Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

DZ 
PRIVATBANK 
(Schweiz) 
AG
Bewertungen

47 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

47 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 10 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wachstum und Chancen

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DZ PRIVATBANK (Schweiz) AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Mehrheitlich sehr konstruktiv und positiv

Image

Solide, seriös, noch nicht überall bekannt

Work-Life-Balance

Anstrengend aber im Rahmen

Karriere/Weiterbildung

Entsprechendes Engagement wird wahrgenommen und honoriert

Gehalt/Sozialleistungen

Im Rahmen des branchenüblichen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch zu viel Papier

Kollegenzusammenhalt

Zusammenarbeit sehr kollegial und unterstützend

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird durchaus geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Hierarchien am Standort flach und fairer Umgang mit Mitarbeitern

Arbeitsbedingungen

Neuer Standort wird weitere Verbesserungen bringen

Kommunikation

Standortübergreifend noch Verbesserungspotential

Gleichberechtigung

Branchenüblich hohe Männerquote, aber keine Bevorzugung

Interessante Aufgaben

Durchlässige Verteilung von Verantworten und Entwicklungschancen auf allen ebenen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Als Arbeitgeber absolut nicht zu empfehlen!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DZ Privatbank AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Negative Stimmung in der ganzen Bank! Die langjährigen Mitarbeiter mobben die neuen!!!
Mobbing wird von HR nicht ernstgenommen!

Verbesserungsvorschläge

Die langjährigen müssen raus, neuer Wind muss rein, ansonsten wird es nie besser


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Niewieder!

1,0
Nicht empfohlen
Hat bei DZ Privatbank AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nur im Homeoffice ertragbar

Image

Schlechtes Unternehmensbild unter den Kollegen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keinerlei Umweltbewusstsein vorhanden

Karriere/Weiterbildung

Karriere machen kann man hier vergessen, die Kollegen wurden von den Vorgesetzten gerne klein gehalten

Kollegenzusammenhalt

Kein Zusammenhalt, im Gegenteil: jeder versucht den anderen auszuspielen

Vorgesetztenverhalten

Mobbing war hier an der Tagesordnung

Arbeitsbedingungen

Mobbing und Ausgrenzungen waren hier an der Tagesordnung

Kommunikation

Informiert werden nur die langjährigen Mitarbeiter direkt. Die Großkunden wurden meiner Meinung nach, nach den persönlichen Favoriten verteilt.

Gehalt/Sozialleistungen

Trotz 7 Jähriger Berufserfahrung unterbezahlt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein Arbeitgeber bei dem man geschätzt wird!

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DZ PRIVATBANK (Schweiz) AG gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dress-Code gilt nicht für alle:

Es existiert ein Dress-Code für die DZ Privatbank (Schweiz) AG aber es halten sich nicht alle dran. Der Dress-Code ist sehr "Business" angelehnt sprich: Langes Hemd, Stoffhose, schöne Schuhe, Krawatte bei Kundengesprächen (zwingend!).

Leider halten sich nicht alle daran. Einige Vorgesetzte sprechen ihre Angestellte darauf an, andere nicht.

Relationship Manager kommen in Tennisschuhen und werden nicht angesprochen, Trainees und Werkstudenten werden jedoch von Vorgesetzten gebeten "gemäss Dress-Code zu erscheinen".

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm.

Alle Abteilungen und die entsprechenden Teams arbeiten in der Nähe von einander. Die Arbeitsatmosphäre ist auf jeder Hierarchie-Ebene angenehm.

Gerade Neueinsteiger wie ich schätzen das, da Vorgesetze sich die Zeit für neue Angestellte nehmen und diese dann auch gleich ins Team integrieren.

Image

Kennen leider wenige...

Zu dem wirkt der Online-Auftritt der DZ Privatbank auf LinkedIn eher unprofessionell im Vergleich zu anderen Arbeitgebern dieser Branche.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance vorhanden.

Einziger Nachteil:
Ferienvertretung nicht immer vorhanden, sprich: Wenn man frei nimmt, muss man mit einem rechten Stampel Arbeit rechnen bei der Rückkehr (aber ist bei den meisten Arbeiststellen auch der Fall...).

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt i.O, Sozialleistungen eher schwach im Vergleich zu anderen Arbeitgebern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sehr viel Papier verbraucht....

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt finde ich bei der DZ Privatbank (Schweiz) AG besonders erwähnenswert.

Viele Kollegen arbeiten bereits seit mehreren Jahren zusammen. Nichtsdestotrotz, werden neue Arbeitskollegen sehr schnell ins Team integriert.

Der Kollegenzusammenhalt besteht auf jeder Hierachieebene.

