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Berner 
Kantonalbank 
AG
Bewertung

Sicherer aber passiver Arbeitgeber

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berner Kantonalbank AG in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die familiäre Denkweise und Unterstützung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lange Reaktionszeiten auf Neuerungen. Nicht sehr innovativ. Oder wird etwas neues eingeführt, ist es wegen der langen Einführungs- und Entwicklungsphase bereits nicht mehr so neu auf dem Markt.

Verbesserungsvorschläge

Teils konservatives Denken ablegen (fängt bereits bei der GL an).

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre untereinander. Wenn Hilfe gesucht wird, wird einem auch geholfen.

Kommunikation

Über Reorganisationen wird zwar berichtet, aber teils x mal dasselbe. Lohnbänder sollen transparent sein, ist jedoch niemandem wirklich klar von wo bis wo diese reichen.

Vorgesetztenverhalten

Teils wenig Elan und bei eingebrachten Ideen eher träge. Umsetzungen von guten Vorschlägen dauern und sind eher mühsam, trotz einem internen Ideenmanagement.

Interessante Aufgaben

Kommt darauf an wo. Generell kann gesagt werden, dass die Arbeit ab einer gewissen Zeit nicht mehr sehr abwechslungsreich ist.

Gehalt/Sozialleistungen

An das Gehalt sind keine grosse Erwartungen zu stellen!

Karriere/Weiterbildung

Wenn man eine Weiterbildung machen möchte und diese ins Bild der Bank und zur Funktion passt wird man zwar unterstützt (dafür 4 Sterne). Möchte man aber im Personalentwicklungsprozess weiterkommen, braucht man (sehr) viel Geduld. Junge und gute Mitarbeiter haben diese nach 2 Jahren oft nicht mehr, da sie sich mit einem Arbeitgeberwechsel, schneller entwickeln.


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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