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kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Mein Team war super.
Führungsebene & Moral
Aus meiner Sicht wäre es sinnvoll, die gesamte Führungsebene, von der höchsten bis zur untersten Ebene, kritisch zu überprüfen und zu hinterfragen.
Es ist selbstverständlich, dass man seinen Job gut macht. Wenn man sich einbringt und Verbesserungsvorschläge bringt, wird man ignoriert. Es interessiert niemanden. (Kann sein, dass die eigene Idee nach 3 Monaten im Namen des Chefs doch umgesetzt wird.) Lob ist bei dieser Firma ein Fremdwort.
Nach meinen Erfahrungen kann ich bestätigen, dass die negativen Bewertungen hier meiner Wahrnehmung nach zutreffen. Wer überlegt, sich hier zu bewerben, sollte die kritischen Stimmen ernst nehmen.
Ist in der Regel kein Problem.
Im normalen Rahmen
Mein Team habe ich grösstenteils als wirklich super erlebt, wir haben uns sehr gut verstanden. Auch firmenübergreifend habe ich die meisten Mitarbeitenden ohne Führungsposition als top wahrgenommen. Bei der Führung hingegen hatte ich persönlich einen deutlich weniger positiven Eindruck.
Obwohl das Bewerbungsgespräch einen positiven Eindruck hinterließ, zeigte sich im Arbeitsalltag schnell, dass die Unternehmenskultur nicht zu meinen Erwartungen passte. Meiner Wahrnehmung nach wurde stark nach Sympathie entschieden, und nicht alle Mitarbeitenden wurden gleichbehandelt.
Ich hatte den Eindruck, dass konstruktive Rückmeldungen oder kritische Fragen nicht willkommen waren und eher zu Spannungen führten. Statt Unterstützung empfand ich das Verhalten meiner direkten Vorgesetzten oft als verunsichernd. Rückmeldungen zu problematischen Situationen wurden aus meiner Sicht nicht ernst genommen.
Auch auf höheren Führungsebenen habe ich erlebt, dass solche Verhaltensweisen nicht hinterfragt, sondern toleriert wurden. Das trug für mich zu einer belastenden Arbeitsatmosphäre bei. Aufgrund meiner Erfahrungen würde ich diesen Arbeitgeber NICHT weiterempfehlen.
Es wird regelmässig in Meetings über "alles" Informiert.
Die Aufgaben waren eigentlich spannend, aber immer wieder kam es zu Zeiten mit sehr geringer Auslastung.
Wertschätzung und Benefits. Viel Erfreuliches und Positives im Arbeitstag.
Betriebliche Gesundheitsförderung
Sehr wertschätzend und wohlwollend
Guter digitaler Auftritt
Hat einen hohen Stellenwert und ist wichtig
Weiterbildungen werden gefördert
Faires Gehalt und sehr gute Pensionskasse
Sehr hoch. Der ökologische Fussabdruck wird verkleinert.
Respektvolles und hilfsbereites Team
Gemischte Teams arbeiten gut zusammen. Inputs werden wohlwollend aufgenommen.
Vorgesetzte sind kollegial und verhalten sich vorbildlich
Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
Es wird offen und zeitnah kommuniziert
Stimmt völlig
Sehr vielseitige Aufgaben und Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. So macht die Arbeit Freude.
Die Geschäftsleitung soll sich selber mal Reflektieren.
Es sind nicht immer die Mitarbeiter die "bösen".
Die Athmosphäre ist bedrückt.
Weiterbildungen werden gefördert
Kollegenzusammenhalt ist im Team meistens vorhanden. Team übergreifend dürfte es besser sein.
Abwesende Mitarbeiter wurdem am Mitarbeiterfest vorgeführt vor versammelter Mannschaft- absolut ein no go.
Vertrauliche informationen von anderen Mitarbeiter werden einfach weitererzählt.
Mitareiter die Kündigen werden als die "Bösen" dargestellt. Gewisse tatsachen werden anders dargestellt, als sie tatsächlich sind.
Extremes Mikromanagement
Es finden Meetings statt. Teils Meetings sind aber nicht Arbeitsproduktiv.
Während der Arbeitszeit wird nicht gern gesehen, dass miteinander gesprochen wir. Raum für einen kurzen privaten austausch ist nicht vorhanden.
Aufgaben sind Interessant, jedoch dürfte es mehr in richtung Digitalisierung gehen.
Gratis Parkplätze, gratis Wasser
Die Geschäftsleitung wird nicht hinterfragt und so akzeptiert wie sie sind. Der Fehler wird immer bei den Mitarbeiter gesucht.
Menschlicher werden, auch mal fragen wie es den Mitarbeiter geht. Mitarbeiter und ihre Anliegen ernst nehmen.
