Naja...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Marke, die Produkten und die Menschen, die dort als "normale" Angestellte arbeiten. Gerade in Produktion aber auch in der Administration ganz tolle Menschen, die seit Jahren für das Unternehmen arbeiten und wahrhaft "leben". Jedoch durch die Vorkommnisse völlig demoralisiert, entmutigt und unmotiviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann leider niemandem empfehlen, für das Unternehmen zu arbeiten.
Hier müsste von oben bis unten einmal aufgeräumt werden. Zudem gibt es kein Verantwortungsgefühl den Mitarbeitern gegenüber, katastrophales soziales Verhalten, Lügen und Hinhaltetechniken.
Verbesserungsvorschläge
Die komplette Führungsmannschaft austauschen. Firma eventuell eine gewisse Zeit schliessen und alles neu und richtig aufbauen, damit wieder richtig Vollgas gestartet werden kann. Mitarbeiter wieder motivieren, dann können auch alle wieder an einem Strand ziehen.
Arbeitsatmosphäre
Die Firma bietet den Arbeitnehmern nur das Minimum vom Minimum, keine Motivation vorhanden, es wird nur immer mehr verlangt und kommt nichts zurück
Image
Die Marke de Sede ist nicht mehr das was es einmal war. Es hat von Aussen zum Teil noch ein gutes Image, von Innen aber gar nicht mehr.
Work-Life-Balance
Innerhalb des Teams waren wir alle sehr flexibel, was Urlaub anbgelangt, natürlich musste der STV in dieser Zeit anwesend sein. Aufgrund Stellenabbau ist die "normale" Arbeit, welche erledigt werden muss innerhalb dem "normalen" Rahmen der Arbeitszeiten nicht zu schaffen.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Weiterbildung, keinerlei Karriereoptionen. Keine Gehaltserhöhungen.
Gehalt/Benefits
Einstiegsgehalt zufriedenstellend, jedoch aufgrund Umstrukturierungen neue Aufgabenfelder dazubekommen, ohne dass das Gehalt angepasst wurde, sondern vielmehr 2 Gehaltskürzungen innerhalb kürzester Zeit
Kollegenzusammenhalt
Auch das ist sehr unterschiedlich und abhängig der einzelnen Personen. Es hat immer mehr Leute, die versuchen, seine eigene Position zu retten und dafür jedem anderen in den Rücken fällt. Es gibt nur noch einzelne, welche für das "Team" als solches kämpfen.. leider für nichts.
Umgang mit älteren Kollegen
langjährige Mitarbeiter werden nicht mehr geschätzt, im Gegenteil sobald man merkt diese werden nicht mehr gebraucht, werden sie gekündigt und gehen mit dem ganzen Fachwissen weg. Selbst erlebt, wie 61 Jähriger nach 19 Jahren Firmenzugehörigkeit entlassen wurde ohne Unterstützung oder Freistellung o.ä. Und dies war kein Einzelfall. Aufgrund negative Entwicklungen in der Firma sind auch sehr viele von selbst gegangen.
Vorgesetztenverhalten
ist sehr unterschiedlich und natürlich abhängig von den einzelnen Personen
Arbeitsbedingungen
IT-Infrastruktur etwas veraltet. Alles alte Möbel zusammen gewürfelt. Keine Belüftung (Klimaanlage) vorhanden, im Sommer kann es bis zu 35Grad warm werden, gewisse Räume haben gar kein Fenster
Kommunikation
Hat sich etwas gebessert, da ab und zu mal Meetings einberufen werden. Nach 1-2mal stellt man aber fest, dass es sich immer um das gleiche dreht und man nicht schlauer oder besser informiert ist als vorher. Es herrscht die Mentalität, im Nachhinein schlaue Kommentare zu hören,.
Interessante Aufgaben
Die Produkte sind super und kommen nach wie vor gut an. Jedoch aufgrund von fehlenden finanziellen Mitteln ist man handlungsunfähig und kann somit nicht innovativer werden. Mit meiner Arbeit an sich, war ich im grossen und ganzem zufrieden.