4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Leider hat Covid dazu geführt, dass im Projektgeschäft viele Mitarbeiter überwiegend im home office sind.
Es ist jeder Zeit Homeoffice möglich. Es wird keine Minute hinterfragt. Man schenkt den Mitarbeitern grosses Vertrauen.
Ein gutes, lockeres aber auch bestrebtes Arbeitsklima. Man hat stets ein Ziel.
Der BitHawk Brand wird nach aussen gut gepflegt.
Guter Zusammenhalt im Team, doch oft auch Einzelkämpfer.
in meinem Fall ein toller Vorgesetzter. Hat jeder Zeit ein offenes Ohr und unterstützt auch in schwierigen Situationen.
Offen und transparent. Auch in Corona Zeiten...
Vielen Dank für Deine Bewertung. Die von Dir geschilderte Vertrauenskultur ist mir wichtig, genauso wie die lockere aber durchaus zielorientierte Arbeitsatmosphäre. Weiterhin viel Sinn und Spass als BitHawk!
Den Spirit innerhalb der Unternehmung
Der Teamspirit ist abteilungsübergreifend spürbar und führt zu einer sehr angenehmen Arbeitsatmosphäre an einem modernen Arbeitsplatz inkl. Home-Office Möglichkeit entsprechend dem Home-Office Reglement
Die BitHawk geniesst bei den Kunden ein gutes Image.
Die Work-Life-Balance ist sehr gut. Sicherlich gibt es Zeiten, bei denen aufgrund eines hohen Arbeitsanfalls Überzeiten geleistet werden müssen. Wichtig ist, wie bei jeder anderen Unternehmung auch, eine gute Planung von Ferien und Überzeitkompensationen. Aufgrund des hervorragenden Teamspirits kann man seine Freizeit geniessen und weiss, dass die Arbeitskollegen die anfallenden Arbeiten übernehmen, so dass man bei der Rückkehr einen einfachen Wiedereinstieg in die Arbeitswelt hat.
Die Weiterbildung der Mitarbeiter wird aktiv gefördert.
Zur Schonung der Umwelt hat die BitHawk eine Entsorgungsrichtlinie, nach welcher die Abfälle getrennt und entsorgt werden.
Der Zusammenhalt der Mitarbeiter ist bei der täglichen Arbeit spürbar und führt zu einem sehr angenehmen Betriebsklima.
Die Vorgesetzten verhalten sich vorbildlich, informieren proaktiv und fördern aktiv die Weiterbildung der Mitarbeiter.
Moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office Möglichkeiten.
Es wird innerhalb der Teams sowie auch abteilungsübergreifend eine offene und transparente Kommunikation gepflegt. Die Geschäftsleitung informiert ebenfalls regelmässig über wichtige Neuigkeiten und hat auch während der gesamten Covid-Situation sehr proaktive Entscheidungen getroffen und entsprechende Massnahmen in Corona Bulletins veröffentlicht.
Die BitHawk bietet mit ein interessantes Aufgabengebiet mit wechselnden Herausforderungen.
Ein Arbeitgeber, der sich um seine Mitarbeitenden sorgt und für sie da ist. Allfällige "personenbedingte" Situationen werden im gemeinsamen Gespräch gelöst. Die vereinzelt extrem schlechten Feedbacks auf kununu sind mir unverständlich.
Kann seit vielen Jahren nichts finden.
Weiter so!
Kollegial, interessierte und mutige Geschäftsleitung. Man wird "abgeholt".
BitHawk AG geniesst bei ihren Kunden einen ausgezeichneten Ruf.
Oft ein bisschen viel zu Work, sprich Überzeit, doch das ist dem Kunden geschuldet.
Weiterbildung wird pro-aktiv gefördert, gerade auch in COVID-19 Zeiten.
Ich darf mich nicht beklagen. Der Lohn ist im Gesamtgefüge eher überdurchschnittlich.
Man kann sich jederzeit auf Kolleginnen und Kollegen verlassen, auch in der Home Office Phase
Als älterer Kollege werde ich genau gleich behandelt wie meine jüngeren Team Mates. Aber man nimmt auch Rücksicht auf besondere Bedürfnisse. Man ist integriert und nicht aufs Altengleis abgeschoben.
Hat jederzeit ein offenes Ohr, ist lösungsorientiert, und die Geschäftsleitung geht mit Vorbild voran.
Eine moderne Arbeitsumgebung in einem ruhigen Open Space mit isolierenden, gefälligen Schallschluck-Trennwänden aus Holz in einem praktischen Business Parc (Sursee) mit integrierter Kantine.
Man wird laufend informiert (Strategie, Massnahmen, auch COVID-19, Aussichten, usw.). Es finden nebst den regelmässige Meetings z.B. via MS Teams und WebEx statt.
Das hängt vom Jobbeschrieb ab und ist individuell.