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Vorstellungsgespräche

4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessioneller Ablauf

2,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als Claims Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön, wenn man nach zwei Vorstellungsgesprächen etwas hören würde.
Der Prozess fand an zwei verschiedenen Standorten statt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Zwei Monaten nichts gehört und plötzlich kommt eine Absage. Auch bei einer Zusage hätte ich die Stelle nicht angetreten!

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als Senior Broker consultant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Respektiert jeden einzelnen Bewerber/Mitarbeiter. Nur auf dieser Weise seit ihr es wert und findet auch gute Leute. Etwas weniger Hochmut und mehr Respekt würde euch gut tun.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gutes Management des Bewerbungsprozesses!

4,7
Bewerber/inHat sich 2019 als Claims Manager beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

sehr unprofessionell

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 als Recruiter temporär beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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