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dormakaba Schweiz 
AG
Bewertungen

61 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 56%
Score-Details

61 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

27 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 21 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von dormakaba Schweiz AG über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Toller Arbeitgeber mit klarer Strategie auchin Krisen.

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei dormakaba Schweiz AG in WETZIKON gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Macht sehr viel für die Mitarbeiter, kümmert sich auch langfristig um die Existenz.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Jochen ÜbeleRecruiting Specialist

Lieber/r Kollege/in,
vielen Dank für das positive Feedback. Es ist uns ein grosses Anliegen gemeinsam mit unseren Mitarbeitern zu wachsen und versuchen diese auch dementsprechend zu fördern und zu unterstützen.
Beste Grüsse
Jochen

Gutes aber etwas langweiliges Praktikum

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DORMAKABA in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einiges

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Etwas altmodische Prozesse


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Veränderungsresistent, wenig kundenorientiert, hierarchisch und toxische Firmenkultur - Finger weg!

1,6
Nicht empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei dormakaba Schweiz AG in WETZIKON gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Relativ wenig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oben genannt

Verbesserungsvorschläge

Management in Operations massiv verbessern oder austauschen, Kundenorientierung stärken, Hierarchien und Veränderungsresistenz abbauen

Arbeitsatmosphäre

Toxisches Klima, zuerst wird lieber ein Schuldiger gesucht, bevor eine Situation richtig analysiert oder eine Lösung gesucht wird, extrem viel negative Stimmung und Gemotze

Image

Riesen Lücke zwischen Werbevideos/Broschüren und Realität.

Karriere/Weiterbildung

Peter-Prinzip

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Marketing wichtiger als Taten, Governance existiert nicht oder nur auf dem Papier

Kollegenzusammenhalt

Hohe Fluktuation, auch im Kader

Vorgesetztenverhalten

Selten so wenig fähige Führungskräfte gesehen: Ohne Vision und Ziele, demotivierend, fachlich ungenügend, keine Entscheidungen und mieserable Kommunikation

Kommunikation

Jegliche Information ist eine Holschuld, vom Management hört und sieht man nichts, HR ist inexistent

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung des 21. Jhd. noch ein Fremdwort, rassistische Kommentare keine Seltenheit, tiefer Frauenanteil


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Jochen ÜbeleRecruiting Specialist

Liebe/r Kollege/in,
danke für dein Feedback.

Ich muss gestehen, dass mich ein paar der angesprochenen Punkte überraschen. Besonders der von dir angesprochene Rassismus ist etwas, das bei dormakaba keinen Platz hat, nicht mit unseren Unternehmenswerten vereinbar ist und nicht toleriert würde. Insbesondere als internationales Unternehmen, welches in über 130 Ländern vertreten ist, sind Multikulturalität und Toleranz Werte, welchen wir leben. Solltest du Zeuge eines solchen Vorfalls geworden sein, möchte ich dich bitten, diesen unbedingt über unser internes whistleblowing tool zu melden. Die Informationen werden dort anonym aufgenommen und sind ausschliesslich von unserem Compliance Team einsehbar, welches auch geeignete Massnahmen ergreift. Dein Eindruck bezüglich der Kommunikation wird offenbar von der grossen Mehrheit der Mitarbeitenden nicht geteilt. So wurde in der jüngst durchgeführten Mitarbeiterbefragung der Punkt «Kommunikation mit meinem Vorgesetzten» von über 80% positiv beurteilt.

Freundliche Grüsse

Jochen

Hier & Fire ... don‘t Touch this company!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Beschaffung / Einkauf bei dormakaba Schweiz AG in WETZIKON gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

products

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bad communication... Hire & Fire Culture
very high fluctuation

Verbesserungsvorschläge

More Respect and Time to arrive in the company... less leaders from US ...


