Vorbildlich
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bell AG in Oensingen als Sachbearbeiterin Verkaufsinnendienst beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bell hat vorbildliche Rekrutierungsprozesse. Zu jedem Zeitpunkt waren die Gespräche und der Schnuppertag sehr angenehm, auf jede meiner Fragen wurde eingegangen und ich erhielt einen Stellenbeschrieb sowie weitere nützliche Infos.
Leider wusste ich dann doch nicht zu überzeugen, nach der telefonischen Absage folgte dann noch eine schriftliche inkl. grosszügigem Gutschein. Genauso muss ein Bewerbungsprozess ablaufen!
Bewerbungsfragen
- Erfolg/Misserfolg
- Gründe für Wechsel
- Was machen Sie am liebsten/unliebsten?
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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