Arbeitsbedingungen

Der Kundenbereich ist sehr schön ausgestattet.

Weniger schön ausgestattet ist der Arbeitsbereich für alle Mitarbeiter.

Das Arbeitsequipment ist zwar i.O. aber die Inneneinrichtung lässt definitiv zu wünschen übrig.

Ich hoffe, dass sich das im neuen Büro ändert...

Kommunikation

Es finden regelmässig Calls und Sitzungen statt in denen alle Mitarbeiter über kommende Neuigkeiten oder Änderungen informiert werden.

Zu dem hält die Generaldirektion regelmässig Informationsabende bei denen man die Möglichkeit hat um Fragen zu stellen.

Weiterer Verbesserungvorschlag: Einführung von regelmässigen One-to-One's (One-to-One's werden in den meisten Teams nicht gehalten...)


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber, bei dem man viel lernen kann!

4,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DZ PRIVATBANK (Schweiz) AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Lage
- Neuer ÖV-Zuschuss
- Hybrides Arbeiten
- Teamzusammenhalt, auch unter Werkstudenten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- IT-Infrastruktur
- keinen Aufenthaltsraum für Mitarbeiter (Im Büro wird am Pult gegessen)
- teils ist Zusammenarbeit und Kommunikation mit den anderen Standorten schwierig

Verbesserungsvorschläge

- Aktive regelmässige Teamförderung
- zeitgemässere IT- und Büroinfrastruktur (Office 365, Stehpulte, etc.)
- Förderung von Sport/Gesundheit
- Essenszulage auch für Werkstudenten
- Kantine oder Aufenthaltsraum für Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb vom Team sehr gut. Ausserhalb vom Team sehr unterschiedlich, aber die meisten Mitarbeiter sind sehr freundlich.

Image

Kennt in der Schweiz niemand.

Work-Life-Balance

Generell gut, teils stressig und längere Arbeitszeiten bei Projekten.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele interne Online-Weiterbildungen. Aber im Vergleich zum Standort Luxemburg eher wenige Möglichkeiten vor Ort.

Gehalt/Sozialleistungen

Lohn ist ganz ok und kommt immer pünktlich.
Als Werkstudent bekommt man aber keine Essenszulage oder Bonus i.V. zu den anderen Mitarbeitern.
Inflationsausgleich haben wir ebenfalls nicht bekommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Positiv:
- Viele pendeln mit ÖV statt mit Auto aufgrund der Lage
- Neu auch ÖV-Zuschuss (mit dem man in Zürich preislich aber nicht so weit kommt)

Negativ:
- Velos werden nicht gefördert - es gibt keinen Velozuschuss, Teilnahme an "BiketoWork" oder Velokeller um die Velos sicher zu lagern.
- es wird viel Papier verwendet anstatt z.B. mit Tablets zu arbeiten
- Recycling von PET/Karton/Alu fehlt
- Da das jetzige Gebäude in der Innenstadt sehr schlecht isoliert ist, werden die Heizungen im Winter voll aufgedreht und im Sommer die Klimaanlagen ständig laufen gelassen. Sollte am neuen Standort besser werden, da Minergie.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb vom Team und unter Werkstudenten mittlerweile gut und wird immer besser.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden immer wieder ältere Mitarbeiter eingestellt und man kann viel von ihnen lernen.

Vorgesetztenverhalten

Super und pflegt ein gutes Verhältnis zum Team.

Arbeitsbedingungen

- Arbeitsplatz ist gross, hell und persönlich, aber meist kein Stehpult
- IT-Infrastruktur nicht zeitgemäss (kein Office 365, eher alte Hardware, Festnetz noch vorhanden...)
- Büros, Küchen und Toiletten sind alt und schlecht isoliert - Belüftung dementsprechend schlecht. Sollte am neuen Standort besser werden.
- Wenn alle im Büro sind, wird es schwierig gleichzeitig Meetings zu führen, da es schnell zu laut wird. Wir sind aber viel im Home Office und dann geht es.
- Hunde sind nicht erlaubt

Kommunikation

- Man muss sich bei den meisten Sachen selber informieren übers Intranet.
- Durch hybrides Arbeiten fehlt teils der Austausch mit Kollegen.
- GD macht gute Info-Veranstaltungen.

Gleichberechtigung

Männer sind branchentypisch auch in dieser Bank stark vertreten. Hatte aber bisher nicht das Gefühl, dass Frauen weniger gefördert oder als weniger kompetent eingestuft werden. In der Generaldirektion sitzen aber nur Männer.

Interessante Aufgaben

Bisher sehr abwechslungs- und lehrreich!

