Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
MIR HAT ALLES GUT GEFALLEN
DAS VIELE GEHEN MUSSTEN....
KOMMUNIKATION KANN IMMER VERBESSERT WERDEN :)
Sehr digital, first class Tools, Transparenz, flache Hierarchie, sehr anspruchsvolle Kunden, Weiterbildungsangebote
Keine Weihnachtsfeier aber dafür eine Neues Jahr Feier
Ehemalige Mitarbeiter haben absichtlich toxisches Arbeitsklima verursacht
Homeoffice Möglichkeit
Neues Kollegen, neue Energie positives Arbeitsklima
Klare Linien
Etwas langsam aber verständlich
High Level Technologies
My boss always dedicated time to explain and clarify all my questions and helped/supported me during my whole journey in the company.
Die Erwartungen sind hoch aber man erhält sämtliche Unterstützung, um sie zu erreichen oder gar übertreffen. Motivierendes Umfeld, in dem man dank der vielseitigen Aufgaben viel lernen und sich entfalten kann.
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit forcieren
Weiterbildungen werden von der GL gefördert und sogar proaktiv an einen getragen. Karriere wird gefördert.
Guter Lohn und sehr gute Sozialleistungen
Alle kennen und helfen sich, die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit kann noch verbessert werden
Persönlich nur gute Erfahrung gemacht, Vorgesetzte stärken einem den Rücken und haben stets ein offenes Ohr. Vorgesetzte sind um die Zufriedenheit der MA sehr besorgt.
Alles was man braucht, moderne Infrastruktur, Klimaanlage etc.
Zwei-wöchentliche Updates von der Geschäftsleitung mit viel Transparenz
Enorm vielseitig, da viel Verantwortung übernommen werden kann, Eigeninitiative ist jedoch gefordert.
Homeofficemöglichkeiten
Absprachen werden einfach egalisiert.
Die Geschäftsführung überdenken
Inkompetent, Unzuverlässig
Im Homeoffice ganz gut, vor Ort weht ein anderer Wind.
Sofern korrekt abgerechnet wird, ist alles gut.
Willkürliche Positionsverteilung
Das entgegengebrachte Vertrauen, den Handlungsspielraum und das Team
Den Zusammenhalt und eine kollaborative Arbeitskultur weiterhin fördern und Brand stärken
Sehr angenehm, Vertrauen wird schnell entgegengebracht. Regelmässige und offene Feedbacks von Führungskraft. Unternehmertum und Eigenverantwortung wird gelebt.
Das Image ist gut. Die Firma ist teilweise in einer Nische tätig aber dort sehr gut positioniert. Ausserhalb der Nische wenig Aufmerksamkeit
Wird voll und ganz gefördert. MA sollen erfolgreich sein und man unterstützt sie dabei.
Sehr fairer Lohn, gute Sozialleistungen
Bewusstsein für Umwelt wird geschaffen und eingefordert.
Der Zusammenhalt ist gut, man kann aber noch mehr tun, damit sich alle MA besser kennenlernen.
Soweit ich das beurteilen kann sehr gut
Immer mit Rat und Tat zur Seite, transparente Kommunikation und Feedback
Büros sind mit allem ausgestattet, was man braucht. Verbesserungen werden ständig vorgenommen.
Kommunikation ist offen, MA werden alle zwei Wochen vom Management über News informiert. Der Austausch wird aktiv gefördert, was teilweise aber noch nicht in der Kultur verankert ist.
Hätte nie etwas negatives erfahren oder gehört
Sehr viel Eigenverantwortung, das Ergebnis muss stimmen. Interessante Branchen und Kunden
Habe sehr schnell sehr viel Verantwortung übernehmen können. Viel Unterstützung und immer ein offenes Ohr.
Sehr angenehm
Ich hatte einen sehr zuvorkommenden Vorgesetzten, mit dem ich dies immer offen und spontan planen konnte.
