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Credit Suisse Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,62
Vorgesetztenverhalten
2,62
Kollegenzusammenhalt
3,46
Interessante Aufgaben
3,26
Kommunikation
2,43
Arbeitsbedingungen
3,07
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,97
Work-Life-Balance
2,78

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,29
Umgang mit älteren Kollegen
2,91
Karriere / Weiterbildung
2,82
Gehalt / Sozialleistungen
3,26
Image
2,47
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 230 von 434 Bewertern Homeoffice bei 172 von 434 Bewertern Kantine bei 307 von 434 Bewertern Essenszulagen bei 146 von 434 Bewertern Kinderbetreuung bei 98 von 434 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 203 von 434 Bewertern Barrierefreiheit bei 84 von 434 Bewertern Gesundheitsmassnahmen bei 124 von 434 Bewertern Betriebsarzt bei 55 von 434 Bewertern Coaching bei 79 von 434 Bewertern Parkplatz bei 75 von 434 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 173 von 434 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 261 von 434 Bewertern Firmenwagen bei 7 von 434 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 50 von 434 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 66 von 434 Bewertern Mitarbeiterevents bei 116 von 434 Bewertern Internetnutzung bei 153 von 434 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeitenden und Teamleitenden stehen extrem unter Druck

Vorgesetztenverhalten

Wie in jedem Unternehmen.... Es steht und fällt mit den Menschen. Da diese jedoch bei der CS massiv unter Druck stehen, fällt die Bewertung negativ aus

Kollegenzusammenhalt

Je nach Team ganz schlecht oder auch durchschnittlich

Kommunikation

Viele wichtige Infos werden per Mail versandt

Gleichberechtigung

Es wird Wasser gepredigt und Wein getrunken

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe mehrere 50+ Entlassungen erlebt, aber hauptsache man schickt sie in die "berufliche Neuorientierung" und bezahlt ihnen noch 3-6 Monate den Lohn

Arbeitsbedingungen

Viel (Verkaufs-)Druck getarnt als Unternehmertum. Manamement bekommt Millionensaläre, aber bei MA auf unterer Hierarchiestufe heisste es jedes Jahr "der Bank geht es sehr schlecht"

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Bla bla bla (sorry)

Work-Life-Balance

Wenn jemand um 22:30 Uhr am Sonntag noch Mails versenden will/muss/tut sagt das schon alles, oder?

Image

Das Image hat in den letzten 10 Jahren massiv gelitten, und da ist ziemlich viel dran

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Credit Suisse Group
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
Du hast Fragen zu Credit Suisse? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!

Vorgesetztenverhalten

Negativ kann hier leider nicht bewertet werden...

Kollegenzusammenhalt

Jeder schaut für sich selbst

Umgang mit älteren Kollegen

Klar scheint, dass aufgrund des Kostendruck eine Verschiebung der Altersstruktur angestrebt wird

Verbesserungsvorschläge

  • Top Management und angelsächsische Führungsriege ohne Sozialverhalten sollten entlassen werden.

Pro

In den letzten Jahren: Nichts

Contra

Management ist von Angelsachsen ohne Schweizer Kulturverständnis dominiert.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten
  • Firma
    CreditSuisse
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 14.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Weniger Boni für das Top Management, dafür mehr in der Weiterentwicklung der einzelnen Mitarbeiter investieren

Pro

Sozialleistungen, Umfeld, flexible Arbeitszeiten

Contra

Die momentan Mitarbeiterpolitik

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CreditSuisse
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 14.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Reorg auf Reorg

Vorgesetztenverhalten

Sehr viele Wechsel in der Führung

Interessante Aufgaben

Viele Projekte, mit einem guten Mix.

Arbeitsbedingungen

Top Büros in der EA

Work-Life-Balance

Garantiertes Homeoffice einmal pro Woche

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CreditSuisse
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 13.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Habe nirgends Sozialkompetenz entdeckt

Verbesserungsvorschläge

  • Ich weiß nicht wo ich beginnen soll. Das Management sollte sich nicht so wichtig nehmen. Wäre ein erster Schritt..

Pro

Kann ich nichts außergewöhnliches finden

Contra

Keine Wertschätzung, arrogante und allwissende Chefs. Es müssen Produkte verkauft werden ohne das es dafür ein Kundenbedürfnis gibt.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    CreditSuisse
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen werden unter Druck gesetzt und mit Produktionseinbussen gedroht.

Verbesserungsvorschläge

  • Der Druck auf die Geschäftsleitung wird auf die Direktion weitergegeben. Direktoren die sich weigern gute Mitarbeiter schlecht zu bewerten (um Bonus zu sparen und um die Entlassungsliste zu pflegen) werden selbst unter Druck gesetzt.

Pro

derzeit keine positiven Punkte - die Bank hat das miserable Image zurecht.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Credit Suisse Group
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 22.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Statt nach aussen zu schauen, sollte das Unternehmen Mitarbeiter auch als Wert erkennen und nicht als lästige Verpflichtungen

Pro

Wirklich gar nichts

Contra

Wirklich alles was ich bewertet habe

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Credit Suisse
  • Stadt
    Zürich, Uetlihof
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 14.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Pro

Weiterbildung

Contra

Loyalität fehlt

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Credit Suisse Group
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 16.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Weitere Geschäftsfelder abstossen

Contra

Image

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CreditSuisse
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 03.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Chefs die nicht einmal wissen wann man Geburtstag hat. Und falls es doch einer bemerkt, eine E-Mail vom 5 Meter entfernten Desk neben an. Handshake und ein kurzer Small Talk war einmal.

Vorgesetztenverhalten

Keine direkte, ehrliche Kommunikation. Man lügt dem Angestellten direkt ins Gesicht. Das nennt sich allerdings Verkaufen.

Kollegenzusammenhalt

War das Beste an der Anstellung bei Credit Suisse.

Kommunikation

Kündigungen von internen Geschäftskollegen erfährt man über Externe Partner.

Gleichberechtigung

Frauen werden bevorzugt. Männer werden benachteiligt. Die CS legt viel Wert, dass von Menschen von jeder Kultur, Herkunft allesamt zusammen arbeiten.

Gehalt / Sozialleistungen

Keine Lohnerhöhung während Jahren, obwohl Vorgesetzte versprechen es wird kommen. Schlechte Bezahlung und Benachteiligung von langjährigen Mitarbeitern.

Work-Life-Balance

Interessiert niemanden

Verbesserungsvorschläge

  • Sehr viele. Das Unternehmen wird schlecht geführt, von Managern und keinen Unternehmern.

Pro

Eigentlich nichts.

Contra

Hohe Personalfluktuation, schlechte Vorgesetzte, Internationale Firma die von der Personenfreizügigkeit schamlos profitiert.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten
  • Firma
    Credit Suisse Group
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling