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Realty
Bewertungen

15 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Interxion (Schweiz) GmbH a Digital Realty Company

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

N/A

Arbeitsatmosphäre

Sehr freundliche und angenehme Arbeitsatmosphäre. Es werden alle MA offen, fair und auf Augenhöhe behandelt. Jeder MA ist stehtsbereit zu helfen. Das Management Team ist immer freundlich und offen für neue Ideen und Vorschläge.

Image

Das Image der Firma wird inter sowie extern sehr positiv wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Die Office MA können weiterhin von Zuhause und Büro arbeiten. Die DC Techniker/Engineers müssen vor Ort arbeiten, das aber zu engeren und positiven zusammenarbeit führt.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man bereit ist "die extra Meile" zu gehen, sowie proaktiv sich der Arbeit stellt und das zum Erfolg des Unternehmens beiträgt, dann wird man definitiv als MA gefördert. Man muss es aber beweisen, das man es Wert ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Löhne sind fair und die Sozialleistungen überdurchschnitlich angeboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird eine clean desk policy eingehalten und 95% der Tätigkeiten werden digital durchgeführt.

Kollegenzusammenhalt

Die MA pflegen eine anständige, freundschaftliche aber auch offene und direkte Kommunikation.

Umgang mit älteren Kollegen

Freundlich und auf Augenhöhe. Ob alt oder Jung, die Ideen und die Vorschläge werden gegenseitig respektiert.

Vorgesetztenverhalten

Die Leaders sind sehr freundlich und Verständnisvoll. Sie kümmern sich stets um die Bedürfnisse der MA und fordern sowie fördern die MA

Arbeitsbedingungen

Das neuste IT Equipment, und ergonomische AP werden den MA bereitgestellt.

Kommunikation

Es werden wöchentliche, monats und Quartalmeetings eingehalten und durchgeführt. Sei das 1 to 1 oder All Hand Meetings.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter/Innen werden fair und gleich behandelt, egal welcher Orientierung.

Interessante Aufgaben

Sehr viele Tätigkeiten die vielseitig sind. Es wird gebaut und die Projekte sowie Verantwortungen werden an die MA frühzeitig und klar kommuniziert.

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Junges und motiviertes Team mit viel Tatendrang und Leidenschaft

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Image

Aufstrebender Sektor in der Schweiz mit sehr viel Potential

Kollegenzusammenhalt

Trotz Homeofficepflicht wird viel getan um das Teamgefühl zu erhalten. Jeder Mitarbeiter hat eine VR Brille geschenkt bekommen um sich virtuell treffen zu können.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider sind sehr wenige älter Kollegen im Team


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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People focused fun at work

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

The people, the cultur, the team spirit, the growth and the fast pace of the business.

Verbesserungsvorschläge

Focus on retention to keep good employees and make sure not to loose them during the growth and all changes happening.

Arbeitsatmosphäre

Employees opinion matter, leadership is interested in making employees to stars, developing them in to higher positions if capability is given and all employees have a voice to speak up and be heard. Great team spirit and focus on growth of individual.

Image

As everywere there are both people who speak good and others who speak bad but I observed clearly that employees with issues complain a lot and do not see all the great things happening in this company.

Work-Life-Balance

The company is massively growing and therefor in most of the possitions it is hard to keep a great work life balance but at the end this is everyones own responsibility to set boarders and makes sure of a healthy work life style.

Karriere/Weiterbildung

The company is growing and I'm sure there will be a lot of new oportunities in the future especially if you look at the global company.

Gehalt/Sozialleistungen

Fair payment and very generous bonus especially on top of the normal salary package i.e. corona bonus for people who had to stay on site during the pandemic but also fatherhood vacation and a lot more

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Using green energy and focusing to make the best possible decisions also in this field.

Kollegenzusammenhalt

I never worked at a place with greater team spirit. There is a feedback culture where mistakes can happen and the focus is always on improvement.

Umgang mit älteren Kollegen

Older people are hired as well as young ones. Employees with long term experience in the company are appreciated and respected.

Vorgesetztenverhalten

The focus is on the growth of each individual and making employees to stars. The ones who are interested in self development and growth will have the possibility to prove them selfs.

Arbeitsbedingungen

Top modern, open space and great equipment and tools.

Kommunikation

Transparent and people focussed. Could be even better if there was one expert responsible for communication in Switzerland.

Gleichberechtigung

Great diversity in all manners.

