Ihr Unternehmen?

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donuts
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Hat definitiv Verbesserungspotential

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hinwil gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Rabatt für Produkte,leider nur an dem Tag an dem man arbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entlöhnung
Umgang mit Arbeitnehmern
Vorgesetztenverhalten

Verbesserungsvorschläge

Behandelt eure Mitarbeiter gut, vergesst nicht, dass sie das Aushängeschild für euer Unternehmen sind.

Arbeitsatmosphäre

Wir wurden ständig gepusht, gute Zahlen zu erreichen und eine der besten Filialen zu sein.

Image

Das Image ist um einiges besser, aber hier trübt der Schein.

Work-Life-Balance

Man muss immer Flexibel sein, Dienspläne komme spät, werden pro Monat ca. 7 Mal verändert, manchmal kommt man nur für 1 Stunde arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man die Filialleitung auf seiner Seite hat, ist es durchaus möglich "Karriere" zu machen, aber die Hierarchie ist enorm flach.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist definitiv wenig, Stundenbasis, und dann arbeitet man 20 Stunden im Monat.
Sozialleistungen sind alles andere als zufriedenstellend. Kollegen werden entlassen, während sie Krank oder Schwanger sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Waste wird versucht kleinzuhalten, absolut in Ordnug. Hat aber immer noch Verbesserungspotential.

Kollegenzusammenhalt

Im grossen und ganzen kann man sich auf seine Kollegen verlassen bezüglich Schichtwechsel, scheitert aber wieder an der Filialleitung, sowie am Management.

Vorgesetztenverhalten

Weder das HR, noch die Filialleitung gestehen sich ein, wenn sie Fehler machen. Es werden Leute grundlos entlassen, neue Leute werden eingestellt, angelernt, aber die Qualität lässt immer mehr zu wünschen übrig. Die Vorgesetzten gehen nicht auf angesprochene Probleme ein.

Arbeitsbedingungen

Verbesserungswürdig, nicht nur Lohntechnisch.

Kommunikation

Kommuniziert wird alles ums Eck, dafür hat unsere Filialleitung kein Problem damit gehabt, über Arbeitskollegen zu lästern und private Probleme öffentlich, wie auch mit Kunden zu diskutieren.

Gleichberechtigung

Es gibt pro Filiale immer jemanden der sich alles erlauben kann, andere dürfen bei Todesfällen in der Familie nicht mal frei nehmen.

Interessante Aufgaben

Der Kundenkontakt ist bei Weitem das Beste.


Umgang mit älteren Kollegen

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.