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ich bin voll zufrieden

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei dormakaba Schweiz AG in WETZIKON gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Der Austausch mit dem HR (PI#) war vorbildlich. Die wöchentliche Kommunikation und Orientierung zur aktuellen Situation via Mail war sehr hilfreich. Der unkomplizierte Umstieg auf Home Office hat super geklappt. Danke auch an die IT.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Ich glaube der Arbeitgeber hat das gut gemacht, jetzt liegt es an jedem einzelnen wie er sich mit seinem Verhalten beteiligt.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Dass ich in Rümlang nicht in ein Grossraumbüro umziehen muss!

Karriere/Weiterbildung

Intern werden Team Leader oder das Management gefördert! Andere Mitarbeiter haben auch noch Interesse ihre Karriere bei dormakaba weiter zu führen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

guter Arbeitgeber

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei dormakaba Schweiz AG in WETZIKON gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

unkompliziert sofort HomeOffice

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

keine Kurzarbeit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Jochen ÜbeleRecruiting Specialist

Liebe/-r Kollege/-in,
danke für das positive Feedback. Wir werden natürlich auch weiterhin alles tun was in unserer Macht steht, um deine Gesundheit und die deiner Kollegen zu schützen.
Gemeinsam werden wir es auch durch diese Zeit schaffen.
Jochen

Tradition VS Zukunft - Ein ungleicher Kampf

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei dormakaba Schweiz AG in WETZIKON gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele interessante Projekte und Arbeiten. Eigenständiges Arbeiten wird verlangt und unterstützt. dormakaba ist ein guter Arbeitgeber der sich im Umbruch befindet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Mutig beim Wandel zum modernen Unternehmen.

Arbeitsatmosphäre

Die Unternehmung leidet noch immer am Zusammenschluss im 2015. Die Führung wurde leider nie ausgetauscht .

Work-Life-Balance

Es ist möglich eine Work-Life-Balance zu haben.

Karriere/Weiterbildung

Standard Weiterbildungsprogramm. Nicht toll, aber auch nicht schlecht

Kollegenzusammenhalt

Teamintern teilweise vorhanden. Übergreifend kaum.

Vorgesetztenverhalten

Peter-Prinzip. Wer nicht widerspricht, wird befördert. Dramatisches Führungsverhalten des Managements. Sprunghafte Richtungswechsel. Kaum Strategie. Wird aber geduldet.

Arbeitsbedingungen

IT-Infrastruktur ist gut, leider veraltete Büros. Der Teppich lebt auch schon

Kommunikation

Relevante Informationen werden nicht geteilt, diese werden im Management gefiltert.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt entspricht Branchenvergleich. Daher eher tief.

Gleichberechtigung

Propagiert wird Gleichberechtigung. Keine Lohntransparenz, kaum Frauen in Führungsfunktionen

Interessante Aufgaben

Sehr viel Abwechslung

Arbeitgeber-Kommentar

Jochen ÜbeleRecruiting Specialist

Liebe Kollegin/Lieber Kollege,

vielen Dank für dein offenes Feedback. Es freut mich zu hören, dass du mit den Aufgaben zufrieden bist und dormakaba grundsätzlich als guten Arbeitgeber empfindest.

Bezüglich deiner Kritikpunkte möchte ich sehr gerne mehr erfahren und würde mich freuen wenn du mich intern kontaktierst, damit wir das Ganze mehr im Detail besprechen können. Was ich dir allerdings jetzt schon mitteilen kann, ist, dass wir aktuell an einem besseren Weiterbildungsprogramm arbeiten und dieses auch bald ausgerollt wird.

Beste Grüsse

Jochen

Hier zählt nur der Profit...

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei dormakaba International Holding AG in Rümlang gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Jeder für sich mit wenigen Ausnahmen.

Vorgesetztenverhalten

Unbekannter Wortschatz: Bitte, Danke, Guten Morgen....

Kommunikation

Kommunikation? Was ist das?