Interessante Aufgaben

If you have a self-starter mentality Interxion is the place to work. There is a lot of growth which brings change, new challenges and independent, courageous people will have the chance to make a difference in this company.

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Kultur, wenn es nicht so traurig wäre, zum lachen

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Frage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Intrigen und dass Teile des Managements so etwas deckt bzw wegschaut.

Verbesserungsvorschläge

Die leeren Worte die sie Kultur nennen, mit Leben füllen. Das was vorgelebt wird ist keine Kultur.

Arbeitsatmosphäre

Mit den meisten Kollegen gut und dann fängt das Elend an ...

Image

Völlige Selbstüberschätzung

Work-Life-Balance

Um die Arbeitsbelastung einigermassen zu bewältigen muss extrem viel Überzeit geleistet werden.

Karriere/Weiterbildung

Ziel verfehlt.

Gehalt/Sozialleistungen

Je nach Beliebtheitsgrad

Umwelt-/Sozialbewusstsein

So Umweltbewusst wie ein Datacenter Betreiber halt sein kann.

Kollegenzusammenhalt

Im grossen und ganzen gut, wenn man von der Vetterliwirtschaft ansieht.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter gibt es nur wenige, daher kann man nichts sagen.

Vorgesetztenverhalten

Sie meinen die Welt neu erfunden zu haben, Chancengleichheit gilt nur für den Vetterlikreis.

Arbeitsbedingungen

Corona bedingt ok, wäre aber steigerungsfähig

Kommunikation

Welche Kommunikation?

Gleichberechtigung

Unübersehbare Vetterliwirtschaft, sofern man nicht blind ist oder nichts sehen will.

Interessante Aufgaben

Theoretisch ja, praktisch wird der administrative Aufwand in ein extrem hoch getrieben.

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Cooles Unternehmen in einer modernen Umgebung

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Generell alles gut und ich fühle mich wohl, die aktuelle Situation erschwert es da kann das Unternehmen aber nichts dafür und der Umgang damit ist gut, fortschrittlich und auf das Wohl der Mitarbeiter orientiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht grundsätzlich nichts.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Zeit fürs ankommen geben, es geht alles sehr schnell.

Arbeitsatmosphäre

Gut, hat aber noch Luft nach oben. Die aktuelle COVID Situation macht das ganze schwer, gerade da aktuell viele neue Kollegen starten.

Work-Life-Balance

Es wird grundsätzlich viel wert darauf gelegt und auf Freiheiten gegeben, es ist aber halt auch immer sehr viel zu tun.

Kollegenzusammenhalt

Empfinde ich als toll

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

In meinem Bereich bzw. was ich sehe - super!

Arbeitsbedingungen

Overall gut Bedingungen

Kommunikation

Sehr gut und transparent

Gleichberechtigung

Top

Interessante Aufgaben

Sehr spannend


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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War einmal ein guter Arbeitgeber

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-life-balance und Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Gruppierung, welche sich gebildet haben.

Verbesserungsvorschläge

Das neue Management isch schlimmer als das andere. Es werden nur Kollegen in die Firma eingeschleust, so dass andere keine Chance mehr haben!

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter trauen sich fast nicht mehr ihre eigene Meinung zu sagen. Das neue Management hat eher Verschlechterungen ausgelöst.

Work-Life-Balance

Ist noch in Ordnung.

Kollegenzusammenhalt

War einmal, jetzt schaut jeder nur noch auf sich

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Mitarbeiter werden vor die Türe gestellt, da sie die Anforderungen vom neuen Management nicht mehr erfüllen bzw. es sind keine Kollegen vom neuen Management!

Vorgesetztenverhalten

Man trifft hier auf ziemlich viele geschlossene Türen. Das neue Management hat sich zu einer Lobby zusammengeschlossen und fördern einzig nur sich selbst!

Arbeitsbedingungen

Ist grundsätzlich gut, bis auf etwas veraltete Systeme

Kommunikation

Viel zu langsam oder gar nicht

Gleichberechtigung

Mehr Männer im Management als Frauen. Generell männerdominiertes Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Die Branche ist sehr interessant


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KreserMarketing Manager

Liebe Mitarbeiterin / lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für deine ehrliche Bewertung.

Es hätte uns sehr gefreut, wenn Du das direkte Gespräch mit uns gesucht hättest.

