Man kann gute Erfahrungen fürs Berufsleben sammeln
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zug gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Begründe für Abwesenheiten notieren, da sie durchaus eine Wertung haben in MAB
Work-Life-Balance
42.5 h Wochen sind etwas zu lange. 40 h würden gleich-gut/besser funktionieren
Gehalt/Benefits
Gehälter entsprechen nicht wirklich den Verantwortungen
Vorgesetztenverhalten
bei Krankmeldungen wird man zum teil mit Vorurteilen bewertet + Begründungen werden mehrmals ignoriert oder als Ausreden abgestempelt
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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