7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Angenehmes Arbeitsklima und abwechslungsreiche Aufgaben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion in Eschlikon TG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fand vieles an meinem Arbeitgeber gut. Besonders gefallen haben mir das gute Arbeitsklima, der freundliche Umgang und die abwechslungsreichen Aufgaben. Ich habe mich im Team wohlgefühlt und wurde bei Fragen gut unterstützt. Insgesamt habe ich mehr positive als negative Erfahrungen gemacht und war mit meinem Arbeitgeber sehr zufrieden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger weg!!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Eschlikon TG gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Meine Erfahrung mit der BURAG KABINENBAU AG war durchweg negativ – insbesondere auf Ebene
der Geschäftsleitung und des Betriebsleiters.
Die Führung wirkt planlos, unprofessionell und in keiner Weise zeitgemäss.
Entscheidungen erscheinen willkürlich und schlecht durchdacht, Kommunikation ist mangelhaft oder findet schlicht nicht statt.
Mitarbeitende werden weder ernst genommen noch respektiert – stattdessen herrscht ein Klima von Druck, Unsicherheit und fehlender Wertschätzung.
Der Betriebsleiter fällt vor allem durch schwache Führung, fehlende Struktur und wenig soziale Kompetenz auf.
Probleme werden ignoriert oder ausgesessen, statt sie aktiv zu lösen. Konstruktive Kritik scheint unerwünscht zu sein, was jegliche Weiterentwicklung im Keim erstickt.
Besonders enttäuschend ist der Eindruck, dass diese fragwürdige Führungskultur auch in der Nachfolge weitergeführt wird. Statt frischer Impulse oder Verbesserungen setzt man offenbar auf das gleiche ineffiziente und demotivierende System.
Insgesamt hinterlässt das Unternehmen den Eindruck von Stillstand, schlechter Organisation und mangelndem Respekt gegenüber den eigenen Mitarbeitenden.
Als Arbeitgeber absolut nicht empfehlenswert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen ausser man hat einen guten Draht zur GL.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Eschlikon TG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Langjährige und einige gute Mitarbeitende im Unternehmen die viel Know How haben deswegen auch das Unternehmen sich behaupten kann.
Guter Standort mit guten Verbindungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
GL sieht das wirkliche Problem nicht im Unternehmen und vertraut Personen vom Kader die nur auf eigene Interessen schauen und sich besser darstellen als sie sind das passiert halt wenn die GL den Bezug zu Unternehmerischen Prozessen verloren hat.
Dazu sehr veraltetes Denken im Sozialen.
Verbesserungsvorschläge
GL muss sozialer werden.
GL sollte mehr auf Umwelt und Gesundheitsschutz achten.
GL sollte Prozesse und Abläufe mal klar definieren und die leben.
Achten das effektive und effiziente Arbeit geleistet wird.
Arbeitsatmosphäre
Inseldenken kein Zusammenhalt.
Image
Nicht angesehen im Industriellen Umfeld
Work-Life-Balance
Gleitzeitmodell aber wird nicht gerne gesehen das man die Gleitzeiten nutzt. Feiertage nur gesetzliches Minimum der erste Mai muss vorgeholt werden keine Brückentage und minimale Ferientage. Betriebsferien Sommer 2Wochen und über Weihnachten mit denen man rechnen muss. Dazwischen wird nichts gerne gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Mit einer weiter Entwicklung darf man nicht rechnen
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen sehr schlecht und veraltetes Denken der GL
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt mittel, sozial fast gar nicht vorhanden ausser es dient dem persönlichen Interesse der Geschäftsleitung.
Kollegenzusammenhalt
Viele Intrigen und wird hinter dem Rücken gelästert so auch von der GL.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden nicht geschätzt die älteren Mitarbeiter bei der alten GL war das viel besser.
Vorgesetztenverhalten
Sehr engstirnig sollte sich verschiedene Meinungen anhören. Gleichberechtigung lernen. Sozialkompetenz sehr schlecht.
Arbeitsbedingungen
Laut stickig und sehr fahrlässig mit Gesundheitsschutz.
Kommunikation
Könnte über alle Bereiche verbessert werden, evtl. Shopfloor einführen.
Gleichberechtigung
Gar nicht vorhanden GL hat einen engen Kreis wo nur ihre Meinung zählt egal was von anderen kommt wird ausser acht gelassen.
Mann beisst da auf Granit.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgabe erfordert ein wenig Allgemeinwissen.
