11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Moderner und erfolgreicher Arbeitgeber sympathisches Familienunternehmen Kollegiales Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung, Gratis Kaffee, Mensa, Firmenausflug, Homeoffice
Verbesserungsvorschläge
Gewisse Störglieder sollten eliminiert werden, zum Wohle der anderen.
Image
Sehr starkes Image in der Schweiz
Work-Life-Balance
Manchmal besser, manchmal weniger. Muss man selber schauen.
Karriere/Weiterbildung
Konnte ich machen. Vielen Dank dafür.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Zusammenarbeit in der Technik
Umgang mit älteren Kollegen
Grosses Know-how vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll, menschlich, unterstützt, offen und ehrlich
Arbeitsbedingungen
Gleitzeit mit Homeoffice Regelung
Kommunikation
offen, klar, fair, transparent
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teamgeist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vorteil an einem stabilen geführtes Familienunternehmen
Arbeitsatmosphäre
Auch in der Hektischen Zeit, Entspannte und gute kollegialer Atmosphäre
Work-Life-Balance
Aufbauend auf Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
Kollegenzusammenhalt
Es wird ein sehr harmonisches, professioneller Teamgeist gepflegt
Vorgesetztenverhalten
Haben immer ein offener Ohr und sind sehr umgänglich
Kommunikation
Stehtiger, Interner Austausch unter den diversen Abteilungen
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben die ausgeführt und übernehmen werden können
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Grosszügige Firma, tolles Arbeitsklima, kollegiales Umfeld, transparente Kommunikation, gute Führung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Parkplätze, Tolle Firmenevents, Ski-Weekend und vieles mehr, gutes Equipment, Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen + Trainings.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
auf hohem Niveau
Karriere/Weiterbildung
Sehr grosszügig bei Weiterbildungen
Kollegenzusammenhalt
Toller Zusammenhalt mit Respekt
Vorgesetztenverhalten
Top, hatte ich so noch von keiner Firma erleben dürfen.
Kommunikation
Geschäftsleitung kommuniziert sehr offen und transparent
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viele Möglichkeiten, bei Kunden technische Herausforderungen zu lösen und Erfahrungen zu sammeln.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Guter Austausch in der Technik
Work-Life-Balance
Eigenverantwortung mit Unterstützung durch die Leitung.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Angenehm und vertrauensvoll
Kommunikation
Offene Kommunikation
Interessante Aufgaben
Vielseitige Kundenanforderungen geben viele interessante Aufgaben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Grosses Potential im Verkauf und Karrierechancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute allgemeine Atmosphäre in der ganzen Firma.
Work-Life-Balance
Ausgeglichen und selbstbestimmt.
Karriere/Weiterbildung
Gute Entwicklungsmöglichkeiten, die bei verschiedenen Mitarbeiter erkennbar sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grosses Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gute Kollegialität mit zum Teil privatem Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma beschäftigt mehrere erfahrene, ältere Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Die Behandlung ist wertschätzend und respektvoll.
Arbeitsbedingungen
State of the art
Kommunikation
Offene, ehrliche und direkte Kommunikation.
Gleichberechtigung
Die Firma fördert aktiv Gleichberechtigung und Chancengleichheit für alle Mitarbeitenden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind faszinierend und fördern sowohl die persönliche als auch berufliche Weiterentwicklung in einem motivierenden Umfeld.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
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Tolle Firma, die viele Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten bietet.
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist eine Kombination verschiedener Faktoren, die alle positiv beurteilt werden.
Work-Life-Balance
Sehr gutes Mass zwischen Arbeit und Freizeit, da viele Freiheiten vorhanden sind
Kollegenzusammenhalt
Im Verkauf herrscht eine kollegiale, lockere Stimmung, die bei verschiedenen Anlässen gefestigt wird, doch jeder Verkäufer bleibt in seinem Verkaufsgebiet ein Einzelkämpfer.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll, es gibt einige ältere und langjährige Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten würdigen die Leistungen regelmässig, motivieren und unterstützen bei Bedarf und bieten Freiräume sowie Möglichkeiten, sich materiell (Grati) und immateriell (Karriere) zu erreichen.
