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Curtiss-Wright Antriebstechnik GmbH Vorstellungsgespräche
Curtiss-Wright
Antriebstechnik
GmbH
Neuhausen
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Jetzt Profil vervollständigenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehmes und ungezwungenes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2018 als Entwicklung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das Vorstellungsgespräch an sich war sehr gut.
Einzig die Stellenausschreibung war teilweise etwas unglücklich formuliert und hat bei mir falsche Erwartungen an die Aufgabe geweckt. Dies hat sich im sehr offenen Gespräch aber rasch geklärt.
Bewerbungsfragen
- Es wurde gefragt weshalb man genau diesen Job bei dieser Firma möchte. Sonst die üblichen frage zu den Persönlichkeitsmerkmalen.
- Ich wurde aufgefordert frei über die wichtigsten Stationen und Projekte in meiner Kariere zu erzählen. Bei gewissen Themen wurden teilweise recht detaillierte Fragen gestellt. Auch wurde öfters gefragt was für die jeweiligen Entscheidungen ausschlaggebend war.
- Es gab diverse Fragen zum Privatleben, offenbar wird hier vorsondiert ob man ins Team passt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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