negativ über andere Kollegen wenn ist nicht auf eigene Geschmack und chef glaube alles als schauen wie ist Mitarbeiter und wie arbeite.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr interessante Arbeit. Mir hat gefallen meine aufgaben. Schade !

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

konstante planlosigkeit im betrieb führt zu hohem sarkasmus

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

da niemand bescheid weiss kann auch nicht sauber kommuniziert werden

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