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Die arbeit ist Okay manches weniger manches mehr, doch die planung ist minderwetig und man muss vieles mehrmals machen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Eschlikon TG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Fachwissen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die art wie er seine Angestelten behandelt und sich mit ihnen abspricht wen überhaupt
Verbesserungsvorschläge
den Mitarbeitern zuhören. Nicht alles ist nicht gut, aber einiges
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Intressantes Spezialgebiet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Eschlikon TG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Kommunikation, Firmeninnhaber hört einem zu. Familienunternehmen mit flacher Hirarchie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter die sich willentlich schlecht verhalten werden nicht gerügt. Gewisses Inseldenken von Büro zu Produktion vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
Bei Krankheit sollte der Lohn während einer Karenzfrist zu 100% gezahlt werden.
Arbeitsatmosphäre
In der Produktion sehr laut wegen den Maschinen. Werkstatt ist in die Jahre gekommen aber ist dem Zweck entsprechend.
Bürobereich angegliedert an den Warenausgang sehr schlecht isoliert.
Der Umgang untereinander war unkompliziert und korrekt.
Image
Bekannt für gute Liefertreue, Innovativ, Lösungsorientiert
Work-Life-Balance
Sehr hohe Arbeitszeit mit zusätzlicher Vorholzeit. Zum Zeitpunkt des Anstellungsverhältnis galt Blockzeit. Es konnte nur im 15 min Takt ein oder Ausgestempelt werden, völlig veraltetes Model.
Karriere/Weiterbildung
Ich denke in dieser Firma ist ein Aufstieg eher unwahrscheinlich.
Gehalt/Benefits
Durchschnitt, ich denke Leute in der Produktion eher benachteiligt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normales Mittelfeld in dieser Branche
Kollegenzusammenhalt
Alles sauber und soweit ok, bis auf wenige ältere Ausnahmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es hat viele ältere Arbeitnehmer. Es wird also nicht auf Kosten der älteren gespart.
Vorgesetztenverhalten
Im Bezug auf meine Anstellung, mein direkter Vorgesetz.: super Typ, sehr hilfsbereit und ehrlich. Andere hatten im Betrieb hier eher weniger Glück im Bereich Entwicklung
Arbeitsbedingungen
In der Werkstatt sehr ölig, laut, staubig. Bedingt durch die herzustellenden Produkte.
Kommunikation
Man wurde in seinem Bereich genügend informiert. Es gibt wöchentliche Sittungen im Kaderbereich.
Gleichberechtigung
Schwierig zu beantworten, 95% der Angestellten sind männlich. Natürlich auch mit dem Arbeitsbereich verbunden
Interessante Aufgaben
Sehr intressant, spezial Sparte. Es gibt nicht viele in dieser Sparte
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Eine Firma mit schlechtem Image
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Eschlikon TG gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meiner Meinung nach zu oberflächlich und die Schuld wird gerne weitergegeben
Verbesserungsvorschläge
Eine etwas sozialere Einstellung würde nicht schaden, denn die FA steht und fällt mit den Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Zwischen Geschäftsleitung und MA miserabel
Image
Schlechtes Image unter denen, die diese FA wirklich kennen (welche dort gearbeitet haben oder dies immer noch tun)
Work-Life-Balance
Geregelte Arbeitszeit. Es dürfen eigentlich keine Üz gemacht werden. Einzige Ausnahme ist, wenn es dem Geschäftr dienlich ist
Karriere/Weiterbildung
keine Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Schlechte Pensionskasse
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Umweltbewusstsein vorhanden. Kein Szialbewusstsein vorhanden. MA braucht man einfach und Umweltsünden sind auch vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Solange man andere nicht als Konkurrenz anschaut, ist alles ok
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Sicht werden nur MA in der Führung geschätzt und belohnt. Das ALter ist da eher sekundär
Vorgesetztenverhalten
Keine Infos, Fragen werden erst nach Wochen beantwortet. Aus meiner Sichtweise schlecht
Kommunikation
Praktisch keine Informationen werden weitergegeben
Gleichberechtigung
Frauen haben aus meiner Sicht wenig Platz in dieser Firma
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Arbeit
Arbeitsbedingungen
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Interessantes Fachgebiet, leider Mitarbeiter zuwenig geschätzt.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Eschlikon TG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Burag durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 25% der Bewertenden würden Burag als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Burag als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.