Nie wieder!
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Vorwiegend schlechter Kollegenzusammenhalt und daher schlechte Stimmung
- kein gesundes Arbeitsumfeld
- launische Vorgesetzte die aufgrund ihrer Friends in den höheren Kadern mit allem durchkommen
- gewisse Mitarbeiter geniessen eine unantastbare Sonderstellung
- man muss sich die privaten Probleme des Vorgesetzten ständig anhören
- auf LinkedIn wird man auf Schritt und Tritt überwacht und alles wird persönlich genommen
Verbesserungsvorschläge
Zu viele Punkte die hier aufgezählt werden könnten. Z.B.
> Gewisse Leute auswechseln, dann sinkt sicherlich auch die Fluktuationsrate und die Mitarbeiterzufriedenheit steigt
> Prozesse und Tools dem Zeitalter entsprechend aufrüsten
> Chancengleichheit schaffen
Arbeitsatmosphäre
Nicht sehr gut - nur wenige Mitarbeiter hatten es gut untereinander, jedoch stiess sogar das den Vorgesetzten übel auf. Sehr gedrückte Stimmung aufgrund zu vieler Lästereien.
Kommunikation
Ist für diese Firma ein Fremdwort.
Kollegenzusammenhalt
Wie gesagt - gewisse MA's untereinander hatten es ziemlich gut. Ansonsten nicht besonders gut.
Work-Life-Balance
Ok ...
Vorgesetztenverhalten
Nur auf den eigenen Profit und Karriere ausgerichtet.
Mitarbeiter müssen als Psychologen hinhalten, weil die privaten Probleme überwiegen . Ständig gejammert und sich über sein Privatleben ausgeheult aber auch über den Workload - alles andere als professionell. Natürlich wird das aber als selbstverständlich hingenommen. Kommt man als Mitarbeiter mit einem Anliegen sieht es ganz anders aus!
Interessante Aufgaben
Keine allzu interessanten Aufgaben und sehr wenig Spielraum.
Gleichberechtigung
Keine Frau in der GL - spricht für sich.
Wenn man nicht gleicher Meinung ist und sich nicht einschleimt, ist man in diesem Unternehmen sowieso fehl am Platz.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen dienen als Spione, damit die Chefs auch wissen was so los ist.
Im Gegenzug muss sich die ältere Belegschaft keine Sorgen um ihren Job machen.
Arbeitsbedingungen
Gut gelegen, jedoch sind die Prozesse und Tools aus dem Mittelalter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keines
Gehalt/Sozialleistungen
Fragwürdiges System
Image
Die Bewertungen sprechen für sich. Zudem im Markt nicht sehr bekannt.
Karriere/Weiterbildung
Wollen top-ausgebildete Mitarbeiter aber sind sich zu schade in diese zu investieren bzw. generell die Weiterbildung zu unterstützen