Sie haben mir die Möglichkeit gegeben, mich bei einer Weiterbildung zu unterstützen
Sehr zufriedenstellend
Ich war mit die jüngste im Büro aber man hat mich immer gleich wie die anderen angesehen
Habe das vertrauen bekommen um sehr viel Verantwortung zu übernehmen
sehr kollegiales und angenehmes Umfeld
40 Std Woche :) und Gleitzeit
Eine gute und positive Arbeitsatmosphäre
ein positives, attraktives Image
haben mich immer unterstütz
Sehr gute betriebliche Pensionskasse
guter Zusammenhalt
immer offen, fair und lösungsorientiert.
Vorbild
immer offen, fair und lösungsorientiert.
interessant und abwechslungsreich.
Entwicklungsmöglichkeiten, Streben nach Verbesserungen für MA, cooles Team
-
Evtl. separate Ansprechperson für HR-Angelegenheiten.
Meistens top, Schwankungen in anspruchsvollen Zeiten absolut im Rahmen.
Schwer zu beurteilen, habe nie Negatives vernommen.
Coronabedingt wurde das HO verstärkt eingeführt, was einigen Leuten sehr entgegenkam (Arbeitsweg, Kinder, Haustiere...). Wurde grössenteils auch nach den Lockerungen beibehalten. Finde ich top.
Einsatz & Skills werden erkannt und entsprechend gefördert.
Faire Gehälter. "Extra Miles" werden grösstenteils anerkannt & belohnt (zum. in meinem Fall).
Gute Stimmung, auch abseits der Arbeitsplatzes.
Kein Unterschied im Umgang abhängig vom Alter.
Bis zum Zeitpunkt meiner Kündigung super.
Das Büro wurde überarbeitet und es wurde stets ein schöner, angenehmer Arbeitsplatz angestrebt.
Deutliche Verbesserung im Laufe meiner Anstellung.
Top, gewisse MA durften teilweise etwas mehr Vorteile geniessen als andere, streng betrachtet. Jedoch entsprechend der Leistung.
Ich konnte mich in meinem Job kreativ extrem einbringen und empfand meine Aufgaben als sehr spannend & die Zeit generell als sehr lehrreich.
Jung und dynamisches Team - man kann viel bewegen und mitgestalten (Start-Up Atmosphäre).
Teamübergreifende, unterstützende Arbeitsatmosphäre. Erfolge werden gemeinsam gefeiert.
Lebendiges Unternehmen, welches die Digitalisierung stark vorantreibt.
Sehr flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. virtuelles Arbeiten). Der Arbeitsort spielt keine Rolle (z.B. Home Office).
Weiterbildung der Mitarbeitende wird sowohl finanziell als auch zeitlich unterstützt. Spezifische, individuell zugeschnitte externe Trainings werden angeboten.
Firma beteiltigt sich überproportional an den Sozialleistungen.
Sehr hilfbereite Kolleg*innen. Teamübergreifende Zusammenarbeit und Hilfsbereitschaft.
Gerade in der Covid-19 Krise grosser Rückhalt und klare Entscheidungen durch das Management.
Sehr moderene Arbeitsplätze mit Stehtischen, Zweitmonitor, klimatisierte Büros. Parkplätze stehen kostenlos zur Verfügung.
Sehr offene Kommunikationskultur. Der Informationsaustausch zwischen den einzelnen Abteilungen wird proaktiv gefördert. Alle zwei Wochen kommt die ganze Firma zu einem Informationsaustausch zusammen, bei welchem sich jede und jeder einbringen darf. Geschäftsleitung informiert transparent und umfangreich über Geschäftsentwicklung und strategische Richtung.
Mitarbeitende haben eine grosse Vertantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten. Unternehmerisches Denken wird proaktiv gefördert und erwartet. Sehr vielfälltige Aufgaben immer auf dem neuesten Stand der Technik.
So verdient kununu Geld.