Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei EMC PARTNER die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Flexibel sein oder Mitarbeiter unangemessen kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Auch die Kommunikation im Unternehmen funktioniert gut. Informationen werden transparent weitergegeben, und bei Fragen oder Anliegen findet man in der Regel schnell Unterstützung. Der Austausch ist offen und konstruktiv, sowohl innerhalb der Teams als auch mit Vorgesetzten.
Man fühlt sich bei EMC PARTENER AG einfach nur wohl.
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, stets hilfsbereite Kollegen
Gute Work-Life-Balance. Es wird aktiv darauf geachtet, dass sich niemand verausgabt. Möglichkeit von Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten.
Ausgezeichneter Kollegenzusammenhalt, alle sind hilfsbereit und man hilft sich gegenseitig bei Problemen.
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt sehr angenehm. Besonders hervorzuheben ist der freundliche und respektvolle Umgang unter den Kolleginnen und Kollegen. Das Team ist hilfsbereit, offen und unterstützt sich gegenseitig, was zu einem positiven Arbeitsklima beiträgt.