Es macht grosse Freude, hier zu arbeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
* Speziell bei uns in der IT spannende und komplexe Projekte
* Teamleiter, der die Mitarbeiter wertschätzt
* Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung
* Sehr gutes Image nach aussen
* Sehr umfangreiche Sozialleistungen und Supportangebote
* Homeoffice unkompliziert möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt eine Strategie, wie Wissen und Know-How pensionierter MA im Unternehmen gehalten werden kann.
Zu hoher Anteil von externen Dienstleistern und Consultants
Verbesserungsvorschläge
flachere Hierarchien etablieren
Karriere und Weiterentwicklungsmöglichkeiten besser kommunizieren
Diversität in der Rekrutierung fördern
Arbeitsatmosphäre
Grossartig - in meinem Team in der IT haben wir eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit. Es gibt viel Austausch mit anderen Teams und alle unterstützen sich gegenseitig.
Kommunikation
Es gibt regelmässige Meetings in meiner Abteilung bzw. im Team und ein sehr umfangreiches Intranet. Informationen werden offen und grosszügig geteilt
Kollegenzusammenhalt
Ich schätze den Austausch mit sehr gut qualifizierten Kollegen aus der IT und aus dem Fachbereichen sehr. Sehr viele MA haben einen Studienabschluss und bilden sich aktiv weiter.
Work-Life-Balance
Es wird hohe Arbeitsqualität gefordert, trotzdem hat man genügend Zeit in den spannenden Projekten. Arbeit und Privates lassen sich sehr gut verbinden, Urlaub und Freitage jederzeit möglich. Es gibt viele Teilzeit Mitarbeiter, Sabbaticals werden unterstützt
Vorgesetztenverhalten
Es gibt hier leider grosse Unterschiede. Ein paar der Kader sind schon (zu) lange dabei und benötigen Unterstützung in moderner Führung. Mein Chef ist wertschätzend, dynamisch und vermittelt Fairness und Vertrauen.
Interessante Aufgaben
Ein Traum für Informatiker. Die IT hier ist die grösste und nach eigener Erfahrung Beste in der Zentralschweiz. Hier warten spannende Aufgaben, komplexe Projekte und der Einsatz von modernster Technologie.
Gleichberechtigung
Sehr hoher Frauenanteil auf den unteren Stufen, jedoch zu wenige Frauen in der Führung. Wenig Diversität - Schweizer sind gefühlt im Vorteil, wenn es um Karriereoptionen geht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt. Es wird darauf geachtet, dass sie gute Leistung bringen können und die Gesundheit dabei nicht leidet.
Arbeitsbedingungen
Unsere Büros bieten viel Ruhe zum konzentrierten Arbeiten.
Viele neue Meeting boxen für Spontane Meetings und Telefonate
Ein Laptop für jeden MA inkl. Sim-Karte
Ergonomische Bildschirme
Kantine ist sehr modern und bietet gesundes Essen
Parken mit fairen Gebühren
Perfekte Anbindung an den ÖV und Bahnhof Luzern
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt ist fair und marktkonform. Es gibt einen Bonus, der je nach Stelle einen % Satz des Grundgehalts umfasst.
Darüber hinaus gibt es hohe Rabatte auf die Krankenversicherung und Zusatzversicherungen.
Image
Die CSS hat im Markt ein sehr gutes Image und gehört zu den Versicherern mit exzellenten Leistungen. Es wird viel in den Kundenservice investiert.
Die Kommunikation nach aussen und innen ist professionell. Die HR macht einen super Job und antwortet schnell bei Bewerbungen.
Karriere/Weiterbildung
Der Besuch von Kursen und Konferenzen wird gefördert. Auch grössere Weiterbildung ist möglich, nach Absprache. Viele MA machen CAS und andere hochwertige Weiterbildungen.