Kommunikation
Offene Kommunikationswege zwischen Management und Mitarbeitern sind kurz, angenehm und wertschätzend.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben, Arbeiten, Projekte und Kunden sind sehr vielfältig und bieten enormes Potenzial sowie einen reichen Erfahrungsschatz.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Starkes Ressort und Abteilungsdenken
Hat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Leitung soll trotz hierarchischen Unternehmungsstrukturen dem Mitarbeiter auf Augenhöhe begegnen und Respekt entgegenbringen.
Vorgesetztenverhalten
Gedankenanstoss:jeder Mitarbeiter vollbringt seine Arbeit und leistet so einen Teil zum Erfolg
Kommunikation
Vorgesetzter Technik kommuniziert von oben herab.Er zeigt eine starke arrogante Verhaltensweise dies demotiviert die Mitarbeiter.
Selbstreflektion fehlt der Leitung Tech.
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Neue Fûhrung der Bibushydraulik in Fehraltdorf lebt einen toxischen Fûhrungsstil
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Toxischer Führungsstil der nruen Führung
Verbesserungsvorschläge
Weg vom toxischen Führungstil hin zur Zeitgerechten Führung
Arbeitsatmosphäre
Angespannte Atmosphâre->Fairness fehlt
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden Seitens der Bibus
Kollegenzusammenhalt
Täglicher Mobbing Virus->Gruppenbildung->langjähriger Mitarbeiter ist sehr bestimmend unterwegs->Fûhrung lãsst dies zu
Vorgesetztenverhalten
Hat klar seine Lieblinge über die lässt er nichts.
Kommunikation
Täglicher Mobbing Virus->das muss man aushalten kõnnen->dies ist jedoch sehr schwer auszuhalten
Gleichberechtigung
Lieblinge der Fühtung haben es gut andere werden durch den toxischen Führungsstil der Führung ungerecht behandelt
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung wird durch die Führung nicht ausgleichend aufgeteilt.Es gibt Mitarbeiter welche klare Vorschusslorbeeren haben von der Fûhrung von anderen wird mehrverlangt
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Tolles KMU, hier sind Profis am Werk
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
guter Teamzusammenhalt was sich positiv auf die Arbeitsstimmung auswirkt
Image
Guter Ruf am Markt, sehr hohe Kundenzufriedenheit
Work-Life-Balance
Gutes Mittelmass zwischen viel Arbeit aber auch mal Tage kompensieren.
Karriere/Weiterbildung
Auf gut ausgebildete Mitarbeiter wird wert gelegt, dieses wird auch unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
Es kann immer etwas mehr sein
Kollegenzusammenhalt
Die einzelnen Teams sind gut aufeinander eingespielt, neue Mitarbeiter werden herzlich aufgenommen
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird Bewerbern über 50 noch eine Chance gegeben, auch die Erfahrungen der älteren Mitarbeiter sind hier ein gutes Firmenkapital
Vorgesetztenverhalten
Es wird einem zugehört, auch wenn nicht immer gleich alles umgesetzt wird
Arbeitsbedingungen
Gut aufgeräumte Produktion, Hier wird halt mit Öl gearbeitet.
Kommunikation
Offene Kommunikation gewünscht und gefordert
Gleichberechtigung
Guter Mix. Auch auf den technischen Positionen hat es weibliche Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
Einzelstückfertigung, Prototypen, Klein-Serie, Schrauber-Herz was willst du mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiteinteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
vieles
Verbesserungsvorschläge
werden sowieso nicht umgesezt, kein Gehör vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BIBUS HYDRAULIK durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 78% der Bewertenden würden BIBUS HYDRAULIK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Image und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BIBUS HYDRAULIK als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.