Die Delica AG, ein Unternehmen der Migros Industrie, steht für Schweizer Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Mit rund 2'000 Mitarbeitenden an fünf Schweizer Standorten und internationalen Niederlassungen entwickeln und produzieren wir ein vielfältiges Sortiment – von Kaffee und Schokolade über Biscuits, Snacks, Gewürze, Reis bis hin zu Glace. Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Erfolgs. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Produkte höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Mit innovativen Lösungen und nachhaltigen Prozessen stellen wir uns jeden Tag neuen Herausforderungen und bieten spannende Aufgaben.
Was uns besonders macht?
Team-Erfolg : Wertschätzung und Respekt sind die Basis unserer Zusammenarbeit. Erfolge feiern wir gemeinsam!
Produkt-Stolz: Unsere Genussprodukte sind Kult! Darauf sind wir als Schweizer Traditionsunternehmen stolz. Stärken
Vielfalt : Bei uns entwickelst du dich weiter: in deiner Position, dem Unternehmen und im gesamten Migros-Universum.
Als Teil der Migros Industrie verbinden wir Tradition mit Innovation, um einzigartige Geschmackserlebnisse zu schaffen. Unsere Unternehmenskultur legt grossen Wert auf Teamarbeit, respektvollen Umgang und deine persönliche Weiterentwicklung. Du hast bei uns die Möglichkeit, deine Leidenschaft einzubringen und die Zukunft der Lebensmittelindustrie aktiv mitzugestalten.
Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Genuss und Qualität Hand in Hand gehen – heute und morgen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 412 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Homeoffice
Diensthandy
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Barrierefrei
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Hund erlaubtAls Teil der Migros-Gruppe profitierst du von fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und hervorragenden Sozialleistungen.
Zu unseren Benefits gehören unter anderem:
Unsere Unternehmenskultur legt grossen Wert auf Teamarbeit, respektvollen Umgang und deine persönliche Weiterentwicklung. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Lebensmittelindustrie – innovativ, nachhaltig und mit Leidenschaft.
Spannende Berufsfelder bei Delica
Die Arbeit bei Delica ist nicht nur spannend und abwechslungsreich. Sie macht auch Freude. So vielfältig wie unser Sortiment sind auch unsere Berufsfelder:
· Lebensmitteltechnologie/Lebensmitteltechnik
· Logistik
· Technik/Unterhalt
· Elektronik/Elektrik
· Forschung & Entwicklung
· Engineering
· Verpackungsentwicklung
· Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung
· Planung
· Marketing
· Produktmanagement
· Verkauf
· Kommunikation
· Beschaffung
· Administration/KV
· Human Resources Management
· Controlling
· Finanz- und Rechnungswesen
· Projektmanagement
· IT
· Nachhaltigkeit
· Gastronomie
Delica AG bietet eine Vielzahl an Einstiegsmöglichkeiten und beruflichen Profilen.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Delica AG.
Standorte Inland
Delica AG
Bresteneggstrasse 4
CH-5033 Buchs AG
Delica AG
Hafenstrasse 120
CH-4127 Birsfelden
Delica AG
Bruechstrasse 70
CH-8706 Meilen
Delica AG
Via Ponte Vecchio
CH-6807 Taverne
Delica AG
Via Baragge 1
CH-6855 Stabio
… dass die Unternehmenswerte klar definiert und im Alltag spürbar sind - sie wurden gelebt und haben das Miteinander im Team geprägt.
… der Teamzusammenhalt: Alle waren sehr hilfsbereit und unterstützend, man konnte sich aufeinander verlassen.
… die angebotenen Benefits - sie waren wertschätzend und haben gezeigt, dass das Unternehmen auf das Wohl der Mitarbeitenden achtet.
… die offene und positive Arbeitsatmosphäre: Kommunikation und gegenseitiger Respekt waren vorhanden und deutlich spürbar.
… die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und mitzugestalten - ...
Mut und Überzeugung zur Innovation.
Lösung den Kapselmüllberg in Luft aufzulösen:-)
War nett und positiv für die Zukunft Arbeit
Sehr Nett gewesen an der schnupperten!
