Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BLACKOUT die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bleibt ein Dienstleister, aber dafür bietet die Firma wirklich flexibele Möglichkeiten
Gut bis sehr gut ( es gibt immer Ausnahmen aber hier sind sie wirklich selten)
Es ist eine Katastrophe, mit solchen Leuten zusammenzuarbeiten, die Manipulation, die Lügen – es stinkt einfach. Um es mit einem Wort zu sagen: Sie sind alle gleich. Ich bin froh, dass ich nicht mehr da bin
Vermutlich vom Team abhängig, aber eigentlich in allen Bereichen sehr gut