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Bewertung

Verlässlicher guter Arbeitgeber

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Post CH AG, Post Mail in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zuverlässige Lohnzahlung, Sozialleistungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichtberücksichtigung bei Stellen wegen Alter. Zu wenig Achtung vor langjährigen Mitarbeitenden.

Verbesserungsvorschläge

Die Lohnsumme gerechter verteilen, gibt mehr Zufriedenheit unter Allen.

Arbeitsatmosphäre

Home Office möglich und flexibel

Kommunikation

Regelmäsdige Infos über künftige Vorhaben

Kollegenzusammenhalt

Gutes und hilfsbereites Arbeitsklima

Work-Life-Balance

Bei 100% Arbeitspensum schwierig die Work-Life-Balance zu ermöglichen

Vorgesetztenverhalten

Zu viel Kontrolle, zu wenig Vertrauensschenkung.

Interessante Aufgaben

Mit der fortschreitenden Digitalisierung zu standartisiert und eintönig

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird gut gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden zum Teil Leistungskomponenten wie bei den jüngeren IT Afineren Mitarbeitenden verlangt.

Arbeitsbedingungen

angenehm da aktuell durch Home Office viele Arbeitsplätze frei sind und "viel Luft" zw. den Arbeitsplätzen vorhanden ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mittlerweile sind viele Elektro-Zustellfahrzeuge im Einsatz.

Gehalt/Sozialleistungen

Beim Gehalt ist innerhalb der Post die Bandbreite zu hoch zw. Wenigverdienenden und Hochverdienenden. Die Sozialleistungen sind Ok

Image

Ist ol

Karriere/Weiterbildung

Innerhalb Post schwierig da eher Stellenabbau und Reorganisationen

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Arbeitgeber-Kommentar

Patricia Fritschi, Senior Employer Branding Manager
Patricia FritschiSenior Employer Branding Manager

Vielen Dank für deine positiven Bewertungen und die Zeit, die du dir für das Feedback zu den einzelnen Punkten genommen hast.
Es freut uns, dass du die Post als verlässliche, verantwortungsvolle Arbeitgeberin schätzt. Du bewertest Aspekte wie die gelebte Gleichberechtigung, die unterstützenden Kolleginnen und Kollegen, die Arbeitsbedingungen im Büro sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office und die Sozialleistungen besonders hoch.
Auch deine Inputs bezüglich Herausforderungen wie die zunehmende Digitalisierung und die Struktur der Lohnbänder nehmen wir gerne entgegen. Die Work-Life-Balance zu finden ist wirklich nicht immer einfach, deshalb werden die Stellen auch in Teilzeit Pensen ausgeschrieben. Bezüglich Alter dürfte den Mitarbeitenden bei der Post keine Nachteile entstehen, im Gegenteil fördern wir die Diversität in den Teams. Wenn du diesbezüglich detailliere Informationen mit uns teilen möchtest, so schreibe uns gerne via karriere@post.ch. Freundliche Grüsse,
Patricia

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