36 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
36 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
EPAM Systems (Switzerland) GmbH Vorstellungsgespräche
EPAM
Systems
(Switzerland)
GmbH
Zürich und weitere
Ihr Unternehmen?
36 Bewertungen von Bewerbern
Responsive, respectful recruiters and a clear, well-communicated process
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems in Zürich beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Hard to suggest much on the process itself — communication was clear, responsive and friendly throughout. If anything, more visibility into the pipeline of upcoming roles (beyond currently open ones) would help candidates time their applications.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Very good process and they always kept me informed.
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems in Zürich als Senior Software Engineer beworben.
Verbesserungsvorschläge
I'd suggest 10-15min longer interviews for candidate's questions.
Bewerbungsfragen
- How long I've lived in Switzerland and how I like it here.
- Generally about my experience and the experience I have with the technologies they use in the project I'd be assigned to.
- Technical questions related to the technologies they use in the future project.
- Reasons for changing. Why choosing EPAM?
- What are your future aspirations?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Good candidate experience through the recruiting process
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems, Inc in Zürich als Business analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
For the technical interview schedule longer session so that interviewers & candidate can exchange in less hurry mode and have more dedicated time to ask/answer questions
Bewerbungsfragen
What was your most difficult situation with a stakeholder and what did you put in place to overcome this situation?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Good and structured interview process
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems (Switzerland) GmbH beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- There weren't questions about myself as a person, only regarding my experience; maybe this is a feedback for the recruiters: start by asking the interviewees first about themselfes and after that jump to experience
- I had questions about my experience, challanges, my achievements.
- Technical questions related to my field of expertiese
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Client interview
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems in Zürich beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Some of the questions felt a little broad; more role-specific examples would have helped me demonstrate relevant skills.
Bewerbungsfragen
- How you define success
- What was the reason for the gap
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Swift and respectful.
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems (Switzerland) GmbH als employee beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Strength, achievement, problems solved with example
- Reasons for changing. Why you are choosing EPAM
- What is future aspirations
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Clear, objective, and motivating process: EPAM stands out with fairness, professionalism, and tailored feedback.
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems in Zürich als LinkedIn beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
As a small suggestion for improvement, providing candidates with a bit more information on:
the main tools and frameworks commonly used and the transversal skills that are particularly valued,
would help candidates better prepare and showcase their abilities during the process.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
People with 5 years Spring experience are not strong in Spring
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems, Inc in Zürich als Java Developer beworben und eine Absage erhalten und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Bewerber:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Get people who can read a CV.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Great process and always kept me in the loop
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems (Switzerland) GmbH als Senior Java Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- What my interests are, past projects, etc.
- The technical interview was very hard as we dove deep into Java internals and technicalities. The interviewer was very nice, however, as he explained me everything I didn't (fully) know. This further confirmed me that EPAM has a culture of learning.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Enttäuschender Bewerbungsprozess - fehlende Transparenz und schlechte Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2025 bei EPAM Systems in Zürich als Site Reliability Engineer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe einen sehr langen und zeitintensiven Bewerbungsprozess durchlaufen für eine projektbezogene Position mit einem externen Kunden. Das erste technische Interview mit dem Unternehmen selbst war sehr positiv und professionell. Leider war der weitere Verlauf - insbesondere die Gespräche mit dem Kunden, das genaue Gegenteil: unstrukturiert, unangenehm und in Teilen unprofessionell. Es wurde im Vorfeld kaum Information darüber gegeben, was mich im Interview erwartet, wer teilnehmen würde oder welche Inhalte besprochen werden.
Besonders enttäuschend war die Rückmeldung nach dem gesamten Prozess: Obwohl meine fachlichen Qualifikationen und mein persönlicher Eindruck sehr gelobt wurden, hat man sich letztlich für eine interne Besetzung entschieden. Dass dies überhaupt eine Option war, wurde zu keinem Zeitpunkt kommuniziert. Eine solch grundlegende Information hätte man von Anfang an offenlegen sollen- das wäre fair gewesen und hätte mir möglicherweise viele Stunden Vorbereitung erspart.
Insgesamt war der Bewerbungsprozess leider eine sehr negative Erfahrung. Ich würde mir wünschen, dass das Unternehmen in Zukunft mit Bewerber*innen offener, strukturierter und respektvoller kommuniziert.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.