69 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
69 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
69 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Super cooles Team
Wertschätzung
Sehr flexibel
Nichts
Zum Teil ist die Kommunikation nicht perfekt, aber schon sehr sehr gut
Gewisse Prozesse könnte man optimieren
Nichts
Die Führung
Das Managementteam entlassen :)
Weihnachtsessen oder ein Weihnachtsguti
Auch wenn man meist selbstständig arbeitet, ist die Atmosphäre in den Coop-Filialen immer top. Zudem kann man jederzeit auf die Unterstützung des HR-Teams zählen.
Top! Kann meine Verfügbarkeit bequem vom Handy wählen.
Ist ein super Teilzeit/Studentenjob/Nebenjob aber es gibt nicht viel Weiterbildungsoptionen höchstens kurze Schulungen für bestimmte Jobs etc.
Ist gut aber könnte besser sein vorallem bei bestimmten Jobs (da es verschiedene Löhne gibt je nach Einsatz/Job)
Ich arbeite meist alleine, aber die Menschen, die man dabei kennenlernt sowohl in den Filialen als auch im HR-Team. Unglaublich toll! Sehr sympathisch, respektvoll und immer hilfsbereit.
Super Arbeitsgeber und echt Klasse HR Team!
Die Kommunikation läuft meist reibungslos. Falls doch mal etwas schiefgeht, findet das Team immer eine Lösung.
Es gibt immer etwas Neues und die Arbeit ist immer Abwechslungsreich!
Druck Druck Druck, es muss um jeden Preis geliefert werden weil alles für den Kunden gemacht wird
Ist im Normalbereich.
Gibt es leider nicht. Alles 10-fach verpackt und um die Welt geschickt.
Grüppchenbildung und Lästern unter einander ist Tagesordnung.
Es wird nach unten delegiert. Kritik oder Feedback Fehlanzeige.
Schwierig und teilweise mehr gegeneinander als miteinander kommunizieren
Immerhin gibt es vielseitige Aufgaben und es wird nicht langweilig.
Gehalt kam pünktlich.
Der schlechteste Laden für den ich seit mehr als 3 Jahrzehnten arbeiten durfte.
180 Grad wende bitte...
Es werden Leute eingestellt unter 100% Remote und dann gezwungen 3 mal die Woche ins Büro zu kommen. Egal wie weit sie es haben.
Hat sich bestätigt
Wirklich null. Es wird erwartet und bis spät in die Nacht gemailt, temas ist alleays on. Telefonate bis 22 Uhr sind nicht selten. Deadlines die nicht zu schaffen sind werden auf dem Rücken der MA am Wochenende deligiert. Und wenn man Montag nicht liefert..... Ihr wisst ja
Wenn man sich halten kann ist das echt viel.
Ganz normal
Kein Kommentar
Nur weil sie es müssen. Sonst bekommen Sie vorgehalten Sie seien kein Team. Was sie auch nicht sind. 3 Physiotherapie Büros wo keiner hin mag. Schlammschlacht hinter dem Rücken.
Werden oft vorgeführt wenn sie was nicht wissen. Jede Neueinführung eines Systems sei es von HR oder Reisekosten etc alles muss man sich selbst aneignen über PDF
Unterste Schublade.
Man bekommt alles damit man es rund um die Uhr benutzt.
Nur mit Druck von oben nach unten! Achtung wirklich Burn Out Gefahr. Aktuell eine Kollegin betroffen
Ob Männlein oder weiblein werden alle gleich verheitzt. Also ja volle Gleichberechtigung
Ja das ist eines der wenigen Punkte die Aufgabe ist top
Offene Kommunikation, fairer Umgang, offen für Anliegen (Problem oder Verbesserungsvorschläge), gute Stimmung, gute Führung
Weiter diese Richtung bitte
Super Stimmung im ganzen Team
Wieder sehr viel besser seit 1-2 jahren
Homeoffice möglich und sehr flexibel in der Ausgestaltung. Wird auch auf Sondersituationen eingegangen und immer ein offenes Ohr
Persönliche Entwicklung wird stark gefördert und bei freien Positionen wird viel intern besetzt
Gutes Gehalt und gute Aufstiegmöglichkeiten, wenn man sich bemüht und will
Wir beschäftigen uns halt auch mit Sampling... Das ist nicht immer besonders Umweltfreundlich
Sehr gute Zusammenarbeit über alle Bereiche
Bisher sehr gut
Super
Sehr transparent und regelmässige Updatesession
Sehr hoher Frauenanteil, auch in der Teamleader Rolle
Jeden Tag neue Herausforderung. Macht absolut Spass!
Die Kollegen.
Der Standort
Mehr Aperos
Es herrscht ein angenehmes Arbeitsklima voller spannender Herausforderungen und kollegialem Zusammenhalt.
Überstunden können kompensiert werden und Homeoffice wird gefördert.
Unfall- und Krankentaggeldbeiträge werden zu 100% von Boost übernommen.
Es herrscht ein tolles Miteinander und man verspürt jederzeit eine grosse Hilfsbereitschaft! Monatlich werden Team-Essen durchgeführt und es gibt einige tolle Events im Verlauf vom Jahr.
Trotz Grossraumbüro gibt es auch die Möglichkeit sich an einen ruhigeren Ort zurückzuziehen.
kurze Kommunikationswege
Angenehmes Klima, offener und konstruktiver Umgang über alle Hierarchiestufen
Überstunden werden ab und zu geleistet, können aber zeitnah kompensiert werden. Ferienbezug nie ein Problem.
Homeoffice gibt Flexibilität.
Ehrlicher und direkter Umgang, gutes Teamwork.
Einbezug der Mitarbeiter; viel Freiraum und trotzdem präsent.
2 von 5 Tagen kann im homeoffice gearbeitet werden, was ich persönlich sehr schätze!
Teilzeitarbeit wird gefördert und wird als Gewinn angeschaut.
offene Kommunikation
Sehr abwechslungsreich.
So verdient kununu Geld.