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Cembra 
Money 
Bank 
AG
Bewertung

Top Arbeitgeber, die Motivation ist jeden Tag vorhanden und ich bin stolz bei der Cembra zu arbeiten.

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Cembra Money Bank AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Cembra ist ein offner Arbeitgeber, sie geben jedem Mitarbeiter das Gefühl, um sich wohlzufühlen und auch die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten, was natürlich für Mitarbeiter, welche einen langen Arbeitsweg nur von Vorteil ist.

Verbesserungsvorschläge

Grundsätzlich bin ich sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber, als einziger Verbesserungsvorschlag sehe ich , das mann Entscheidungen schneller treffen sollte.

Arbeitsatmosphäre

In meiner Abteilung, ist die Arbeitsatmosphäre sehr wir lachen sehr viel

Kollegenzusammenhalt

Wir helfen uns gegenseitig und auch der Teamzusammenhalt ist bei uns spürbar, offen und ehrlich.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgersetzter ist Top, er definiert die Ziele klar und verständlich, welche mann auch erreichen kann. Und zusätzlich ist er sehr verständnisvoll und für jeden einzelnen Mitarbeiter nimmt er sich die Zeit.

Umgang mit älteren Kollegen

wir sind ein durchmischtes Team von Jung bis Alt und alle werden gleich berechtigt, hier gibt es keine Unterschiede.


Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Daniel Emanuel ArnoldTeamleader Organizational and People Development

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Deine Rückmeldung zu Cembra als Arbeitgeberin ist wie der verlängerte Sommer, den wir aktuell noch geniessen dürfen: einfach fantastisch. Vielen Dank dafür. Es freut uns, dass die von dir genannten Elemente wie flex-desk, Zusammenhalt, positive Arbeitsatmosphäre, Gleichberechtigung und gutes Führungsverhalten für dich stimmen.

Danke ebenfalls für deinen Verbesserungsvorschlag:

Ich gebe dir  Recht; manchmal könnten wichtige Entscheidungen speditiver getroffen werden. Aber wir arbeiten daran und probieren neue Wege aus. So versuchen wir die Entscheidungsfindung bewusst auf allen Hierachiestufen zu stärken, damit die Kolleginnen und Kollegen entscheiden können, die fachlich am Stärksten involviert sind und die Auswirkungen am Besten abschätzen können. Auf dass wir hier bald kürzere Entscheidungswege haben!
Alles Gute und beste Grüsse
Daniel

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