Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ARGUS DATA INSIGHTS Schweiz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 59 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Frühschichten/ schlechte Bezahlung
Inputs und Ideen werden ernst genommen.
Sehr kollegiales und freundliches und unterstützendes Verhalten seitens Vorgesetzten.
Ich erhielt Einblick in verschiedene Abteilungen und arbeitete eng mit diesen zusammen. Trotzdem waren gewisse Aufgaben sehr eintönig, weshalb ich mich nach einer gewissen Zeit ein wenig unterfordert gefühlt habe.
Man ist ausgerüstet, dass man von überall aus arbeiten kann.
Informationen werden im Nachinhein oder nur auf Nachfrage herausgegeben.