Offenheit im Unternehmen ist uns sehr wichtig, wir verstehen aber auch, wenn man Kritik nicht direkt äussern mag. Deshalb lassen wir jedes Jahr von einem unabhängigen Dritten eine anonymisierte Mitarbeiterbefragung durchführen, um so eine weitere, anonyme Plattform für unsere Mitarbeiter zu schaffen.
Die Befragung bescheinigt uns im Vergleich zum Durchschnitt der Schweizer IT-Industrie auch ein überdurchschnittlich gutes Arbeitsklima. Wir wissen nun aber auch, dass sie nicht immer das perfekte Mittel für anonyme Kritik ist.

Im neuen Grossraumoffice gibt es, wie du weisst, keine verschlossenen Türen und jeder aus dem Leadership-Team nimmt sich gerne die Zeit, Deine Kritikpunkte aufzunehmen und sie mit in die Verbesserung des Arbeitsklimas bei Interxion einfliessen zu lassen.

Wir freuen uns auf dein Feedback.

Herzliche Grüsse


Thomas Kreser

Grossartiges Unternehmen in einem boomenden Markt.

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Top Ausstattung und Unterstützung in allen Bereichen. Die flexiblen Arbeitszeiten und die gute Lage mit vielen Parkplätzen & ÖV-Anschluss sind ebenfalls hilfreich.

Am besten ist jedoch die allgemeine Atmosphäre, es macht einfach Spass, hier zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für das fortschrittliche Unternehmen, das Interxion durch und durch ist, vermisse ich noch die Option für Home-Office.

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeit im Unternehmen ist grossartig und soll auch bei dem starkem Wachstum so bleiben.

Arbeitsatmosphäre

Moderne Büros mit sehr angenehmer Atmosphäre über die Teams

Work-Life-Balance

Durch das boomende Geschäftsfeld läuft extrem viel, allerdings werden durch Gleitzeiten und weiteren Optionen diverse Möglichkeiten geboten, das Ganze angenehm zu gestalten.

Kollegenzusammenhalt

Grosser Pluspunkt, sehr enger und familiärer Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Top, immer respektvoll und offene Ohren für sämtliche Anliegen.

Gleichberechtigung

Absolut gleichberechtigt auf allen Ebenen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Spannender internationaler Arbeitgeber in zukunftsorientiertem Umfeld

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man erfährt einen sehr guten "Onboarding" Prozess vom ersten Tag an. Die Arbeit ist spannend und abwechslungsreich.

Die Hierarchiestufen sind sehr flach, es wird über alle Stufen hinweg kollegial miteinander umgegangen. Einmal im Quartal findet ein All-Hands Meeting statt in denen die Abteilungen sich gegenseitig auf den neuesten Stand bringen.

Die Infrastruktur und alles andere ist ausgezeichnet. Bspw. Pult mit flexibler Höhe, eigener Laptop, gratis Kaffee, Tee und frische Früchte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Option auf Homeoffice fehlt aktuell noch

Verbesserungsvorschläge

Weiter so.

Arbeitsatmosphäre

Neues Open Space Office

Image

Führender Anbieter in seinem Bereich

Work-Life-Balance

Arbeitszeit wird erfasst. Überstunden können kompensiert werden. Für das Wohlbefinden gibt es kostenlos frische Früchte und andere Goodies.

Karriere/Weiterbildung

Wird sehr gefördert

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, wird durch regelmässige Off-sides lokal und international gefördert.

Umgang mit älteren Kollegen

Eine gute Mischung an allen Altersgruppen.

Vorgesetztenverhalten

Fair und direkt. Fördert die Entwicklung des Mitarbeiters.

Arbeitsbedingungen

Nagelneues Office mit Top-Ausstattung.

Kommunikation

Sehr transparente Kommunikation in allen Belagen. General Manager ist jederzeit ansprechbar und offen für den persönlichen Austausch.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben, bei denen eigene Ideen und Ansätze verfolgt werden.


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Sympathie ist alles und besser sein ein NoGO

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, interessante Aufgaben, und man darf seine Ideen miteinbringen in vielerlei Hinsicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die interne Kommunikation ist grauenhaft, die Wertschätzung ist von der Sympathie abhängig und Projekte werden einem übergeben und gleichzeitig wieder entrissen. MA Umfragen jährlich, geändert wird kaum was daher jedes Jahr die gleichen Ergebnisse. Die obersten Stufen harmonieren nicht miteinander und das spürt man überall.

