Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bern gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
wenig starre und fest definierte Abläufe
Karriere/Weiterbildung
starre Auffassungen von Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Wegen ihres Alters halten sie Weiterbildung nicht mehr für notwendig.
Gehalt/Benefits
Die Lohnverteilung ist ungerecht. Den höchsten Lohn erhalten meist nur diejenigen, die im Pflegebereich Weiterbildungen absolvieren. Andere Weiterbildungen werden fast nicht anerkannt und entsprechend auch schlechter entlohnt.
Gleichberechtigung
Männer verdienen mehr.
Interessante Aufgaben
Das Personal wird nicht nach vorhandenen Ressourcen eingesetzt, sondern dort, wo zu wenig Mitarbeitende sind.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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