Arbeitgeber mit sehr hoher Wertschätzung, Ehrlichkeit und Hilfsbereitschaft unter den MitarbeiterInnen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass alle sich auf Augenhöhe sich begegnen
Verbesserungsvorschläge
Wieder einmal ein Firmenfest zu organisieren
Arbeitsatmosphäre
Mit dem schnellen Wachstum hat die Arbeitsatmosphäre von einem super
zu einem sehr gut gewechselt. Es wird sehr vieles unternommen um das Miteinander-Arbeiten so komfortabel wie möglich zu gestalten. Wer gute Arbeit abliefert erhält vollstes Vertrauen von den Vorgesetzten und Arbeitskollegen.
Kommunikation
Es wird sehr offen, ehrlich und häufig kommuniziert. Dies auf verschiedene Wege wie Blogposts oder Videointerviews. Gerade zur Pandemiezeit wurde sehr zeitnah nützliche Informationen geteilt und Entscheidungen mitgeteilt.
Kollegenzusammenhalt
Einfach genial!!!
Work-Life-Balance
Sehr flexibel bezüglich Arbeitszeiten, Pensum oder Ferienbezug.
Kurzfristig frei nehmen oder früher Feierabend machen wenn die Arbeit erledigt ist wurde bis jetzt noch immer ohne Wimpernzucken bewilligt.
Vorgesetztenverhalten
Es ist nicht nur erlaubt sondern erwünscht, Ziele gemeinsam zu setzen welche erreicht werden sollten. Nur so wird sichergestellt dass sich alle
voll dahinterstellen und alles versuchen die Ziele zu erreichen. Die Vorgesetzten unterstützen dabei jederzeit. Die monatlichen 1:1 Gespräche zeigen wie ernst die Beziehungen genommen werden.
Interessante Aufgaben
Der beste Onlineshop der Schweiz mit der besten Logistik und AfterSales?Dies soll weiterhin so bleiben.
Gleichberechtigung
Es wird sehr viel unternommen in diese Richtung und in vielen
Abteilungen herrscht bereits eine volle Gleichberechtigung. In der männerdominierenden IT haben es meiner Meinung nach Frauen immer noch ein wenig schwieriger, werden aber immer mit vollstem Respekt behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich gehöre bereits zum älteren Kader und wurde bis jetzt noch nie benachteiligt. Der Respekt unter den Mitarbeitenden ist sehr hoch.
Arbeitsbedingungen
Durch das Wachstum wurden jährlich neue Büroräume dazugemietet um angenehmen Platzverhältnisse zu schaffen. Erst letztes Jahr konnten alle vom Product Development neue Bildschirme und Peripherie beschaffen, sogar individuell zusammengestellte Modelle. Klimageräte sind auch überall vorhanden, wenn auch nicht mehr ganz brandaktuell.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Seit ein paar Jahren wird viel in diese Richtung unternommen mit CO2 Kompensation, weniger Verpackungsmaterialien, Produkt Wiederaufbereitung sowie Spenden von nicht mehr verkaufsfähigen Produkten.
Gehalt/Sozialleistungen
Marktgerechte Entlöhnung und hervorragende Sozialleistungen. Freiwillige Erhöhung der BVG-Beiträge durch den Arbeitgeber.
Image
Die Fernsehwerbungen sowie der Erfolg der Firma in der Schweiz sagen alles.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiterentwicklung wird in allen Bereichen (On-the-job, interne Kurse, externe Weiterbildungen, finanzielle Unterstützung etc.) sehr gross geschrieben, dies aber immer in Anbetracht dass die Mitarbeiter sich auch entwickeln wollen.