Man sitzt in einem Grossraumbüro. Geredet wird nur wenn es um die Arbeit geht, private Gespräche sind nicht erwünscht.
Ich würde die Firma nicht weiterempfehlen. Es läuft einiges schief und doch wird so getan, als wäre alles perfekt.
Wird unterstützt
Zu tiefer Lohn für Berufserfahrung und Ausbildung.
Im Team guter Zusammenhalt ausser mit Vorgesetzte. Der Zusammenhalt über das Team hinaus gibt es jedoch nicht.
Man ist nur eine Nummer und wichtig ist, dass die Arbeit erledigt wird. Für persönliches gibt es keine Zeit.
Ein- und Austritte werden grundsätzlich gut kommuniziert. Jedoch werden gewisse (wichtige) Informationen schlecht und manchmal gar nicht kommuniziert.
Gute Technologie, Spesen, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenfeste, Gratis Kaffee und Wasser, Flexibilität bei der Arbeit
Schlechte Führung, keine Ehrlichkeit, loyale Mitarbeiter werden rausgeworfen und nicht gut behandelt.
Geschäftsführung sollte sich hinterfragen, wer sie in die Führungspositionen setzten. Gute Mitarbeiter gehen wegen schlechter Führung!
Atmosphäre mit dem Team eigentlich gut
Image mit der Zeit kaputt gegangen, zurecht.
gut
Ich würde gerne null Sterne geben, aber das ist nicht möglich.
Arbeit für 3 Personen gemacht und verdient wie jemand der frisch die Ausbildung abgeschlossen hat.
Schrecklich, so viele Versprechungen von meiner Vorgesetzten und nie wurde etwas realisiert. Ausserdem redet man mit dir als wärst du schwer von Begriff oder noch ein Kind.
war ganz okey.
Nichts
Umgang mit den Angestellten
Ohne Angestellte läuft nichts
Mitarbeiter werden nieder gemacht
Wird immer schlechter
Kader und Rest spürbar getrennt
Gibt es hier so gut wie keine mehr
Von oben herab
Wer laut ist hat recht
Man ist wie eine Marionette. Die höhere Eben steht nicht zu den Mitarbeiter und man wird wie ein Kind behandelt, dass erzogen werden muss.
schlechte Stimmung da Grossraumbüro
Wird gefördert
es wird gegeneinander geschossen wo es nur geht
Es wird mit einem wie im Militär umgegangen
wenig abwechslungsreich
Sehr respektvoller und zielgerichteter Umgang
Gerade diese Plattform zeigt etwas einseitiges Bild der Firma auf
Viel Freiheiten und Flexibilität
Mitarbeiter werden sehr gefördert wenn dies erwünscht ist
Sehr gute Pensionskasse und sehr faire Entlöhnung
Offen, ehrlicher Austausch mit viel Respekt
Vorbildlich, offen und mit Herz am rechten Fleck
Offene Kommunikation über verschiedene Kanäle wie Meetings, schwarzes Brett, Hauszeitung, Mitarbeiteranlässen
Vielseitig, komplex und abwechslungsreich. Neue Herausforderungen machen die Arbeit sehr interessant.
Unterstützung seitens des VL
zuviel Überwachung
weniger Überwachung der MA's vorallem im AD
Damals ok, nichts spezielles zum erwähnen
war nicht so gut im Feld draussen
Ein wenig zuviel Überwachung.
wird ernst genommen und unterstützt
mehr und besser darf es immer sein
gut
im AD immer schwierig zu beurteilen. Bei Meetings und Besuchen von allen immer zuvorkommend empfangen worden
Zurückhaltend und anständig
Der damalige VL war korrekt zu den MA's
soweit gut, Probleme können überall entstehen
vorbildlich
gutes Vorbild
AD unterschiedlich interessant und abwechslungsreich.
Das Wertsystem und dass der Mitarbeiter wichtig ist.
Habe bis jetzt keine. Hätte ich welche, würde ich es bilateral ansprechen und nicht auf eine Webseite...
Seit einigen Monaten in der Firma und die Stimmung ist seit Anfang an sehr gut mit den Arbeitskollegen!
Grossgeschrieben. Das Ressourcen-Management und Businesspläne sind hier keine Theorien sondern werden tatsächlich umgesetzt.
Die Grundwerte werden nicht nur geschrieben sondern gelebt und zwar mit Lieferanten, Mitarbeitern, Kunden usw.
Mann hilft sich in der Regel gegenseitig
Direkte und offene Kommunikation. Die Mitarbeiter werden akzeptiert so wie sie sind und erhalten Aufgaben, damit sie erfolgreich sein können.
kurze und direkte Wege
Aus meiner Sicht eine Gleichberechtigung unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe, usw.
In meinem Bereich, auf jeden Fall.
So verdient kununu Geld.