Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei EDAG Engineering Schweiz die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Sich kollegial verhalten oder Hohen Einsatz zeigen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Tolle Lage am Bodenseeufer. Schwimmen während der Mittagspause! Die Gegend ist super (Ski, Wandern, Wassersport, Trecking, Biken, Rollerblades, ...)
Guter Zusammenhalt bei den langjährigen Mitarbeitern. Neue Kollegen werden schnell integriert.
"Hart aber fair". Es wird einiges verlangt. Das Niveau ist hoch.
Monatliche Info vom Geschäftsführer. Auch Geschäftszahlen werden offen berichtet und erläutert.
Vielseitigkeit und technischer Anspruch der Aufgaben sind wohl auch der Grund für eine niedrige Fluktuation. Verantwortungsübernahme der einzelnen ist recht hoch.
Über Jahre gewachsenes Team. Firmenevents werden angeboten und gerne genutzt.