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Confiserie 
Sprüngli 
AG
Bewertung

Nicht zu empfehlen

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Confiserie Sprüngli AG in Zürich gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt noch so viel was ich schreiben könnte.

Arbeitsatmosphäre

Nur schon der Gedanke daran, dass man morgen wieder arbeiten muss, wurde bei mir immer schlimmer. Alleine schon das betreten des Geschäftes überwindete mich mit einer negativen Atmosphäre und innerlicher Demotivation.
Und das am schönen Flughafen...so schade eigentlich

Work-Life-Balance

2 Tage nacheinander Frei, sollte normalerweise verständlich sein...das man aber als 100%er noch um seinen freien Tag beten muss, dass er doch bitte nicht weggenommen wird, da immer wieder andere Leute krank sind, finde ich beängstigend.
Aushilfen aus anderen Filialen zu bekommen, wurde auch immer schwieriger, da Sprüngli ehrlich gesagt ein Personalproblem hat.

Karriere/Weiterbildung

Langweilig.
Entweder Berufsbildner, STV Filialleiter oder Filialleiter selbst
Macht neue Positionen auf.

Gehalt/Benefits

Nur mit Nacht- Feiertagen und Sonntagsarbeiten gut. Sonst minimum. Und für das, was von uns erwartet wird, mit der Beratung und Bedienung der Kunden, sowieso...
Und diese lächerlichen 50.- für kurzfristiges Einspringen, werden mir steuerlich abgezogen... habe also nichts davon

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Plastik sollten Sie abschaffen und die 0.10.- für ihre Taschen auch. Es ist eigentlich wirklich frech für Sprüngli, so ein exklusives und NICHT günstiges Geschäft, noch für eine Tasche, 10 Rappen verlangen zu wollen. Als wenn die Sachen nicht schon teuer genug sind. Wir müssen uns ja nicht mit Migros konkurrieren...

Kollegenzusammenhalt

Der Teamgeist ist wirklich nicht vorhanden. Gut, das beinahe 30 Leute im Team nicht die gleiche Meinung haben ist logisch, aber müsste ich diesem Team einen Namen geben, wären es die ,,Gossip Girls".

Umgang mit älteren Kollegen

Hier könnte ich eine Geschichte zu meiner damaligen Arbeitskollegin im Alter von FAST 60 Jahren schreiben. Die Sachen die sie mir erzählt hat, werde ich nie vergessen...und ich weiss, dass das der Wahrheit entspricht, da solches Mobbing schon öfter in Vergangenheit an anderen Kolleginnen vorgekommen ist. Sie ist fast 60 und muss sich wieder auf die Suche nach einem neuen Job machen und das alles nur, weil sie dem Vorgesetztenteam unsympathisch war und falsche Informationen über sie verbreitet wurden. Eine wirklich traurige Geschichte....

Vorgesetztenverhalten

Entweder der Vorgesetzer und ihre STV's mögen dich oder du bist bei einem Fehler, der absolute A...sch.
Dies passierte leider häufig schon, dass die "Freunde" vom Chef ihre MA (gerade neue MA) beobachteten und beim kleinsten Fehler zum Chef gerannt sind oder Fehler gesucht haben. Und dann konntest du im wahrsten Sinne des Wortes um deinen Job fürchten. Ich könnte hier einen Roman schreiben, aber man muss es selbst gesehen haben, damit man es versteht.

Kommunikation

Ich beziehe mich hier nicht auf das rechtzeitige Informieren neuer Informationen, sondern der Kommunikation unter Vorgesetzten und Mitarbeitenden. Es ist wirklich erschreckend mitzubekommen, wie hier über wen gelästert wird und vor allem wie die Themen auf den Tisch kommen. Die Kommunikation ist entweder unecht freundlich oder extremst frech sowie temperamentvoll. Gerade Vorgesetzter zu Mitarbeiter.

Gleichberechtigung

Wie beim oberen Punkt erwähnt gibt es Lieblinge sowie Pfeifen.

Interessante Aufgaben

Als normaler Verkaufsberater hast du einen sehr einfachen Job. Du machst jeden Tag das gleiche. Ebenso gilt das für die Beratung und Bedienung unserer Kunden... wir müssen jeden das gleiche fragen und vor allem immer genau ,,das". Wer eine Postion höher steht, hat schon einen interessanteren Alltag.
Jüngeren Menschen hängt das irgendwann zum Hals heraus.


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Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Jonas Manthey, HR Business Partner
Jonas MantheyHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen bei der
Confiserie Sprüngli so detailliert zu schildern.

Es tut uns leid zu hören, dass du mit deiner Erfahrung bei der Confiserie Sprüngli nicht zufrieden warst. Wir schätzen dein offenes Feedback, da es uns hilft, uns als Arbeitgeber weiter zu verbessern.

Wir möchten deine Kritikpunkte gerne besser verstehen und laden dich ein, dich direkt mit uns in Verbindung zu setzen, um mögliche Lösungen zu besprechen.

Beste Grüsse
Dein HR-Team der Confiserie Sprüngli

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.