Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 86 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Capita Customer Services die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 161 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
86 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man erfährt alles spät vorallem bei Prozess Anpassungen und es gibt kein konkreten Leitfaden. Vorallem bei neuen Sachen oder Veränderungen
Überstunden sind immer da, somit ist es Schwieg was zu planen und machen weil du nie weisst ob du pünktlich raus kannst.
Sehr hohe erwartungen und Verkaufsdruck bei Miserablen Arbeitsbedingungen. Die Mitarbeiter die funktionieren sind genug alle anderen werden wegen "Wirtschaftlichen gründen" gekündigt.
Leider immer nur knapp das nötigste und immer viel zu spät. Mehrere Vorgesetzt wurde vom ein auf den anderen Tag gekündigt und bis heute weiss niemand wieso.
Team ist gut, guter Halt.