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BitHawk 
AG
Bewertung

Einfaches Systemhaus: Gutes Unternehmen für Technik-Enthusiasten - für alle anderen (z. B. PL, Management) eher nicht

3,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BitHawk AG in Sursee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen, die ihr Bestes geben; Ortsunabhängiges Arbeiten; Workation ist kein Problem

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Mirko-Management der GL, was auch von unteren Ebenen eingefordert wird; Reaktanz von Ideen gegenüber neuen Ideen, welche NICHT von der GL stammen; Es gibt 4 Unternehmensevents pro Jahr, an denen man nur bei EINEM teilnehmen darf;

Verbesserungsvorschläge

Sich auf das konzentrieren, was man kann. Größere Kunden (Enterprise) erfordern ein ganzheitliches Denken, was derzeit die GL und die Teams nicht haben.

Image

Das Image bei den Kunden ist sehr gut und positiv. Man sieht die Bithawk als einfaches IT-Dienstleister mit einem klaren Technologie Portfolio.

Karriere/Weiterbildung

Zertifizierungen und Fortbildung, welche DIREKT dem Unternehmen einspielen werden gerne ermöglicht. Alle weiteren (z. B. Studium) werden nicht unterstützt

Umgang mit älteren Kollegen

man nimmt sehr viel Rücksicht auf ältere Kollegen und versucht sie in neue Themen mitzunehmen

Vorgesetztenverhalten

die direkten Vorgesetzten geben ihr bestes, um den Mitarbeitenden eine gute Arbeitsumgebung zu schaffen. Das obere Management und VORALLEM die GL ist beratungsresistent und vertraut nur auf ihre eigene Meinung

Arbeitsbedingungen

aktuelle Notebooks und Zugang zu neuen Technologien (u.a. KI)

Gehalt/Benefits

Gehalt ist marktgerecht; Sozialleistungen nicht

Interessante Aufgaben

viele immer gleiche Aufgaben; Es wird versucht viele Kunden für die Private Cloud zu gewinnen. Daher unterscheiden sich die Outsourcing Projekte recht wenig


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Sven Jost, Chief Executive Officer (CEO)
Sven JostChief Executive Officer (CEO)

Merci für dein offenes Feedback. Es freut mich, dass du Aspekte wie das kollegiale Miteinander, die Flexibilität beim Arbeiten und den Zugang zu moderner Technologie positiv hervorhebst. Was die Führungskultur betrifft: Wir stehen hinter unserem Stil. Wenn du damit Mühe hast, melde dich gerne direkt bei mir.

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Puls

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.