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir sind auf einem sehr guten Weg!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei DZ Privatbank AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr sozialer Arbeitgeber, mittlerweile gute Benefits, gute Atmosphäre und Kultur, schöner Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖV, Homeoffice ist kein Problem

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schwache Lohnsteigerungen.

Verbesserungsvorschläge

Unbedingt in die IT-Infrastruktur investieren.

Arbeitsatmosphäre

Ein super Miteinander, jeder unterstützt jeden, keiner wird alleine gelassen und insbesondere neue Kolleginnen und Kollegen werden solide eingearbeitet.

Image

Das schlechte Image durch frühere Fehler schwebt leider immer noch über der Bank. Die Bank hat sich aber seit dem Jahr 2015 massiv gebessert und steht heute solide und als guter Arbeitgeber dar.

Work-Life-Balance

Komplett flexibler Einsatz von Homeoffice und Büro möglich. Aber auch die Kolleginnen und Kollegen möchten sich im Büro treffen, wodurch eine optimale Mischung entsteht.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind erwünscht und werden gefördert. Die Kosten werden teilweise auch komplett übernommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Negativ
Die Gehälter bewegen sich leider im unteren Mittelfeld in der Finanzbranche.
Positiv
Gute Sozialleistungen, Essenszulage, Jobticket.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Bank bemüht sich ständig, leider ist der Papierverbrauch immer noch sehr hoch. Abfall wird nicht getrennt.

Kollegenzusammenhalt

Offene Kommunikation auf kollegialer Basis. Produktives und extrem unterstützendes Verhalten in meinem bisherigen Team.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Kollegen kommen gut zurecht egal ob alt oder jung.

Vorgesetztenverhalten

Wie immer vom direkten Vorgesetzten abhängig, aber es gibt viele gute Führungskräfte, die Fair mit ihren Mitarbeitenden umgehen und sich für deren Entwicklung einsetzen.

Arbeitsbedingungen

2 Tage Homeoffice sind auch nach der Pandemie noch immer möglich. Leider ist das Arbeiten wegen der teils sehr schlechten IT-Infrastruktur nicht immer sehr angenehm.

Kommunikation

Gegenüber früher hat sich die Kommunikation massiv verbessert. Leider ist der Flurfunk (logischerweise) immer noch schneller als die offizielle Kommunikation.

Gleichberechtigung

Soweit ich das als Mann beurteilen kann geht es in dieser Beziehung gerecht zu.

Interessante Aufgaben

Umfangreiche Aufgaben- und Einsatzmöglichkeiten. Entwicklungswege sind vorhanden. Eigenes Engagement ist natürlich Voraussetzung und auch der Wille, sich entwickeln zu wollen, muss vorhanden sein. Manchmal is die Arbeitslast allerdings sehr hoch.

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Die Bank ist mittlerweile auf dem richtigen Weg...

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DZ PRIVATBANK (Schweiz) AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gesamtpaket zwischen Arbeitsatmosphäre und abwechslungsreiche Aufgaben stimmt und es macht Spass dort zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Weiterbildungen vor Ort, keine Betriebsausflüge

Verbesserungsvorschläge

Eigene Homepage, eigener Brand in der Schweiz, Weiterbildungen vor Ort, technische Weiterentwicklung

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist seit 2 Jahren deutlich besser, aktuell sehr gut sogar. Dazu haben insbesondere die neuen Vorstände beigetragen.

Image

Die Bank hat Ihren Fokus in Deutschland ... keine Homepage in der Schweiz, kein Brand, keine Werbung etc. sehr schade für die Mitarbeitergewinnung leider...

Work-Life-Balance

Es gibt flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeitsmöglichkeiten, man kann Ferien kaufen und Teilzeit arbeiten. Leider gibt es kein Sabbatical und keine Möglichkeit, aus nicht EU-Ländern mit der Ausnahme der Schweiz zu arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Die Bank bietet diverse Weiterbildungen an. Leider hauptsächlich in Luxemburg. wie in allen kleinen Unternehmen sind die Karrieremöglichkeiten da, aber nicht in dem Umfang einer Grossbank.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bank hat Ihren Fokus in Deutschland. Dies merkt man. Es gibt leider keine vergleichbaren Zusatzleistungen vor Ort in der Schweiz analog der ZKB oder der UBS. Auch die Bezahlung ist ausbaufähig, da als Benchmark Deutschland betachtet wird. Die Pensionskasse ist aber gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Bank hat sich verpflichtet, mehr für dieses Thema zu machen. Es werden laufend neue Massnahmen dafür ergriffen, die auch thematisiert werden.