Work Life Balance, Benefiz, pensionskasse
Das keiner weiss wie lange es den Betrieb noch gibt
Leider es wurde kein Weihnachtsessen Organieziert
Der eingeschlagene Weg. Seit der Fusion zur Delica wurde viel verschlimmbessert. Inzwischen fehlt ein HR am Standort mit einer Ansprechperson. Der Mitarbeiter ist nur noch eine M-Nummer. Zum Teil tagelanges warten auf eine Antwort aus der Zentrale.
Ich kann ehrlich sagen, dass ich persönlich kaum negative Aspekte wahrgenommen habe. Alles fühlte sich fair und durchdacht an.
Insgesamt würde ich das Unternehmen weiterempfehlen - meine Erfahrungen waren durchweg positiv.
Ein Teamleiter oder Schichtleiter kann alles zerstören.
Seit ehrlich zu den Mitarbeitern und behandelt alle gleich. Führungskräfte vielleicht auch mal in die Pflicht nehmen. Ein Studium bescheinigt noch lange nicht den korrekten Umgang mit Menschen. Früher lernte man die 4 M.
Man muss Menschen mögen. Stellt den Mensch wieder in den Mittelpunkt.
Nicht alles was am Anfang nach Schokolade aussieht schmeckt auch gut. Genaueres hinhören über die Teamleiter.
Die Löhne anhand der Leistungen der Mitarbeiter anpassen und nicht nach Stufe
Die Führungsriege und das höhere Kader sollte sich Gedanken über die Zufriedenheit der Mitarbeiter machen. Es herrschen teilweise unfaire Bedingungen und nach Fehlern wird regelrecht gesucht, wenn ein Mitarbeiter nicht in das Raster von anderen passt.
Geschäftsleitung sollte Vorbildfunktion wahrnehmen und an Bescheidenheit und Bodenhaftung gewinnen.
(Pandemieregeln selber konsequent einhalten)
(keine überdimensionierte wahnwitzige Projekte)
(sich selber nicht so wichtig nehmen)
Der am besten bewertete Faktor von Delica ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 86 Bewertungen).
In den Teams und unter den Teams empfand ich die Zusammenarbeit gut und bereichernd. Man motiviert sich gegenseitig und schaut zueinander.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist ausgezeichnet. Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet gut im Team quer durch die verschieden Bereiche zusammen.
Man verucht sich über Wasser zu ‚helfen‘
Super Zusammenhalt in den Teams.
Schwierige Menschen gibt es überall. Verschiedene Kulturen, die rotten sich halt gerne in Gruppen zusammen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Delica ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 89 Bewertungen).
Es werden Meetings abgehalten, informiert und noch viel mehr geredet. Leider sind oft Informationen irreführend und nicht ehrlich.
es wird fast nichts kommuniziert, wodurch mehrarbeit entsteht
Aufgrund vieler externer Faktoren ist es nicht immer einfach für die interne Kommunikation. Informationen sind als Holschuld meistens schon verfügbar, aber das proaktive, nachvollziehbare kommunizieren von Entscheidungen fehlt meiner Meinung nach manchmal.
Hier besteht sicher noch am meisten Verbesserungspotential.
Für Büroleute toll, da gleiche Infos über 3 versch. Plattformen laufen und jeder noch seinen Senf dazu geben kann anstatt wirklich mal zu arbeiten. Reduziert die 3 doch einfach auf ein einziges, nämlich das Intranet.
Die Produktion erhält keine zeid um sich mal zu informieren.
Anfangs hatten wir immer 1x monatliche Team- Sitzungen, bei denen wir über viele Themen sprechen konnten.
Einige Informationen werden nicht korrekt weitergeleitet oder über 10 Ecken.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 80 Bewertungen).
Wird gefördert!
Es gibt vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Delica AG investiert stark in die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter und bietet zahlreiche Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten an.
Ist durchaus möglich .
Hab das einam angesprochen, man hat mich wie einen geist angeschaut und nur sicher nicht gesagt.
In der Regel wird die Karriere intern unterstützt