Arbeitsatmosphäre

Nein leider nicht, aber die normalen MA sind ein grosser Pluspunkt im Wohlfühlfaktor. Mücken werden zu Elefanten gemacht und die Elefanten werden unter den Tisch gekehrt.

Image

Die Arbeit ist echt interessant und abwechslungsreich. Leider wird hier im 2-4 Jahres Rythmus die komplette Besatzung einmal ausgetauscht. (Leute gehen und werden gegangen) Würde es hier noch 2-3 Veränderungen mehr geben wäre es wieder empfehlenswert.

Karriere/Weiterbildung

Es heisst immer es wird gerne unterstützt. Geldtechnisch wie Zeitmässig. Aber im Endeffekt wird einem was versprochen was nicht bis kaum eingehalten wird. Aber den Sympathiesanten des Hauses gibt man alles.

Gehalt/Sozialleistungen

das ist schon nicht schlecht aber wer wieviel bekommt hängt wieder von der Sympathie ab ;)

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist grossteils wirklich super! Jung und ambitioniert! Zusammenarbeit wird unter den "kleinen" normalen Mitarbeitern ganz gross geschrieben. Zwischen GL und den MA werden aber leider durch Intriegen und Ausspielerein viele Ambitionen geschrumpft.

Umgang mit älteren Kollegen

k.A.

Vorgesetztenverhalten

Ohne Nachdruck passiert selten etwas. Problembeseitigung gehört eher selten auf die Tagesordnung. Lieber mal darüber hinweg schauen und abwarten ob sich die Probleme von selber lösen

Arbeitsbedingungen

generell echt ok, aber über die Raumbelüftung/Luftfeuchtigkeit wollen wir mal nicht reden.

Gleichberechtigung

es geht wohl weniger um Religion oder Hautfarbe. Sympathie ist hier alles und wer nicht gefällt der fällt..tief

Interessante Aufgaben

k.A.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Peter MoebiusManaging Director

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter

Dein Stimmungsbarometer scheint durch gewisse mir nicht genau bekannte Vorkommnisse getrübt zu sein, was ich sehr bedaure.

Ich denke es sind in der Zwischenzeit verschiedene gezielte Aktivitäten unternommen worden, welche unser Arbeitsklima weiter verbessern werden.

Eben haben wir auch mit Mitarbeitern ein Team gebildet zur Ausarbeitung von Vorschlägen und Ideen, wie wir die Zusammenarbeit mit Kollegen/innen und Vorgesetzten noch weiter verbessern können.

Schade, dass Du mich nicht direkt kontaktiert hast – meine Türe ist immer offen – oder auch unseren Briefkasten benützt, wo Du ohne Namennennung Deine Meinung mir mitteilen kannst.

Wir ziehen alle am gleich Strick, und jeder unserer Mitarbeiter/innen ist uns sehr wichtig. Bei Unzufriedenheit komm das nächste Mal direkt zu mir.

Mit lieben Grüssen

Man kann viel bewegen wenn man will - tolle IT Firma mit internationaler Anbindung! mit Start-up Charakter

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Internationaler Austausch mit dem Headquarter in Amsterdam und den Kollegen in den anderen 11 Ländern. Man kann viel bewegen wenn man will. Headquarter lässt Länderniederlassungen frei arbeiten. Dies ist äusserst selten in der IT-Industrie. Toller Arbeitgeber für junge Leute die sich engagieren wollen. Ich kann Interxion allen empfehlen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass wir zu wenig bekannt sind, Interxion ist eine kleine Boutique...

Verbesserungsvorschläge

Man kann bei Interxion Verbesserungsvorschläge direkt einbringen. All Hands Meeting, open Door Politik. Das Management ist greifbar.

Image

Ich bin stolz, bei Interxion zu arbeiten. Verstehe einige Wortmeldungen hier auf Kununu nicht. Mitarbeiter denen es nicht gefällt bei Interxion sollten sich überlegen ob sie evtl. nicht wechseln möchten. Denn ein Unternehmen in der Grösse von Interxion Schweiz braucht Mitarbeiter die "brennen" und die sich voll und ganz für das Unternehmen einsetzen.

Karriere/Weiterbildung

Für die Mitarbeiter wird sehr viel getan.

Umgang mit älteren Kollegen

In einigen Ländern gibt es Neuanstellungen von Kollegen 50+. Lobenswert!

Gleichberechtigung

Frauen mit Management Funktionen


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Digital Realty durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Digital Realty als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Digital Realty als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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