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wo Licht ist ist auch Schatten

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei dormakaba Schweiz AG in Rümlang gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Relativ freie Gestaltung der Arbeit und nicht in einem engen Korsett. Super Kantine, macht aus den Finanziellen vorhanden mitteln das Beste.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zeiterfassung nicht für alle gleich gewisse Leute nehmen sich Freiheiten für Kundentermine die 20 kmh entfernt sind gibt es eine 2 Stündige "Hinreise" aber das ist hier jedem egal. Die dummen sind die die Inhouse Arbeitenden die wenig Kundenkontakt haben.Zeiterfassung nicht für alle , man sieht genau wer 120'000 und mehr verdient. Teamleiter blasen Sitzungen auf bis zum geht nicht mehr aber die wirklichen Probleme werden nicht angepackt/angesprochen da es ja mühsam ist und man vor dem Vorgesetzen gut da stehen will.

Verbesserungsvorschläge

Wir brauchen kein HR das sich irgendwo im 4. Stock versteckt. HR nicht spürbar, völlige Anonymität und unpersönlich. Geht in die Teams, spürt die Leute und versteckt euch nicht hinter eurem Pult.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Jochen ÜbeleRecruiting Specialist

Liebe/r Kollege/in

Vielen Dank für dein offenes Feedback.

Es freut mich, dass du mit der Gestaltung deiner Arbeit zufrieden bist und ich werde auch das Lob an unser Team im Personalrestaurant, welches auch meiner Meinung nach einen super Job macht, weitergeben.

Als HR Team versuchen wir natürlich immer möglichst nahe bei unseren Mitarbeitern zu sein, weshalb wir immer in Rümlang und Wetzikon und regelmässig an den anderen Standorten in der Schweiz präsent und vor Ort sind. Dein Feedback nehme ich dementsprechend sehr ernst. Bitte kontaktiere mich doch auf jochen.uebele@dormakaba.com, damit wir ein vertrauliches Gespräch organisieren können.

Bezüglich der von dir genannten contras, brauche ich etwas mehr Informationen, um die Situation besser einschätzen zu können und mögliche Lösungen zu erarbeiten. Diese würde ich auch sehr gerne persönlich mit dir besprechen.

Beste Grüsse und danke für deinen Kontaktaufnahme

Jochen

Eigener Erfolg vor dem gemeinsamen Erfolg für ein qualitativ gutes Produkt

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei dormakaba Schweiz AG in Rümlang gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Produkte und interessante Arbeitsmöglichkeiten. Es gibt noch viel Potenzial.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es herrschte ein Klima von schlechter Fehlertoleranz. Den Schuldigen zu finden war gewissen Leuten wichtiger als das Problem selbst im Interesse der Firma zu lösen.
Viele waren am eigenen Erfolg mehr interessiert als am Entwickeln eines wirklich guten Produktes. Auch wurde bewusst auf Kosten der Qualität auf Termine beharrt.

Arbeitsatmosphäre

Im Team gut, jedoch immer wieder mit Machtkämpfen gegen andere Abteilungen.

Image

Allgemein hat dormakaba ein sehr gutes Image, besonders aufgrund der Marktführerschaft in der Schweiz bei den mechanischen Schliesssystemen.

Work-Life-Balance

Misstöne innerhalb der Firma prägten das Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit.

Karriere/Weiterbildung

Man muss sich stark selbst darum bemühen, keine allgemeine Regelung.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Rahmen des üblichen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team war sehr gut, gerade auch wegen negativen Misstönen seitens anderer Abteilungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gewisse Langzeitmitarbeiter beharrten stark auf ihren teils ebenfalls älteren Meinungen, was die Weiterentwicklung gewisser Produkte schwierig gestaltet.

Vorgesetztenverhalten

Führung vielfach vermisst (im positiven wie im negativen).

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind grundsätzlich tiptop.

Kommunikation

Wenig direkte Information von der Firma her.

Interessante Aufgaben

dormakaba entwickelt und produziert trotz allem super End-Produkte, was die Arbeit in der Entwicklung entsprechend interessant macht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Jochen ÜbeleRecruiting Specialist

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/e/in

Vielen Dank für dein ehrliches und differenziertes Feedback . Ich werde die Punkte die du angeführt hast aufnehmen und weitergeben.

Viele Grüsse

Jochen Übele

Jochen

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