Kollegenzusammenhalt

Aus meiner Sicht ist der Kollegenzusammenhalt durch die verbesserte Arbeitsatmosphäre merklich besser geworden - mittlerweile funktioniert das auch teamübergreifend ganz gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Sowohl bei den Führungskräften als auch bei den Angestellten gibt es ältere Personen. Der Umgang ist ganz normal und partnerschaftlich.

Vorgesetztenverhalten

Ich erlebe ein gutes Vorgesetztenverhalten. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sowie das das Wort gilt, das ausgesprochen wird.

Arbeitsbedingungen

Die Lage ist super, die Büros sehr veraltet und nicht praktisch. Es steht allerdings ein Umzug in neue modere Räumlichkeiten in 2024 an.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr gut mittlerweile - es werden alle Kanäle genutzt.

Gleichberechtigung

Sowohl bei den Führungskräften als auch bei den Angestellten erlebe ich Gleichberechtigung. Es gibt auch spezielle Förderungen z.B. für Frauen.

Interessante Aufgaben

Die Bank bietet mittlerweile interessante Aufgaben in allen Bereichen an - natürlich nicht vergleichbar mit einer Grossbank.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Durch eine neue Führung auf allen Ebenen im Vertrieb ist das Arbeitsklima gut und sehr kollegial geworden.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DZ PRIVATBANK (Schweiz) AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die kollegiale und gute Zusammenarbeit im Team
Der starke und solide Hauptaktionär im Hintergrund
Das Vertriebssystem über 3 Länder und mit den Volks- und Raiffeisenbank aus Deutschland

Verbesserungsvorschläge

Es fehlt eine Kantine

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegiale und motivierendes Arbeitsumfeld

Image

In der Schweiz noch zu wenig bekannt in Deutschland einem starken Finanzverbund zugehörig.

Work-Life-Balance

Vertrieb mit Aussendienst ist anstrengend aber erfüllend und abwechslungsreich

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird anständig und marktgerecht bezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist stark

Umgang mit älteren Kollegen

Ich schätze ältere und erfahrene Kollegen sehr

Vorgesetztenverhalten

Die neue Führungsriege bringt einen moderenen und positivien Führungsstil ein.

Arbeitsbedingungen

Mit der Aussicht ab Sommer 2024 in neue Bankräumlichkeiten zu ziehen, steigt die Vorfreude

Kommunikation

Regelmässige Team-Sitzungen und Vorstands-Informationen gewährleisten eine gute Kommunikation

Gleichberechtigung

Ich kann keine Differenzen feststellen

Interessante Aufgaben

Neue Kunden kennenlernen und für die Bank zu gewinnen, erfüllt mich.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wie Phönix aus der Asche

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DZ PRIVATBANK (Schweiz) AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitskultur, Kollegialität und Arbeitsinhalte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

N/A

Verbesserungsvorschläge

Weiter so... ich freue mich auf die gemeinsame Zukunft.

Arbeitsatmosphäre

Super interessantes, agiles und mitarbeiterfreundliches Arbeitsklima

Image

Wie Phönix aus der Asche... hat sich super entwickelt und ist aktuell top

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist optimal; gewünschte Flexibilität wird gewährt und Eigenverantwortlichkeit gestärkt

Karriere/Weiterbildung

Sehr gute Karriereperspektive

Gehalt/Sozialleistungen

Faires Gehalt und Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fokus und Initiativen vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Vertrauen, Kollegialität und gegenseitige Unterstützung

Umgang mit älteren Kollegen

Fokus auf die Stärken der jeweiligen Mitarbeiter, unabhängig vom Alter

Vorgesetztenverhalten

Geschäftsleitung hört zu und empowerd die Belegschaft

Arbeitsbedingungen

Sehr hohe Flexibilität, neues Office im Seefeld (Umzug April 2024)

Kommunikation

Hier wird dffene und ehreliche Kommunikation gewünscht und gefördert

Gleichberechtigung

Gelebte Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sehr interessante Arbeitsinhalte, bspw. digitale Transformation, Automtisierung von Prozessen (Workflow Tools, RPA, KI, etc.)

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kundennah, Top-Team, viel Perspektive

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DZ PRIVATBANK (Schweiz) AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein wirkliches Miteinander; sehr kollegial.

Work-Life-Balance

Ein modernes Arbeitsumfeld, mobiles Arbeiten möglich.

Arbeitsbedingungen

Neuer Standort im 2024 mit eigener Tiefgarage und Terrassen über dem See.

Kommunikation

Regelmässiger Austausch.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 50 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DZ PRIVATBANK (Schweiz) durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 88% der Bewertenden würden DZ PRIVATBANK (Schweiz) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 50 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 50 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DZ PRIVATBANK (Schweiz) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
Anmelden